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抚养费是按照省基本工资计算的吗
- 律师解析
-
1.抚养费并非单纯以省基本工资为计算依据哦。
其数额确定主要考量父母收入状况、当地生活水平以及子女实际需求等。
2.若有固定收入，通常按月总收入的20%-30%给付，负担两个以上子女时比例可适当提高，但一般不超月总收入50%。
3.无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
4.特殊情况如子女患重大疾病等，可适当增加抚养费。
要根据实际情况合理确定和调整，以保障子女合法权益。
案情回顾:
小胡与小丽离婚后，女儿小静随小丽生活。小胡每月按省基本工资的20%支付抚养费。小丽认为抚养费过低，无法满足小静日益增长的生活及学习需求，要求小胡提高抚养费。小胡则坚称应按省基本工资计算，双方为此产生纠纷，诉至法院。
案情分析:
1、抚养费数额并非单纯以省基本工资为依据，需综合考量父母收入状况、当地生活水平及子女实际需求等因素。小胡仅按省基本工资计算不合理。
2、若小胡有固定收入，应按月总收入的20%-30%给付，负担一个子女时此比例合理。但鉴于小静实际需求，法院或依实际情况适当调整，以保障小静合法权益。
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