强迫劳动罪该如何认定
最新修订 | 2024-06-26
243浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
张恒律师
执业认证
平台保障
评分5.0分服务：2807人
- 律师解析
-
（一）本罪所涉及的法律关系。
本罪的侵害对象是劳动者的自由人身权益以及享受休息和假期的合法权利。
（二）本罪在客观事实层面的体现。
在客观事实方面，本罪主要以雇主方违反劳动管理法规为动机，采用限制人身自由的手段强迫员工进行强制性工作，且情节具有严重性的行为。
在确认客观事实方面需要关注以下几点:
首先，必须采取限制人身自由的具体方式，这个过程构成了成为罪行的基本条件；
其次，压迫式的劳动特征包括:
采用暴力、没收保证金和集体筹款的方式强迫劳动，强迫超出正常负荷的体力劳动，强迫长时间工作，不给予合理薪酬或者仅少量支付薪酬等情况；
最后，必须达到情节严重的程度，这是区分罪与非罪的重要界限之一。
（三）本罪的主体资格要求。
本罪的刑事责任人应为特定主体，即应当承担用人单位直接责任的人员。
（四）本罪的主观认知。
本罪的主观状况须由直接故意构成，即明知自己的行为可能会导致他人的人身自由受到限制的不良后果，然而仍然坚持使用暴力、恐吓或者限制人身自由的手段强迫他人进行强制性劳动。
- 法律依据
-
《刑法》第二百四十四条
以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。
单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
0
劳动争议案件·推荐文章
-
强迫劳动罪是怎样认定的认定标准为：主体为用人单位。本罪在主观方面必须出于直接故意。本罪既侵犯劳动者的人身自由，又侵犯国家劳动管理制度。本罪在客观方面表现为违反劳动管理法规，以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动，情节严重的行为：有违反劳动管理法规的行为，以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动等。
-
强迫劳动罪是怎样认定的？强迫劳动罪需要包括四个构成要件：1、主体为用人单位。2、本罪在主观方面必须出于直接故意。3、本罪既侵犯劳动者的人身自由，又侵犯国家劳动管理制度。4、本罪在客观方面表现为违反劳动管理法规，以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动，情节严重的行为。
-
强迫劳动罪该怎么处罚以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。 明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。
-
什么是强迫劳动罪,如何认定强迫劳动罪强迫劳动罪是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为。认定条件：侵犯的客体是劳动者的人身自由权和休息休假权利；客观方面表现为用人单位违反劳动管理法规，以限制人身自由方法强迫职工劳动，情节严重的行为。主体是特殊主体，即用人单位的直接责任人员。主观方面必须出于直接故意。
刑事犯罪辩护
-
强迫劳动罪应该怎么判刑1、犯强迫劳动罪，一般是处3年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;2、情节严重的，处3年以上10年以下有期徒刑，并处罚金;3、单位犯本罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。
刑事处罚辩护
-
强迫劳动罪该怎样处罚根据刑法第244条的规定，以胁迫、殴打、危险等方式强迫劳动者进行工作的行为，犯本罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
刑事处罚辩护
劳动争议案件·常见问题
问题没解答? 125543人选择咨询律师
强迫劳动罪该如何认定
一键咨询
强迫劳动罪应该如何认定?
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于强迫劳动罪应该如何认定的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
应该怎样认定强迫劳动罪
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和应该怎样认定强迫劳动罪相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
强迫劳动罪应该怎样认定
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着强迫劳动罪应该怎样认定的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
刑事辩护
你好，我想咨询一下，如果法庭调解，对方一直拿不出钱，但调解方一直说可以签司法协议后期慢慢还钱，不还可以直接强制执行，还是说起诉直接开庭判决哪个更好？
[律师回复] 你好，方便说一下具体情况吗，具体给你分析
3.5w浏览
强迫劳动罪应该怎样认定?
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与强迫劳动罪应该怎样认定相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
刑事辩护
你好！与我房子共墙体的邻居改建房屋时，拆掉共墙体偏向我房30多公分建墙，建后强锯我屋粱离现墙体10多公分，请问这事如何维护自己的权益
[律师回复] 您好，这是相邻权纠纷问题
3.2w浏览
应该如何认定强迫劳动罪
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与应该如何认定强迫劳动罪相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
