律图审稿专业委员会3轮严审

丧假怎么请

最新修订 | 2024-08-09
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律师解析
一般的公司都有正规格式的请假条的,根据实际情况填写即可。
如果没有,你就需要自己写需要的内容如下:
姓名,部门,工号,职位,请假原因写上因为直系亲属死亡时需要请假。
职工的直系亲属死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,给予3天的丧假
法律依据
《劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
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丧假怎么请
一般而言,企业会提供标准化的请假申请表格。填写时,需真实反映情况。若无表格,需自行编写,明确:申请人姓名、部门、工号、职务及请假原因。对于员工因直系亲属过世而请假,公司可视情况,经高层批准后,给予三天丧假。
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劳动纠纷
丧假的相关法规以及丧假请假条该怎么写
需要的内容如下:姓名,部门,工号,职位,原因(为什么请假,丧假是谁去世要写清楚,假期时间,你的签字确认,请假日期等。旨在说明清除请假人、请假类型、请假原因、请假时间及假期时间,然后领导签字即可,格式正式规范即可。
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企业职工丧假请假单怎么写?
格式参照一般请假条:1、请假人职务,请假事由2、请假时间从多久到多久3、部门负责人和公司领导签字。在这张请假单里,首先要说明自己的职位,然后你必须阐述清楚自己请假事由的大致情况,接下来,明确请假时长,最后,交给相关领导签字批准。
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婚姻家庭
公司请丧假证明怎么写
提交丧假证明时,请填写:所在部门及职务、请假具体缘由(需符合公司规定)、请假时间段。并注明姓名和日期。还需提供死亡或火化证明、户口本或亲属关系证明。请确保信息完整、真实,以便公司核实审批及安排工作。
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劳动纠纷
公司请丧假证明怎么写
提交丧假证明时,请填写:所在部门及职务、请假具体缘由(需符合公司规定)、请假时间段。并注明姓名和日期。还需提供死亡或火化证明、户口本或亲属关系证明。请确保信息完整、真实,以便公司核实审批及安排工作。
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