劳动仲裁多久能要到工资流水
- 律师解析
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关于劳动仲裁所涉及到的工资流水问题，其领取日期并非如想象中的那样确定无疑，而常常受到诸多不定因素的影响，例如案件的繁琐程度、用人单位对待此案的态度等等。
就某个普通的情况来看，如果劳动仲裁已经做出了用人单位需支付工资的裁定，那么用人单位应当在裁定所规定的期限之内，严格按照要求履行支付工资的义务。
然而，如果用人单位并未如此行事，员工则有权向法院提出强制执行的申请。
这段法律程序所需花费的时间或长或短，具体时间取决于各种不同的复杂状况。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条
当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
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