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护理费必须住院才有吗

最新修订 | 2024-11-15
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律师解析
在医疗术语中,我们常常提及的“护理费用”,其实是指您在遭受人身伤害之后,因为生活无法完全自我照料,需要由其他人提供护理服务并为之支付薪酬,即为所谓的“护理人员工资”;或者是在照顾您的过程中所产生的工资损失。尽管您并未入住医院病房,但只要确实存在需要护理的状况,您同样可以依法向对方提出请求,以获得相应的护理费用。
法律依据
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
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护理费必须住院才有吗
在医疗术语中,“护理费用”指因人身伤害导致生活无法自理,需他人提供护理服务并支付薪酬,即“护理人员工资”或照顾过程中的工资损失。即使不住院,只要有护理需求,可依法请求护理费用。
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交通事故
交通事故必须住院才给评残吗?
交通事故不是必须住院才给评残的,交通事故伤残等级的评定依据,人体伤后治疗效果,残疾与事故、损伤之间的关系,交通事故对人体直接造成的原发性损伤及由损伤引起的并发症或者后遗症。交通事故伤残等级的评定需要根据以上三方面综合评定。
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交通事故
病假必须住院吗
病假通常是指我们个人身体得病,或者是由于工作方面原因而受伤,必须需要停止几天工作来进行调养。此时,公司就要根据员工的实际情况,继续该员工一定的假期来进行调养。但对于病假不是我们凭口说我们长病了公司就准我们假的,我们需要向医院开启诊断证明,的确是需要休假休息,提交给公司,经审核通过后即可休假。
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病假必须住院吗?
并不是只有住院了才可以请病假的,我们去医院诊治的时候只要向医院开具病例诊断证明确实需要休病假后,将其提交给用人单位进行审核通过后就算是请的病假。
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劳动纠纷
工伤赔偿必须住院吗
工伤未住院,仅住院费用不可报账,但其他工伤保险权益仍享有。 员工因工作受伤或患职业病,经工伤认定后,可享工伤保险福利;如部分劳动力受损、失去或未恢复,将根据劳动能力鉴定结果,由相关部门提供伤残待遇。
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