老板亏损扣工资怎么办
- 律师解析
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1.老板因自身亏损扣工资违法，法律规定用人单位不得无故克扣劳动者工资。
2.劳动者可先和老板协商，指出其违法，要求足额支付工资并保留记录。
3.协商不成，向劳动监察部门投诉，备好能证明劳动关系和工资情况的材料。
单位逾期不支付，需加付赔偿金。
4.还可申请仲裁，对结果不服，可在规定时间内向法院起诉维权。
案情回顾:
小何在一家公司工作，老板以自身经营亏损为由，克扣了小何的工资。小何认为老板无故扣工资的行为不合法，与老板协商，要求足额支付工资并保留了协商记录，但老板拒绝。小何遂考虑进一步维权。
案情分析:
1、根据法律规定，用人单位不得无故克扣劳动者工资，该老板以自身亏损为由扣工资属于违法行为。
2、小何已与老板进行协商并保留记录，若协商不成，他可向劳动监察部门投诉，需准备劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资情况的材料。劳动监察部门会责令单位限期支付克扣的工资，逾期不支付的，单位需加付赔偿金。
3、小何也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，若对仲裁结果不服，还能在规定时间内向人民法院提起诉讼，以此维护自身合法权益。
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