公司不交社保怎么仲裁
- 律师解析
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在这种情况下，作为员工您有权向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。
在此之前，您务必要做好充分的准备工作，收集并整理出能够证明您与该公司之间确实存在劳动关系的关键性证据，例如劳动合同、工资单据、工作证件等等。
在正式提起仲裁时，您需明确无误地指明公司未能按照法律规定为您缴纳社会保险的具体事实，同时详细阐述这一行为给您个人权益带来的实质性损害。
通常来说，劳动争议仲裁委员会将会根据相关的法律法规进行公正合理的裁决，责令公司为您补缴所欠缺的社会保险费用。
- 法律依据
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《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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