包工头跑路怎么办
- 律师解析
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当遇到包工头跑路的情况，可以按照以下方式处理：
1.处理农民工工资问题：
如果涉及农民工工资，可依据《保障农民工工资支付条例》，向当地劳动监察部门投诉。
劳动监察部门会责令包工头限期支付工资，若逾期未支付，还会让其加付赔偿金。
2.收集证据：
要收集能证明劳动关系和应支付报酬的证据，像劳动合同、考勤记录、工资条、工作证等。
这些证据能为后续维权提供有力支撑。
3.提起民事诉讼：
要是与包工头有书面协议或合同，可向法院提起民事诉讼，要求其支付款项。
在建设工程领域，依据法律规定，还能要求发包单位在未结清工程款范围内承担责任。
4.追究刑事责任：
若包工头跑路行为涉嫌拒不支付劳动报酬罪，可向公安机关报案，让其承担相应的刑事责任。
遇到包工头跑路不要慌乱，按上述步骤处理，通过合法途径维护自身权益。
案情回顾:
小许等一众农民工受包工头小李雇佣，在某建设工程项目中工作。工程结束后，小李却突然跑路，拖欠小许等人工资。小许等人与小李未签订书面合同，仅有考勤记录和工友证言。小许等人不知如何维权，双方争议焦点在于如何合法有效追回被拖欠的工资。
案情分析:
1、依据《保障农民工工资支付条例》，小许等人可向当地劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权责令小李限期支付工资，逾期不支付可加付赔偿金。
2、小许等人应收集考勤记录等能证明劳动关系和应支付报酬的证据，为后续维权做准备。
3、虽未签订书面协议，但有相关证据，可向法院提起民事诉讼要求小李支付款项，还可要求发包单位在未结清工程款范围内承担责任。
4、若小李跑路行为涉嫌拒不支付劳动报酬罪，可向公安机关报案追究其刑事责任。
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