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加班工资按基础工资发放吗

最新修订 | 2024-05-04
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张恒律师
张恒律师
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律师解析
确实如此,依据我国劳动法法规所规定,加班费的计算基准为员工当前的基本工资
在劳动者达到预定的劳动定额或完成既定的工作任务之后,如果雇主根据实际需求,安排他们在法定标准工作时间之外继续进行工作的话,应当遵循如下规则支付相应的工资:
首先,若雇主依法安排劳动者在日常法定标准工作时间之外继续工作,那么应按照不低于其劳动合同明确规定的劳动者每小时工资标准的150%来支付劳动者相应的工资;
其次,若雇主依法安排劳动者在休息日工作,但却无法提供补休机会的话,则需按照不低于其劳动合同明确规定的劳动者每日或每小时工资标准的200%来支付劳动者相应的工资;
最后,若雇主依法安排劳动者在法定节假日工作,同样也需按照不低于其劳动合同明确规定的劳动者每日或每小时工资标准的300%来支付劳动者相应的工资。
对于实行计件工资制度的劳动者来说,当他们完成了计件定额任务之后,若雇主再安排他们继续工作,就应该根据上述规定的原则,分别按照不低于其法定工作时间计件单价的150%、200%、300%来支付他们相应的工资。
然而,如果雇主已经获得劳动行政部门的批准,实行了综合计算工时工作制,那么在综合计算工作时间超出法定标准工作时间的那部分,就应当被视为延长工作时间,并且必须按照本规定向劳动者支付延长工作时间的工资。
至于实行不定时工时制度的劳动者,则无需遵守上述规定。
法律依据
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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社保基础包含加班工资吗?
社保基数包含加班工资,我国法律上明确规定了对于社保基数的计算,是按照职工年度取得的总收入的基础上进行认定的,所以加班工资是纳入到社保的缴纳基数中去的,具体情况可以向社保部门咨询了解。
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劳动纠纷
加班费的月工资基础是多少
关于加班费的月工资基础是因人而异的,因为每一位职工的月工资收入标准都不一样,但根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,加班工资应该是按照职工的日工资收入或小时工资收入计算的,如果是日工资收入的话,就是用一个月的工资除以当月的计薪天数。
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劳动纠纷
盗窃罪检察院受理多久放人
[律师回复] 解析:
在审理盗窃罪时,拘留期限取决于案件的具体情况,一般来讲,至少需要拘留7至14天,而最长则不得超过37天。若嫌疑犯被认定涉及到刑事犯罪行为,那么其刑事拘留通常为14天,但可延长至最多37天。若未触犯刑法规定,则会被判处五日以上、十日以下的拘留处分,同时可能被处以五百元以下的罚款;若情节较为严重,则可能被判处十日以上、十五日以下的拘留处分,同时可能被处以一千元以下的罚款。若最终被判定构成盗窃罪,将按照相关法律法规进行处理。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
律图镇江
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快速解决“刑事辩护”问题
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关于合同诈骗罪的处罚按照什么标准
[律师回复] 解析:
合同诈骗罪乃经济犯罪中一种极其恶劣之罪行,其法律制裁极为严峻。详细的量刑准则包括:
1、涉及金额较小者,将面临三年以下有期徒刑或者拘役,同时还须接受罚款或者仅被罚款;
2、数额巨大或存在其他严重情节者,将处以三年以上至十年以下有期徒刑,与此同时,还需缴纳罚款,如若未能按时缴纳,则可处以罚金;
3、在涉案金额庞大或存在其它特别严重情况下,有可能判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时还需缴纳罚款或者被没收全部财产。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
律图广安
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基础工资中加班工资如何计算方法的?
基础工资中加班工资的计算方式会按不同的假日来进行计算,如果是法定的节假日那么就是加班工资等于月工资的基数除以21、75天乘以300%再乘以加班的天数,假日不同乘以的百分比就会不一样。
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劳动纠纷
帮信罪判刑按流水还是情节
[律师回复] 解析:
依据涉案交易流水与收益量进行量刑考量的同时,对于“帮信”罪行的定罪量刑还需深入研究涉案人员的具体行为表现,例如涉及使用多张银行卡的情况,这些都可能对“帮信”罪名的判罚产生重要影响。关于“帮信”罪名的认定标准,主要包括以下几个方面:
首先是支付结算金额达到二十万元人民币以上;
其次是通过投放广告等方式提供资金支持超过五万元人民币;
最后是违法所得达到一万元人民币以上。
此外,还有其他一些行为也可构成“帮信”罪名,如:为三个及以上对象提供帮助;在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、协助信息网络犯罪活动或危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,之后再次参与此类犯罪活动;被协助对象所实施的犯罪行为导致了严重的后果;收购、出售、租赁信用卡、银行账户、非银行支付账户、具备支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书数量超过五张(个);收购、出售、租赁他人手机卡、流量卡、物联网卡数量超过二十张;以及其他情节严重的情况。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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取保候审人员上班工资怎么
[律师回复] 解析:
在取保候审期间,如工作人员的薪资是由其公司发放的,则应依照正常工作日出勤情况进行工资结算。而对于国家行政机构以及公立事业单位的员工而言,如在取保候审阶段,他们原有的薪水将会暂时停止发放,生活费用将依据以下规定予以计算:若这些员工原本是国家公务员,那么他们在取保候审期间的生活费用将按照其原来的基本工资总额(即职务工资、级别工资、基础工资及工龄工资四个部分的总和)的75%来计算。需要注意的是,取保候审同样属于被限制人身自由的时期,因此,相关单位有权中止与这些员工的劳动关系,并且无需支付任何工资。
然而,如果这些员工在取保候审期间仍然履行了劳动义务,那么单位有责任至少保证他们能够享有最低工资待遇。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
律图云浮
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加班费比基础工资还少怎么办?
加班费比基础工资还少的,劳动者可以向劳动仲裁管理部门申请劳动仲裁,并要求赔偿,对于用人单位拒不发放加班工资的或者不按照劳动法中规定的标准发放工资的,还可以起诉到法院进行判决处理。
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劳动纠纷
加班工资按底薪算还是按工资算?
加班工资按工资算,具体来说的话应当是根据劳动者本人的小时工资标准来计算。按照我们国家法律当中的规定,用人单位如果安排劳动者在市法定标准工作时间以外延长工作时间的话,就需要支付不低于本人150%的工资标准来支付。
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劳动纠纷
杭州刑事拘留要几天才放人
[律师回复] 解析:
通常情况下,刑事拘留的最长期限为14日,自被捕者进入看守所之日起计算。在这14日内,司法机关需上报至检察机关审批,而检察机关的审核时间则为7日,此段时间亦包含在14天之内。若经法院核准,符合逮捕条件的,将执行逮捕;反之,便会决定释放被捕者或者更改其强制措施。
延长刑事拘留期限的情况下,最长可达37天。在此期间,侦查机关需要再次向检察机关申请批准逮捕,同样地,检察机关的审核时间仍为7日。如果经过法院核准,仍然符合逮捕条件的,将执行逮捕;否则,将会决定释放被捕者或者更改其强制措施。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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