律图审稿专业委员会3轮严审

公司拖欠工资欠条格式

#债务债权 最新修订 | 2025-01-28
2.4w浏览 6点赞
李超律师
李超律师在线
天津益清律师事务所/主办律师
5.0分服务:3672人
咨询我
专业处理债务债权方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,债务债权方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理债务债权及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
专业处理债务债权方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,债务债权方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理债务债权及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
专业处理债务债权方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,债务债权方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理债务债权及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解析
只要写把欠款的原因、款数写清楚,欠款人签字就具有法律效力。谁欠谁,时间的起止,时间的累计,拖欠金额的累计,最后签章(如是个人需按手印在名字、金额、时间上全部按)。这样基本可以保障你的这份欠条可以具有明确的法律效力。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

债务债权案件·推荐文章

南京135****5517用户1分钟前已获取解答
镇江181****4766用户4分钟前已获取解答
宿迁188****9523用户1分钟前已获取解答
南京135****5517用户1分钟前已获取解答
镇江181****4766用户4分钟前已获取解答
宿迁188****9523用户1分钟前已获取解答
南京135****5517用户1分钟前已获取解答
镇江181****4766用户4分钟前已获取解答
宿迁188****9523用户1分钟前已获取解答
问题没解答? 125510人选择咨询律师
6479位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司拖欠工资欠条格式
一键咨询
  • 163****3801用户2分钟前提交了咨询
    173****0033用户3分钟前提交了咨询
    145****0643用户2分钟前提交了咨询
    142****3216用户3分钟前提交了咨询
    163****3828用户3分钟前提交了咨询
    150****1382用户4分钟前提交了咨询
    151****5746用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    145****0552用户1分钟前提交了咨询
    171****1800用户2分钟前提交了咨询
    170****7575用户4分钟前提交了咨询
    154****3804用户4分钟前提交了咨询
    177****6034用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    163****3801用户2分钟前提交了咨询
    173****0033用户3分钟前提交了咨询
    145****0643用户2分钟前提交了咨询
    142****3216用户3分钟前提交了咨询
    163****3828用户3分钟前提交了咨询
    150****1382用户4分钟前提交了咨询
    151****5746用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    145****0552用户1分钟前提交了咨询
    171****1800用户2分钟前提交了咨询
    170****7575用户4分钟前提交了咨询
    154****3804用户4分钟前提交了咨询
    177****6034用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
  • 无锡用户4分钟前提交了咨询
    157****6818用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    132****1516用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    155****0710用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    167****5478用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    133****6678用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    163****7065用户1分钟前提交了咨询
    172****4053用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    147****5662用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    155****1353用户1分钟前提交了咨询
    174****3637用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    155****5365用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    176****2257用户2分钟前提交了咨询
    177****8758用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    138****8245用户1分钟前提交了咨询
    173****2374用户1分钟前提交了咨询
    151****8707用户2分钟前提交了咨询
    145****8472用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    148****0412用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    170****0720用户4分钟前提交了咨询
    170****5418用户3分钟前提交了咨询
    158****7883用户1分钟前提交了咨询
    165****8765用户2分钟前提交了咨询
    160****1854用户2分钟前提交了咨询
    164****7047用户1分钟前提交了咨询
    133****2507用户4分钟前提交了咨询
    136****2083用户1分钟前提交了咨询
    138****4361用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    133****0246用户1分钟前提交了咨询
    174****4377用户4分钟前提交了咨询
    162****4481用户2分钟前提交了咨询
    168****6422用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    153****3384用户3分钟前提交了咨询
    146****3838用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    143****6013用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    143****5618用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    161****6570用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    176****3517用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    158****3645用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    157****6818用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    132****1516用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    155****0710用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    167****5478用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    133****6678用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    163****7065用户1分钟前提交了咨询
    172****4053用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    147****5662用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    155****1353用户1分钟前提交了咨询
    174****3637用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    155****5365用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    176****2257用户2分钟前提交了咨询
    177****8758用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    138****8245用户1分钟前提交了咨询
    173****2374用户1分钟前提交了咨询
    151****8707用户2分钟前提交了咨询
    145****8472用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    148****0412用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    170****0720用户4分钟前提交了咨询
    170****5418用户3分钟前提交了咨询
    158****7883用户1分钟前提交了咨询
    165****8765用户2分钟前提交了咨询
    160****1854用户2分钟前提交了咨询
    164****7047用户1分钟前提交了咨询
    133****2507用户4分钟前提交了咨询
    136****2083用户1分钟前提交了咨询
    138****4361用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    133****0246用户1分钟前提交了咨询
    174****4377用户4分钟前提交了咨询
    162****4481用户2分钟前提交了咨询
    168****6422用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    153****3384用户3分钟前提交了咨询
    146****3838用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    143****6013用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    143****5618用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    161****6570用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    176****3517用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    158****3645用户4分钟前提交了咨询
徐州135****6496用户4分钟前已获取解答
连云港177****3510用户1分钟前已获取解答
镇江177****1761用户4分钟前已获取解答
徐州135****6496用户4分钟前已获取解答
连云港177****3510用户1分钟前已获取解答
镇江177****1761用户4分钟前已获取解答
徐州135****6496用户4分钟前已获取解答
连云港177****3510用户1分钟前已获取解答
镇江177****1761用户4分钟前已获取解答
工资欠条格式范本如何
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工资欠条格式范本如何相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
拖欠工资欠条格式
10w+浏览2024-10-06
工资欠条格式范本如何呢
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工资欠条格式范本如何呢相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
公司拖欠工资欠条格式
10w+浏览2023-09-19
工资欠条格式范本是怎样的?
用人单位按照协议的约定,按时给职员发放工资是用人单位必须承担的法律责任,但是在公司遇到一些特特殊情形时,可以暂缓工资的发放时间,为了避免纠纷,职员一般会要求用人单位按照工资欠条格式范本的格式规定,书写工资欠条。
10w+浏览
债权债务
公司拖欠工资欠条格式
10w+浏览2024-10-30
劳务工资欠条正规格式是什么
撰写劳务费用欠条时,应确保具备法律效力与可靠性。需清晰记录欠款人与债权人的真实全名,欠款发生日期及原因,实际欠款总额(含大小写),明确的还款期限及支付方式。最后,欠款人须亲自签字、盖章或按指纹确认。
10w+浏览
劳动纠纷
拖欠民工工资欠条格式
10w+浏览2024-10-29
因公司拖欠工资离职申请书范文格式是怎样的
因为公司拖欠工资选择离职的,员工在离职的时候不需要向公司递交离职申请书,根据规定,公司没有足额支付报酬、没有给员工缴纳社会保险,或者有一些其他行为严重损害劳动者合法权益的,劳动者是可以单方面离职的。
10w+浏览
劳动纠纷
老板拖欠工资欠条格式
10w+浏览2024-10-20
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

无锡178****9485用户3分钟前已提交咨询
淮安156****4929用户4分钟前已获取解答
南通152****3339用户2分钟前已提交咨询
南京156****3554用户3分钟前已获取解答
扬州135****9898用户3分钟前已提交咨询
徐州181****3613用户3分钟前已获取解答
无锡178****9485用户3分钟前已提交咨询
淮安156****4929用户4分钟前已获取解答
南通152****3339用户2分钟前已提交咨询
南京156****3554用户3分钟前已获取解答
扬州135****9898用户3分钟前已提交咨询
徐州181****3613用户3分钟前已获取解答
无锡178****9485用户3分钟前已提交咨询
淮安156****4929用户4分钟前已获取解答
南通152****3339用户2分钟前已提交咨询
南京156****3554用户3分钟前已获取解答
扬州135****9898用户3分钟前已提交咨询
徐州181****3613用户3分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换

请向右滑动验证