劳动仲裁的证据会给公司看吗
最新修订 | 2024-09-25
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- 律师解析
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在打劳工官司的时候，双方都可以看看对方提供的材料做个了解。
这么做主要是想让官司过程更公平、明了，让你我他都能看清对方提出的观点和证据，然后才能更好地争论和反驳。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十九条
当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。
劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的，应当承担不利后果。
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劳动仲裁书可以给别人看吗劳动争议中，相关证据应依法尽快提交仲裁庭，需注意： 视听资料除影音内容外，还需附书面材料；证据无论原始或复印件，需经核实比对确保真实准确；电子证据必要时可提交公证部门公证书或庭审时实际操作演示。
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劳动仲裁提供什么证据谁可以看能够证明与被诉人之间存在劳动关系的有关材料，如劳动合同（聘用合同或协议）、解除或终止合同通知书、工资单（条）、社会保险缴费证明等材料及复印件。仲裁委员会可以查看证据。
劳动争议
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劳动仲裁证据劳动仲裁首先提供《劳动合同》和工资发放记录，如果没有劳动合同，那么必须提供其他证据证明双方存在劳动关系，比如银行流水、社保缴纳凭证等，另外还需要提供工资和工作时间的证明，比如工资条、考勤记录等等。
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劳动仲裁只看证据吗不是只看证据，但是证据仲裁的标准，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供;用人单位不提供的，应当承担不利后果。
劳动仲裁
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劳动仲裁书可以给别人看吗劳动争议中，相关证据应依法尽快提交仲裁庭，需注意：视听资料除影音内容外，还需附书面材料；证据无论原始或复印件，需经核实比对确保真实准确；电子证据必要时可提交公证部门公证书或庭审时实际操作演示。
劳动仲裁
劳动仲裁案件·常见问题
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劳动仲裁的证据会给公司看吗
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劳动仲裁只看证据吗
不是只看证据，但是证据仲裁的标准，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供;用人单位不提供的，应当承担不利后果。
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劳动仲裁提供什么证据谁可以看
能够证明与被诉人之间存在劳动关系的有关材料，如劳动合同（聘用合同或协议）、解除或终止合同通知书、工资单（条）、社会保险缴费证明等材料及复印件。仲裁委员会可以查看证据。
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你好 我们是公司第三次合同续签 这次说是续签一年 首先我想问续签一年合不合法 其实想知道续签固定合同和非固定合同的差别是什么 后续被裁员 赔偿会不会不一样
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[律师回复] 您好，可以先联系对方协商赔偿金额，协商不一致的话可以起诉
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[律师回复] 你好，后面有法律问题随时沟通
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