劳动能力鉴定后伤情变化对结论不服如何处理
- 律师解析
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若劳动能力鉴定后因伤情变化对结论不服，有如下应对措施：
1.申请复查鉴定：
需在规定期限内进行，通常是收到鉴定结论之日起15日内，向省级劳动能力鉴定委员会提出申请。
2.准备相关证据：
要提供能证明伤情有变化的材料，比如新的诊断证明，详细记录了受伤部位后续的状况；
还有病历资料，包括检查报告、治疗记录等，以此来支持自己对原结论的异议。
3.配合复查鉴定：
在复查鉴定过程中，要配合鉴定机构的工作安排，如实提供自身情况，像受伤后的症状变化、日常活动受限程度等，以及相关信息，方便鉴定机构准确判断。
4.等待新结论及后续救济：
省级劳动能力鉴定委员会会依据新证据和情况作出复查鉴定结论。
若依旧不服，可通过合法途径进一步寻求救济，但要遵循相关法律规定和程序。
案情回顾:
小何进行劳动能力鉴定后，其伤情发生了变化，但他对原鉴定结论不服。在收到鉴定结论的第10日，小何决定向省级劳动能力委员会申请复查鉴定。然而，小李认为小何无需申请复查，原鉴定结论有效，双方就此产生争议。小何积极准备了新病历资料等能证明伤情变化的证据。
案情分析:
1、根据相关规定，劳动能力鉴定后伤情有变化且对结论不服的，可在收到鉴定结论15日内，向省级劳动能力委员会申请复查鉴定，小何的申请符合时间要求。
2、小何准备能证明伤情变化的新病历资料等证据，用于支持自己对原结论的异议，符合需准备证据的要求。且复查鉴定时，小何应配合鉴定机构安排，如实讲述自身情况和信息。省级鉴定委员会会依新证据复查并作新结论，若小何还不服，可按合法途径进一步寻求救济。
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