最新孩子抚养费标准规定是啥
- 律师解析
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孩子抚养费标准的确定有法可依，主要依据《民法典》及相关司法解释。
具体情况如下：
1.有固定收入：
抚养费通常按照月总收入的20%-30%来给付。
如果要负担两个或以上子女的抚养费，比例可适当提高，但一般不会超过月总收入的50%。
2.无固定收入：
抚养费数额会根据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述有固定收入的比例来确定。
3.特殊情况：
存在特殊情况时，抚养费比例可适当调整，能提高也能降低。
在确定抚养费时，要综合多方面因素，包括子女的实际需要、父母双方的负担能力以及当地的实际生活水平。
支付方式上，抚养费一般定期给付，要是条件允许，也可以一次性给付。
要是一方没有经济收入或者下落不明，就可以用其财物来折抵抚养费。
随着孩子成长，若因生活、教育、医疗等实际需求增加，孩子有权要求增加抚养费。
案情回顾:
小何和小丽离婚后，女儿小静由小丽抚养。小何有固定收入，但在支付抚养费时，与小丽就数额产生争议。小丽认为应按小何月总收入的30%给付，而小何觉得应按20%支付。同时，小何表示希望定期给付，小丽则希望一次性付清。后来，小静因生病医疗费用增加，小丽要求小何增加抚养费，小何以经济困难为由拒绝。
案情分析:
1、关于抚养费数额，根据《民法典》及相关司法解释，有固定收入的，一般按其月总收入的20%-30%给付。本案中小何和小丽可根据实际情况协商，若协商不成，法院会综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平确定。
2、抚养费支付方式，原则上应定期给付，有条件的可一次性给付。小何若有条件一次性给付，小丽的要求合理；若小何无此条件，应定期给付。
3、对于增加抚养费，因小静生病医疗费用增加属于实际需要，小何不能仅以经济困难为由拒绝，应适当增加抚养费。
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