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职务侵占罪不是本单位财务能否定罪

#职务侵占辩护 最新修订 | 2024-11-11
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裴思文律师
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律师解析
职务侵占罪作为一项重要的刑事犯罪,其构成标准通常认为需涉及到对本单位财物的非法占有
若侵犯对象非本单位财物,则一般较难被判定是否构成职务侵占罪。
职务侵占罪,顾名思义,即是指在公司、企业或其他相应单位内工作的人员,借用其职位之便,将本单位财产私自据为己有,且涉案金额较大者的行为。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪不是本单位财务能否定罪
职务侵占罪作为一项重要的刑事犯罪,其构成标准通常认为需涉及到对本单位财物的非法占有。 若侵犯对象非本单位财物,则一般较难被判定是否构成职务侵占罪。 职务侵占罪,顾名思义,即是指在公司、企业或其他相应单位内工作的人员,借用其职位之便,将本单位财产私自据为己有,且涉案金额较大者的行为。
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职务侵占罪本单位财物如何认定
职务侵占罪中的“本单位财物”指公司、企业或其他组织的财产,必须满足以下条件:1.财物所有权归单位;2.行为人利用职务便利;3.未经授权非法占有单位财物;4.涉案金额达到法定标准。这一犯罪行为涉及非法占有单位财物,根据金额大小划分罪行严重性。
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