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仲裁完多久就判决书

#劳动仲裁 最新修订 | 2025-07-02
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郭培员律师
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律师解析
不同类型仲裁,裁决书作出时间规定有别。
劳动仲裁,仲裁庭需在受理申请之日起45日内裁决。
若案情复杂需延期,经批准可延长不超15日。
逾期未裁决,当事人向法院起诉
商事仲裁,时间由仲裁规则定。
一般组庭后约4个月裁决,但受案件复杂程度、证据等影响差异大。
若双方约定仲裁规则,按约定确定裁决时间。

案情回顾:
小朱与所在公司发生劳动争议申请劳动仲裁。仲裁庭受理申请后,超过45日仍未作出裁决,小朱认为已逾期,想就该劳动争议事项向法院提起诉讼,但公司认为仲裁庭可能会延期,不同意小朱向法院起诉。另外,小胡和小许在商事交易中产生纠纷,双方约定了适用的仲裁规则,仲裁庭组庭后已过去较长时间还未作出裁决,小许认为已超出合理期限,而小胡认为按约定规则时间还未到。

案情分析:

1、在劳动仲裁中,根据法律规定,仲裁庭应自受理仲裁申请之日起45日内作出裁决,案情复杂经批准可延长不超过15日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人小朱有权就该劳动争议事项向法院提起诉讼,公司的反对没有法律依据。
2、在商事仲裁里,由于双方约定了适用的仲裁规则,应以约定规则来确定裁决作出时间。所以小胡认为按约定规则时间未到的观点符合规定,小许需依据约定规则判断仲裁庭是否逾期。
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劳动仲裁最终裁决后裁决书就生效了吗?
劳动仲裁最终裁决后裁决书不一定就生效了,只有是诸如追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等的劳动纠纷,法院在作出裁决之后,才会立即生效。一般情形下,若是当事人在收到裁决书后的十五日内不想向法院起诉,那么裁决书生效。
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劳动仲裁开庭十天就有载决书是否有问题?
仲裁庭在庭审后出具裁决书的情况如下: 首先,若调解失败,应依法制作裁决书而非判决书,通常在庭审后45个工作日内出具。其次,劳动仲裁案件处理时限为45个自然日,复杂案件经主任批准可延长15日。若仲裁委未按期裁决,当事人可向法院诉讼。
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