个体户上班存在职务侵占罪吗
- 律师解析
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1.个体户上班通常不构成职务侵占罪。
职务侵占罪主体是有组织性的公司、企业等单位人员，个体户多为个人或家庭经营，无单位组织属性。
2.职务侵占罪侵犯单位财产所有权，个体户财产属经营者个人，员工侵占其财物虽侵犯财产权，但不符该罪客体要件。
3.员工侵占个体户财物，一般按民事纠纷处理，经营者可协商或民事诉讼索赔。
若符合其他犯罪要件，按相应罪名处理。
案情回顾:
小朱经营着一家个体户商店，雇佣小李为店员。一段时间后，小朱发现店里的财物有缺失，经调查发现是小李私自拿走了部分商品和现金。小朱认为小李构成职务侵占罪，要求其承担刑事责任；而小李则称自己只是暂时借用，不构成犯罪。
案情分析:
1、职务侵占罪的主体要求是公司、企业或其他具有一定组织性的单位人员，个体户通常是个人或家庭经营，不具备单位的组织属性，小李作为个体户店员，不符合职务侵占罪的主体要件。
2、职务侵占罪侵犯的客体是单位财产所有权，个体户财产属于经营者个人，小李侵占财物侵犯的是小朱个人财产权，不符合职务侵占罪客体要件。所以本案一般按民事纠纷处理，小朱可通过协商、民事诉讼等方式要求小李返还财物、赔偿损失。若小李行为符合盗窃罪等犯罪构成要件，则按相应罪名处理。
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个体户上班存在职务侵占罪吗
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