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仲裁能不能解散公司
- 律师解析
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1.仲裁无法直接导致公司解散。
公司解散存在多种法定情形。
首先，当公司章程规定的营业期限到期，或者章程里明确的其他解散事由出现时，公司可能会解散。
其次，股东会或股东大会作出解散决议，公司也会走向解散。
再者，因公司进行合并或者分立，也会致使公司解散。
另外，公司若依法被吊销营业执照，或被责令关闭，又或者被撤销，同样会面临解散。
还有一种情况，当公司经营管理陷入严重困境，继续存续会让股东利益遭受重大损失，且通过其他途径无法解决时，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可依据公司法第一百八十二条规定，请求人民法院解散公司。
2.仲裁主要处理平等主体间的合同纠纷以及其他财产权益纠纷，与公司解散事宜无关。
若涉及公司是否解散的争议，要通过法定程序向法院提起诉讼来解决。
案情回顾:
小许和小李是一家公司的股东，公司经营出现问题。小许认为可以通过仲裁来解散公司，遂向仲裁机构提出申请。小李则认为仲裁不能解决公司解散问题，应按照法定情形和程序来处理。双方就公司解散途径产生争议，小许坚持仲裁，小李主张走法定程序向法院诉讼。
案情分析:
1、仲裁主要处理平等主体间的合同纠纷及其他财产权益纠纷，与公司解散事宜无关，不能直接导致公司解散，所以小许申请仲裁解散公司的做法不恰当。
2、公司解散存在多种法定情形，如章程规定情形、股东会决议、合并分立等，若涉及公司是否解散的争议，应通过法定程序向法院提起诉讼来解决，小李的主张符合法律规定。
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