劳动仲裁怎么帮忙要回工资
- 律师解析
-
1.需备好材料：搜罗劳动合同、工资条，还有考勤记录这类能证实劳动关系以及工资数额的凭据。
2.及时提交申请：把劳动仲裁申请书交到劳动争议仲裁委员会那儿，得把请求的事项写清楚，像要支付工资以及相应的赔偿之类的。
3.等待受理通知：仲裁委员会收到申请后，会在特定的期限内决定是否受理，然后会通知双方哒。
4.参加开庭审理：双方得按照通知的时间去参加庭审，要把事实和理由讲清楚，还要进行举证和质证。
5.知晓裁决结果：仲裁委员会依据审理的情况作出裁决，一般在受理后的45天内就能出来。
要是有一方不服，就得在规定的期限内去起诉。
6.执行裁决事宜：要是对方没履行裁决，就可以向法院申请强制执行，法院会采取相应的措施让对方把工资给支付了。
案情回顾:
小朱在小李公司工作数月，小李却拖欠工资。小朱多次讨要无果，决定申请劳动仲裁。他备好劳动合同、工资条等材料，向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书，明确请求支付工资及赔偿。仲裁委收到申请后，通知双方等待受理。之后安排开庭，小朱和小李在庭上各陈事实理由、举证质证。
案情分析:
1、小朱申请劳动仲裁，按规定准备能证实劳动关系及工资数额的材料，符合流程要求。
2、及时提交申请书并明确请求事项，便于仲裁委了解诉求。
3、仲裁委按程序决定是否受理并通知双方，保障双方知情权。
4、双方参加开庭，充分陈述、举证质证，有助于仲裁委查明事实。
5、最终仲裁委依据审理情况作出裁决，若一方不服可起诉，未履行裁决可申请强制执行。
0
问题没解答? 125394人选择咨询律师
劳动仲裁怎么帮忙要回工资
一键咨询
