包工头做清包算不算民工工资
- 律师解析
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1.包工头做清包所得款项不算民工工资。
清包是一种承包方式，包工头通过承揽部分工程劳务作业获取报酬，本质是合同价款，双方属承揽合同关系。
2.民工工资是劳动者基于劳动关系，为用人单位提供劳动后获得的报酬。
民工与包工头或施工单位存在雇佣或劳动关系，按工作情况获酬。
3.若包工头带民工施工，民工可主张工资，包工头则按清包合同主张相应价款。
案情回顾:
小朱是包工头，以清包方式承揽了部分工程劳务作业。工程结束后，小朱与施工单位就款项性质产生争议。施工单位认为支付给小朱的是民工工资，而小朱坚称这是基于清包合同的合同价款。同时，小朱带领的民工也向小朱索要工资。
案情分析:
1、从法律关系来看，小朱以清包形式承揽工程，与施工单位建立的是承揽合同关系，其获取的款项本质应为合同价款，并非民工工资。
2、民工与小朱或施工单位存在雇佣或劳动关系，他们基于此向小朱主张工资是合理合法的，而小朱应依据清包合同向施工单位主张相应价款。
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