法院文书生效节假日顺延吗
- 律师解析
-
1.基本规则
法院文书生效日期通常不会因节假日而顺延。
一般来说，文书生效时间以规定日期为准。
比如民事判决书，规定上诉期是送达之日起15日内，生效时间通常就是确定的，不会因为节假日改变。
2.期间计算的特殊情况
虽然文书生效日期不顺延，但在期间计算上有特别之处。
若期间届满的最后一日是法定休假日，会以法定休假日后的第一日作为期间届满日期。
这里强调的是期间计算截止点，并非文书生效的顺延。
像上述民事判决书上诉期，若最后一日是节假日，上诉期截止到节假日后的第一个工作日。
不过，这只是计算上诉期等期间时会把节假日排除，文书生效本身不受此影响。
3.具体判断
实际情况需结合不同文书类型及相关法律规定综合判断。
不同类型的法院文书，生效规则可能存在差异，所以不能一概而论，要依据具体法律条文确定生效日期。
案情回顾:
小朱与小李的民事纠纷一案，法院作出民事判决书。判决书于5月1日送达小朱，上诉期为送达之日起15日内。期间最后一日6月15日为法定休假日，小朱认为文书生效日期应顺延至节假日后，小李则认为文书生效时间应以规定日期为准，不应顺延，双方就此产生争议。
案情分析:
1、法院文书生效日期一般不顺延节假日，虽期间届满最后一日为法定休假日时，期间截止到节假日后第一日，但强调的是期间计算截止点，非文书生效顺延。本案上诉期计算会排除节假日，但文书生效本身不顺延。
2、具体情况需结合不同文书类型及相关法律规定综合判断，此民事判决书生效时间仍以规定日期为准，不因节假日自动顺延。
0
问题没解答? 125417人选择咨询律师
法院文书生效节假日顺延吗
一键咨询
审查起诉节假日顺延吗？
审查起诉节假日顺延的规定是，审查起诉最后一天是节假日的，延续到节假日后的第一个工作日，检察院的审查时间包括节假日，因故耽误期限的，应当在事故消除10日内，申请人民法院延期。
10w+浏览
刑事辩护生育假遇法定节假日顺延吗
10w+浏览2024-11-02
产假遇到法定节假日顺延吗？
员工休产假期间遇到法定节假日是不会顺延的，除特别规定外，产假是按照自然日连续计算的。法律规定的员工产假是98天，其中已经包含节假日了。员工证怀孕期、产期和哺乳期内实施特殊劳动保护，单位不能辞退。
10w+浏览
劳动纠纷法定节假日顺延
10w+浏览2024-11-15
签劳动合同节假日顺延吗
不顺延。根据相关规定，当劳动合同期满时，劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。所以，节假日不顺延。
10w+浏览
劳动纠纷生育假遇到法定节假日顺延吗
10w+浏览2024-11-25
办案期限遇到节假日可以顺延吗？
节假日是中国的法定节日，办案期限遇到节假日理应顺延，一般顺延至节假日之后的第一个工作日，实际情况要以当地办案机构为准。
10w+浏览
丧假遇节假日顺延吗
10w+浏览2023-09-21
诉讼时效届满日为节假日是否可以延顺
诉讼时效届满日如果为节假日的话是可以自动顺延的，但只能顺延至节假日满以后的第1天，因为法定节假日的话，法院基本上是不工作的，如果等法定节假日买了以后的第1天，当事人还没有提交诉讼状的话，就很有可能会因为超过诉讼时效而失去胜诉权。
10w+浏览
诉讼仲裁江苏产假节假日顺延
10w+浏览2024-02-26
