现在劳动仲裁要多长时间出结果
- 律师解析
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1.劳动仲裁通常自受理申请之日起四十五日内完结。
若案情复杂需延期，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可延期并书面通知当事人，不过延长期限不能超十五日。
2.要是终局裁决，应自作出裁决之日起五日内给当事人送达裁决书；
非终局裁决，一般也会在合理时间通知双方领取结果。
若逾期未出仲裁裁决，当事人可就该劳动争议向法院起诉。
3.具体时长因案件复杂程度、仲裁机构工作安排等因素有别。
比如简单案件，可能在三十日左右就有结果；
复杂案件，若涉及大量证据核实、多方调查等，可能接近四十五日甚至会延期。
但总体都有法定时间限制，以保障当事人权益，确保劳动争议能在合理时间内得到妥善处理，让当事人的合法权益及时得到维护或解决。
案情回顾:
小许与公司发生劳动争议，向劳动仲裁委申请仲裁。仲裁委受理后，案件进展缓慢。小许认为按照规定，简单案件应在三十日左右出结果，可已过去四十日仍无消息。公司则觉得案件涉及部分证据核实，时间可能会长些。小许不满，质疑仲裁委超期未出结果。
案情分析:
1、依据法律规定，劳动仲裁通常自受理申请之日起四十五日内完结，案情复杂经批准可延期不超十五日。本案虽可能涉及证据核实，但若无批准延期，四十日未出结果存在超期可能。
2、若逾期未出仲裁裁决，小许有权就该劳动争议向法院起诉，以此保障自身合法权益，促使劳动争议在合理时间内得到妥善处理。
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