坐牢拿钱吗
- 律师解析
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1.服刑罪犯参加劳动可获报酬，监狱需按规定给予报酬并执行劳动保护规定。
2.劳动是改造罪犯的重要手段，让他们获取报酬，能培养劳动观念和自食其力能力，改善服刑生活。
3.报酬标准一般较低，根据劳动岗位、强度等确定，也会考虑监狱管理成本等情况。
案情回顾:
小朱因犯罪被关进监狱服刑。在服刑期间，监狱组织罪犯参加劳动改造。小朱认为自己劳动很辛苦，应得到较高报酬，而监狱依据劳动岗位、劳动强度以及管理成本等因素确定的报酬标准较低，小朱对此不满，认为监狱没有合理支付其劳动报酬，从而产生争议。
案情分析:
1、根据相关法律规定，监狱对参加劳动的罪犯，应当按照有关规定给予报酬并执行国家有关劳动保护的规定。所以小朱参加劳动获得报酬是有法律依据的。
2、报酬标准需依据劳动岗位、劳动强度等因素确定，同时也要考虑监狱的管理成本等多方面情况，因此监狱确定较低报酬标准是合理合法的，并非没有合理支付小朱劳动报酬。
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