退休人员工龄工资怎么计算
最新修订 | 2024-09-30
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- 律师解析
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退休金工龄工资是由基础养老金和个人账户养老金相加得出的总和。
而个人账户上的养老金又是结合退休人员最初储存的部分除以相应的月数所得，而基础养老金的部分也有其固定的计算公式，需要结合本省的各种基础标准和个人缴费的时间长短来计算。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条
一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。
在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。
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退休人员工龄工资如何计算退休金工龄工资是由基础养老金和个人账户养老金相加得出的总和。而个人账户上的养老金又是结合退休人员最初储存的部分除以相应的月数所得，而基础养老金的部分也有其固定的计算公式，需要结合本省的各种基础标准和个人缴费的时间长短来计算。
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退休工龄如何计算没有按照虚岁计算的规定，按照满十二个月为一年计算，不足一年的，按月计算，在退休之后，调整退休养老金时，按照出台的调整文件规定执行，文件中注明不满一年按照一年计算的，不满一年的部分，按照一年计算，没有注明的，按照满一年计算，不满一年不计算。
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退休人员工龄工资怎样计算退休金工龄工资是由基础养老金和个人账户养老金相加得出的总和。而个人账户上的养老金又是结合退休人员最初储存的部分除以相应的月数所得，而基础养老金的部分也有其固定的计算公式，需要结合本省的各种基础标准和个人缴费的时间长短来计算。
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超龄退休工资如何计算超出合理休息时间后，雇主应支付员工至少150%的基准工资作为加班酬劳。 在周末或法定节假日工作而无法补休时，雇主应支付双倍或三倍工资作为补偿。 员工权益应得到充分保障。
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工龄退休后怎样计算退休金员工在达到特定年龄时，需按规定提交退休申请，无论正常退休、提前离岗或因职业特性，均需核算退休工龄与工资。 根据《社会保险法》，企业职工退休工资主要由统筹性养老金和个人账户养老金构成，具体额度取决于缴费年限、工资总额、当地平均薪资、个人账户余额及预期寿命等因素。
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目前员工退休童工工龄是否计算？童工问题是历史造成的，不能归咎于哪一方，所以现在对这个问题的处理，一般都是按实际工龄计算的，即童工期间也算工龄。如果不算，你可以提起劳动仲裁甚至通过法院审理解决。
工资福利案件·常见问题
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退休人员工龄工资怎么计算
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目前员工退休童工工龄是否计算？
童工问题是历史造成的，不能归咎于哪一方，所以现在对这个问题的处理，一般都是按实际工龄计算的，即童工期间也算工龄。如果不算，你可以提起劳动仲裁甚至通过法院审理解决。
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退休工龄如何计算
没有按照虚岁计算的规定，按照满十二个月为一年计算，不足一年的，按月计算，在退休之后，调整退休养老金时，按照出台的调整文件规定执行，文件中注明不满一年按照一年计算的，不满一年的部分，按照一年计算，没有注明的，按照满一年计算，不满一年不计算。
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针对问题：退休返聘后发生工伤怎么赔偿？，我想进一步了解：返聘期间发生的工伤是否适用原单位工伤政策？
[律师回复] 您好，我们是专业律师上海愿景事务所，您的留言已收悉；我们会有专业客服和您联系；或欢迎您上门咨询，地铁11号线江苏路站可达。
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工龄退休后怎样计算退休金
员工在达到特定年龄时，需按规定提交退休申请，无论正常退休、提前离岗或因职业特性，均需核算退休工龄与工资。
根据《社会保险法》，企业职工退休工资主要由统筹性养老金和个人账户养老金构成，具体额度取决于缴费年限、工资总额、当地平均薪资、个人账户余额及预期寿命等因素。
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离婚孩子抚养费比例按全工资计算吗
[律师回复] 解析：
在离婚纠纷中，孩子的抚养费用并非依据父母全部工资进行计算。而往往是根据未成年人的真实需求、父母双方面临的经济负担能力以及该地区的现实生活水准来加以确定。如果拥有稳定收入来源，则抚养费用通常是以其当月总收入的20%至30%作为标准来予以支付。若需同时负担两位及以上子女的抚养费，比例可适当提升，但总的来说最高不能超越每月总收入的50%。例如，假设一位父亲或母亲的月收入达到了10,000元，那其每月应当向每名子女支付的抚养费用大约在2,000元至3,000元之间。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条
离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
在离婚纠纷中，孩子的抚养费用并非依据父母全部工资进行计算。而往往是根据未成年人的真实需求、父母双方面临的经济负担能力以及该地区的现实生活水准来加以确定。如果拥有稳定收入来源，则抚养费用通常是以其当月总收入的20%至30%作为标准来予以支付。若需同时负担两位及以上子女的抚养费，比例可适当提升，但总的来说最高不能超越每月总收入的50%。例如，假设一位父亲或母亲的月收入达到了10,000元，那其每月应当向每名子女支付的抚养费用大约在2,000元至3,000元之间。
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《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条
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