财产保全错误的情形有几种
最新修订 | 2024-09-25
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李兵律师
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- 律师解析
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在财产保全申请错误上，主要涉及以下两种情形：
第一种是申请人出于恶意目的，编造不实情况或是制造虚假证据以获取保全申请的批准；
另一种则是在提出保全申请过程中疏忽大意、未能履行应有的审慎义务，例如明明知晓保全需求并不存在，或是不顾法律规定，过度申请保全的范围。
同样，如果在保全措施实际执行之后，申请人未能按照相关程序及时申请解除保全，从而给被申请人带来了不必要的经济损失，这也有可能被视为保全申请错误。
- 法律依据
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《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条
申请有错误的，申请人应当赔偿被申请人因保全所遭受的损失。
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保全错误的情形是什么保全错误常出现的情况有以下几点：首先，申请人提出的保全请求缺乏充足的事实依据和合理的法律依据；其次，保全的规模超出了他们可能获取到的胜诉利益范畴；再者，当采取保全手段之后，申请方并没有按时地开展诉讼或是提交仲裁申请等程序。总的来说，所谓之保全错误，就是指申请人在提出保全申请过程中存在过失行为，从而导致被申请人遭受了不必要的经济损失。
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错误拘留的情形有哪些在司法实践中，错误拘留的情形主要有：1、侦查机关明知被拘留人没有犯罪或者缺少证明其犯罪的证据，仍将其拘留的；2、侦查机关拘留被拘留人后，经讯问发现不应拘留，但却不予释放或延期释放的；3、侦查机关实施拘留后，在法定期限内没有发现足以证明其犯罪的证据，且检察机关又不批准逮捕，而予以非法超期拘留的。
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误工费的三种情形误工费的三种情形：有固定收入的：误工费=误工收入*误工时间；无固定收入的：误工费=误工时间*最近三年的平均收入水平；不能证明最近三年的平均收入状况的：误工费=误工时间*相同、相近行业的上一年职工平均工资。
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劳动者过错辞退的情形有几种1、用人单位可以充分证明，劳动者在试用期内就不符合单位录用条件的。2、劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位利益造成了严重损失的。3、劳动者已经被依法追究了刑事责任的。4、劳动者严重违法了劳动纪律或者用人单位规章制度的。5、劳动者通过欺诈、胁迫或者乘人之危等手段，让单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，从而导致劳动合同无效的。
劳动关系
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过错推定原则包括了几种情形1、动物园喂养的动物造成人员损害的，推定动物园存在过错。2、堆放的物品倒塌导致人员损害的，推定堆放人存在过错。3、无民事行为能力人在教育机构人身遭受损害的，推定教育机构存在过错。4、林木折断造成人员损害的，推定林木的所有人或者管理人存在过错。
其他侵权
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无过错责任的几种情形有哪些？1、无民事行为能力人、限制民事行为能力人致人损害的，监护人承担无过错责任。2、用人单位的工作人员因执行工作任务致人损害的，用人单位承担无过错责任。3、提供个人劳务一方因劳务致人损害的，接受劳务一方承担无过错责任。等等。
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诉讼管辖案件·常见问题
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财产保全错误的情形有几种
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劳动者过错辞退的情形有几种
1、用人单位可以充分证明，劳动者在试用期内就不符合单位录用条件的。2、劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位利益造成了严重损失的。3、劳动者已经被依法追究了刑事责任的。4、劳动者严重违法了劳动纪律或者用人单位规章制度的。5、劳动者通过欺诈、胁迫或者乘人之危等手段，让单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，从而导致劳动合同无效的。
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劳动纠纷
订购全屋定制家具，后发现做事拖拉，便协商退款，对方同意后一直没退，起诉，强执基本没履行，后期得知被告身上还有同类官司三，四起，都是拖着不做，后要求退款不退，这种算诈骗吗？还有没有告他的也是类似的剧本！
[律师回复] 这种情况通常不构成诈骗，而更倾向于民事合同纠纷中的违约行为。
诈骗通常是以非法占有为目的，通过虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取公私财物的行为。在您描述的情况中，对方与您签订了全屋定制家具的合同，起初同意退款但未履行，且存在多起类似的未履行退款义务的纠纷，这更符合在合同履行过程中违约的特征。
您可以继续通过法律途径维护自己的合法权益，例如查找对方的财产线索，提供给法院以推进强制执行程序。
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我方全责。在停车场把对方的车蹭了一下。对方是新车10元。提车一月左右，我自己有保险。维修费3000元。但是对方又要折旧费2000元。这个合理吗
[律师回复] 合理。新车属于特殊情况，
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过错推定原则包括了几种情形
1、动物园喂养的动物造成人员损害的，推定动物园存在过错。2、堆放的物品倒塌导致人员损害的，推定堆放人存在过错。3、无民事行为能力人在教育机构人身遭受损害的，推定教育机构存在过错。4、林木折断造成人员损害的，推定林木的所有人或者管理人存在过错。
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损害赔偿你好 在司工作5年 今年6月初公司因非法经营突然被查封 老板被警方带走 直至今日无法解除劳动合同 并且拖欠一个月工资 请问这种情况应该向公司要哪种赔偿 已经赔偿金相应算法？
[律师回复] 具体情况说明一下是否符合
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快速解决“劳动纠纷”问题
无过错责任的几种情形有哪些？
1、无民事行为能力人、限制民事行为能力人致人损害的，监护人承担无过错责任。2、用人单位的工作人员因执行工作任务致人损害的，用人单位承担无过错责任。3、提供个人劳务一方因劳务致人损害的，接受劳务一方承担无过错责任。等等。
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损害赔偿赌博，打伤人抢了6万把人居禁6小时，当事人不协调，这种案件怎么样处理？
[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
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快速解决“刑事辩护”问题
离婚过错损害赔偿情形有几种
一般离婚是因为一方过错导致的，那么要求无过错作出赔偿，才有可能得到支持。按照法律中的规定，此时需要满足规定的情形，主要就是过错方的过错情形必须要是法定过错才行，就包括1、重婚2、有配偶者与他人同居生活3、有家暴行为4、有虐待遗弃家庭成员的行为。
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婚姻家庭
离婚时分割房产有我一半，两个孩子各25%现在需要过户，可不可以把我的50%全部给了孩子？房产证上只写孩子一个人的名字，可以吗？这样还需要费用吗？
[律师回复] 你不是两个孩子吗？属于孩子的那部分你没法转让
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诉前财产保全的几种情形
1、法律规定，只能是在紧急情况下，才能提起诉前财产保全。2、在提起诉前财产保全的时候，申请人必须要提供相应的担保。3、提起诉前财产保全要求之后提起的诉讼必须是给付之诉。4、要求诉前财产保全的申请人必须是利害关系人。
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诉讼仲裁企业领导安排八小时以外的工作任务时，且劳动者发现有很大的安全隐患的情况下可以拒绝执行吗？
[律师回复] 是可以的，具体是存在什么安全问题，可以协商处理
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快速解决“劳动纠纷”问题
