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包工头雇佣的工人受伤谁担责

#工伤纠纷 最新修订 | 2025-03-19
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王颖律师
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律师解析
1.通常来讲,包工头聘请的工人受伤,那包工头和发包方得一起承担连带的责任呢。
包工头身为雇主,对工人有直接的雇佣义务,得负责赔偿
要是发包方把工程交给没资格用工的包工头,按规定,发包方也得承担连带赔偿责任哦。
2.就像有个A是包工头,承包了B公司的工程还雇了工人C,C干活时受伤。
这时候,C既能让A承担赔偿,也能让B公司一起承担连带赔偿。
这样规定,就是为了能让受伤的工人合法权益有保障,免得因为责任主体不清楚,让工人不好拿到赔偿呢。

案情回顾:

小胡是包工头,承接了小丽公司的一项工程,并聘请了小李做工。施工过程中,小李意外受伤。之后,小李要求小胡承担赔偿责任,小胡却称小丽公司也有责任。小丽公司则认为自己已将工程发包给小胡,不应担责,双方因此产生争议。

案情分析:

1、小胡作为雇主,对小李有直接雇佣义务,在小李受伤后,小胡理应承担赔偿责任。
2、小丽公司将工程交给没有资格用工的小胡,按照规定,小丽公司也需承担连带赔偿责任。此规定旨在保障受伤工人的合法权益,避免责任主体不明导致工人难以获得赔偿。
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