企业吸收合并需满足啥条件
- 律师解析
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企业吸收合并需满足以下条件：
主体合法：
参与合并的企业必须是依法设立且正常经营的。
程序合规：
各方签订合并协议，编制资产负债表与财产清单，通知并公告债权人，债权人可在规定时间要求清偿债务或提供担保。
其他条件：
符合法律法规和公司章程，基于正当商业目的，不损害相关方权益，涉及国有资产要按规定审批。
具体依个案和法律判断。
案情回顾:
小朱、小李分别经营着两家企业。他们决定进行吸收合并，小李的企业被小朱的企业吸收。然而在合并过程中，小李企业的部分债权人提出异议，认为合并未按规定通知他们，自己未能在规定时间内要求清偿债务或获得相应担保，且质疑此次合并是否基于正当商业目的，是否会损害他们的合法权益，双方因此产生争议。
案情分析:
1、主体上，若小朱和小李的企业都是依法设立且合法存续的，满足吸收合并主体条件。但在程序方面，按照法律规定，合并各方需签订合并协议、编制资产负债表及财产清单，并通知债权人且公告。若债权人未接到通知或在规定时间内未获得相关权益，此次合并程序存在瑕疵。
2、从实质条件看，需判断此次吸收合并是否基于正当商业目的，是否损害股东、债权人等合法权益。若涉及国有资产，还需按规定履行相关审批等程序。具体情况要依个案及相关法律规定综合判断。
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