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离职能不能领取失业保险金

#社保纠纷 最新修订 | 2025-01-25
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郭培员律师
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律师解析
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;
累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;
累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。
重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。
法律依据
《失业保险条例》
第十七条规定,失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。
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辞职能领失业保险吗
本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是,员工非本人意愿离职。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。2、非因本人意愿中断就业的。
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失业保险辞职能领吗
员工主动辞职是不能领取失业保险金的。但如果是非个人原因导致的失业,并且之前所在公司已足额缴纳一整年的失业保险费,且在解职后已办理失业登记并有求职意愿,就可以从失业保险基金中申请领取失业保险金。具体标准由省级政府确定,不低于当地城市居民最低生活保障水平。
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主动离职能领取失业险
10w+浏览2024-02-25
辞职能领失业保险吗
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与辞职能领失业保险吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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劳动纠纷
辞职能领失业保险吗
本人辞职是不能领取失业保险金的,领取失业保险金需要一定条件。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:一、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的;二、非因本人意愿中断就业的;三、已依法定程序办理失业登记的。
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主动离职能领取失业险
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正常离职能领失业保险吗
从领取失业保险金的条件中可以知道,如果劳动者是因为自身原因离职,也就是我们说的正常离职,这种情况下并不符合“非因本人原因中断就业”,于是就不符合领取失业保险金的条件,那么此时即使已经失业了,但其实也不能领取到失业保险金。
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失业险自己辞职能领吗
主动离职通常不能申领失业保险金,因法规规定失业非个人主观因素导致。与雇主协商获取解聘证明以获取救济金是违法的。要申领失业金,需满足: 失业前已缴足一年失业保险费,失业由外部不可抗拒因素造成,已完成失业登记并有求职意愿。
1w浏览2024-04-05
辞职能不能领取失业保险金
10w+浏览2024-11-17
如果离职能领失业保险吗
本人辞职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的,非因本人意愿中断就业的,已依法定程序办理失业登记的,在有关问题的处理上需要结合具体的情况进行分析。
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辞职能去领失业保险吗
辞职不能领失业保险。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。第四十八条规定,失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。
1w浏览2024-10-18
辞职能领取失业保险金吗
8.4w浏览2023-09-07
辞职能领取失业保险金吗
辞职不能领取失业保险金,要领取失业险得满足3个条件,非本人自愿失业的,失业前已缴纳失业险满一年的,有再就业意愿的。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿,目的是为了保障失业人员的基本生活需要。
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离职能不能领取失业保险金
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。
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辞职能领取失业保险金么
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