男性如何申请领取生育津贴
最新修订 | 2024-09-13
1.7k浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
-
通常情况下，生育津贴的申领者属于男性配偶。
依据我国颁布实施的《社会保险法》规定，所有从事工作的员工均应参与生育保险，并由雇主依照法律规定承担生育保险费的支付责任。
已被雇主按时足额交纳生育保险费的员工可享有相应的生育保险权益;
而对于那些处于失业或者尚未购买生育保险的员工伴侣们，他们亦可遵循依法依规的原则，享受生育医疗费用方面的福利待遇。
这也意味着我们所说的生育保险属于一种社会统筹性质的保险类别，只要你已正式参加工作，作为你的雇主便需要履行法定职责，为你缴纳生育保险，并不受性别因素的影响。
同时，假如你的丈夫作为男职工已经购买了生育保险，而你正处于待业状态且又未购买生育保险，同样可以根据规定从相关的保险基金中获得相应的报销款项。
- 法律依据
-
《社会保险法》第五十四条
用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
0
社保纠纷案件·推荐文章
-
男性生育津贴领取条件男性生育津贴的领取条件如下：1、用人单位为职工缴纳生育保险一年以上；2、生育期间相关费用符合计划生育相关规定；3、配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎；4、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件。
-
男性生育津贴怎么领取领取流程：在配偶生育或流产后的一定时间内（通常是90日内），携带材料到当地社保局申报。工作人员受理资料并对资料进行审核。审核无误后，工作人员会受理申报并书面登记。窗口工作人员在4个工作日内生成拨付单据。单位经办人或个人在5个工作日后领取拨付单据。领取拨付单据后，通常在5个工作日后，补偿金额会划转至单位或个人的银行账户。
-
男性可以领生育津贴吗生育保险是社会统筹的保险种类，只要是参加工作的职工，用人单位都有义务替其缴纳，不区分男女。此外，如果男职工参加了生育保险，其妻子无业、未参加生育保险，一样能按规定从保险基金中报销费用。
-
男性可以领生育津贴吗生育保险是社会统筹的保险种类，只要是参加工作的职工，用人单位都有义务替其缴纳，不区分男女。此外，如果男职工参加了生育保险，其妻子无业、未参加生育保险，一样能按规定从保险基金中报销费用。
子女抚养
-
男性生育津贴和女性生育津贴都可以领吗男性和女性员工在社会保障体系中，女性可以领取生育津贴，而男性则不能领取生育津贴，但可以申请护理津贴。护理津贴是生育保险的另一种补贴形式，当男性员工参与社会保障计划达到半年以上，且配偶分娩时，可以享受十天的护理津贴。生育津贴是国家规定的，旨在支持女性在生育期间的生活费用。
社保纠纷
-
男性生育津贴怎么领取领取流程：在配偶生育或流产后的一定时间内（通常是90日内），携带材料到当地社保局申报。工作人员受理资料并对资料进行审核。审核无误后，工作人员会受理申报并书面登记。窗口工作人员在4个工作日内生成拨付单据。单位经办人或个人在5个工作日后领取拨付单据。领取拨付单据后，通常在5个工作日后，补偿金额会划转至单位或个人的银行账户。若是对男性生育津贴怎么领取有疑问的，参考下文。
劳动保障
问题没解答? 125656人选择咨询律师
男性如何申请领取生育津贴
一键咨询
