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员工辞职,要通知用人单位吗

更新时间: 2022-06-07 15:58:37
律师解答:
员工辞职,是通知用人单位,而不是向用人单位“申请”辞职。
所以,凡是员工辞职的,只要履行了提前预告义务,预告期满后,除双方协商一致外,用人单位不得以任何理由强行留下员工继续工作。
同时,在预告期内,双方都有继续履行劳动合同的义务,任何一方在未得到对方同意的情况下都不得提前或延后解除劳动合同
法律依据:

《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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房抵贷被起诉了 分期还款调解不成 原告银行要求6个月还清 有难度咋办?
[律师回复] 如果在房抵贷被起诉后,分期还款调解不成,银行要求6个月还清但你有还款难度,可以参考以下办法来应对: 与银行进一步沟通协商 重新提出还款方案 可以再次主动联系银行,诚恳地向银行说明你的实际财务状况和还款困难,重新提出一个更可行的还款方案。比如,适当延长还款期限,将原本要求的6个月延长至12个月或更长时间,同时表明你愿意在延长的期限内按时还款,甚至可以适当提高利息以增加方案的吸引力。 申请减免部分费用 除了本金和正常利息外,贷款可能还包含一些逾期费用、滞纳金等。你可以向银行申请减免部分或全部这些额外费用,以减轻还款压力。向银行解释这些费用的存在使得你还款更加困难,减免费用有助于你更好地履行还款义务。 寻求第三方帮助 金融监管机构 可以向当地的金融监管机构如银保监会派出机构反映情况,请求他们介入协调。监管机构可以督促银行在合法合规的前提下,与你重新协商出一个合理的还款方案。在向监管机构反映时,要详细说明自己的情况、与银行沟通的过程以及面临的困难。 人民调解委员会 可以申请由人民调解委员会进行调解。人民调解委员会是依法设立的群众性组织,其调解具有中立性和专业性。他们会组织你和银行进行沟通协商,根据实际情况提出合理的调解建议,促成双方达成新的还款协议。 增加还款资金来源 资产变现 如果你有其他闲置的资产,如车辆、收藏品等,可以考虑将其变现,用于偿还部分贷款。这样既能减少欠款金额,也能向银行表明你积极还款的态度,为进一步协商争取有利条件。 增加收入 可以通过兼职工作、开展副业等方式增加收入。例如,利用业余时间从事网约车司机、外卖配送员等工作,将增加的收入用于偿还贷款。同时,将你为还款所做的努力告知银行,让银行看到你解决问题的决心和行动。 考虑法律途径 积极应诉 如果最终无法与银行达成一致,你需要积极准备应诉。收集能够证明你还款困难的相关证据,如收入证明、医疗证明、家庭情况说明等,向法院说明你的实际情况,请求法院根据实际情况进行判决。法院在审理过程中,会综合考虑各种因素,可能会做出更符合实际情况的判决。 申请个人债务重组 在某些地区,个人可以申请债务重组。你可以咨询专业律师,了解当地是否有相关政策和程序,通过合法的债务重组方式,重新安排债务的偿还期限、利率等,以缓解还款压力。
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