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企业法人怎么打官司
- 律师解析
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先定诉讼主体，搞清楚企业法人是原告还是被告，备好法人登记证书、法定代表人身份证明等材料。
围绕诉求收集证据，像合同、财务资料、往来邮件等，保证证据真实、合法、有关联。
依法律和案件选有管辖权的法院，通常被告住所地或合同履行地等法院管。
起草起诉状讲清诉求、事实与理由，格式合规语言简洁。
向法院交起诉状及证据，按要求缴诉讼费。
按时出庭，遵守纪律，积极举证、质证、辩论。
胜诉可申请法院强制执行。
全程建议找专业律师维护权益。
案情回顾:
小郑与小李因合同纠纷决定通过诉讼解决。但在确定诉讼主体时，小郑认为小李所在企业法人应为被告，小李则坚称其为独立个体，不应列企业为被告。在准备证据方面，小郑提供的邮件资料，小李质疑其关联性。对于管辖法院，双方也在被告住所地和合同履行地法院之间存在分歧。
案情分析:
1、确定诉讼主体是关键，需依据实际法律关系判断企业法人是否应作为被告，准备好相关登记证书等材料能明确主体资格。
2、证据应具备真实性、合法性和关联性，对于有争议的证据需进一步审查。在选择管辖法院时，要按照法律规定结合案件情况确定，通常被告住所地或合同履行地法院有管辖权。
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企业法人怎么打官司
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企业法人打官司流程是哪些企业法人打官司的流程如下：1、书写起诉状；2、选择一个有管辖权的法院，然后递交诉状和证据及其他相关材料；3、法院通知开庭；4、开庭审理；5、法庭调查；6、法庭辩论；7、法庭辩论终结，依法作出判决，判决前能够调解的，还可以进行调解，调解不成的，应当及时判决；8、宣判。
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企业法人纠纷打官司麻烦吗?其实打官司并不麻烦，以下是打官司的流程：1、起诉。需要确认被告是谁、要写民事诉讼状，说明事实与理由等；2、开庭。到了开庭时间，应准时到庭，然后进行开庭审理阶段；3、判决。在法官最后判决之前，可以申请撤诉。如果当事人认为案件可能对自己不利，可以向法院申请撤诉，提交民事诉讼撤诉申请书。如果当事人不撤诉，法官就会判决，然后让双方执行法院的判决。
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企业劳动纠纷打官司麻烦吗不麻烦。当事人可以到具有管辖权的法院提起诉讼，并提交起诉状和相关的证据材料等，符合立案条件法院会受理，也可以聘请律师介入做为自己的代理人，通过律师的帮助争取自己的利益。
劳动争议
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企业没买保险打官司怎么打若雇佣单位未依法履行社保责任，雇员不能直接起诉。但可向劳动争议仲裁委员会申诉，提交劳动合同、未缴社保记录等材料。对仲裁结果不满，雇员可依法向当地人民法院提起诉讼。
保险理赔
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企业法人要怎么打官司1、写诉状民事起诉状是启动法律程序的一个重要法律文书。2、立案首先要选择一个有管辖权的法院，然后递交诉状和证据及其他相关材料。3、开庭开庭程序主要包括法庭调查和法庭辩论。4、判决开完庭后作出判决是法院的工作。5、执行判决生效后，如当事人不在判决确定的期限内主动履行义务，另一方当事人应申请法院执行。
刑事诉讼
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