单位拖欠薪资，律师助员工获近26万元补偿

李某原本在陕西某旅游公司和陕西某商业运营管理有限公司工作，然而，两单位混合用工，长期安排他待岗，还拖欠工资和生活费。这使得李某的生活陷入困境，合法权益受到严重损害。

在这关键时刻，李某找到了陕西智骏律师事务所的刘旭律师（执业证号：16101202410778701）。刘旭律师在劳动工伤领域经验丰富，执业以来承办过数百各类案件。他接手案件后，立即耐心地梳理案件细节，详细了解李某与两单位之间的工作关系、工资发放情况以及待岗安排等。

为了依法维权，刘旭律师积极收集相关证据。他收集了李某的工作记录、工资条、待岗通知等资料，用以证明两单位存在混合用工、拖欠工资和生活费的事实。在整个维权过程中，刘旭律师稳步推进各项工作，按照法律程序，先向仲裁委提起仲裁申请。

在仲裁过程中，刘旭律师如实告知李某可能面临的情况和结果，让李某做好心理准备。经过仲裁委的审理，案件进入到法院阶段。在法庭上，刘旭律师凭借扎实的证据和专业的庭审抗辩，清晰地阐述了两单位的违法行为以及李某应获得的赔偿依据。

最终，经过仲裁委和法院的审理，支持了两单位共同支付李某工资79486.35元，生活费84000元，解除劳动关系经济补偿金98980.02元，总计262466.37元。

除了这起劳动争议案件，刘旭律师还处理过众多其他类型的案件。例如在徐某与西安某技术服务有限公司的劳动纠纷中，徐某因社保问题在工作群号召同事维权，被单位以扰乱公司正常经营为由辞退。刘旭律师帮助徐某提起劳动仲裁，最终认定单位系违法辞退，支付徐某136742.58元。还有咸阳某公司诉浙江某公司的合同纠纷案件，浙江某公司拒不支付货款10984853元及利息，还提出反诉。刘旭律师协助咸阳某公司，最终法院支持浙江公司返还货款10833958元及利息。

刘旭律师自2024年开始执业至今，始终坚持“办好每一个案件，维护每一个当事人合法权益”的执业理念。他深耕于劳动争议工伤理赔纠纷及经济合同纠纷领域，为众多当事人赢得了满意的诉讼结果，以实际行动守护着当事人的合法权益。