《公司法》关于法定公积金是必须要提取的吗?

最新修订 | 2024-09-13
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沈园律师
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专家导读 《公司法》关于法定公积金就是必须要进行提取的,如果法定公积金的不足以弥补之前亏损的,那么就需要在补足了之后才能进行合法的提取;同时还要对公司给予相应的罚款,这样才能算是合法的。
《公司法》关于法定公积金是必须要提取的吗?

一、《公司法》关于法定公积金是必须要提取的吗?

法定公积金是依照法律规定必须提取的。会计上,一般将法定公积金称作法定盈余公积金。在公司分配当年税后利润时,应当提取利润(当年净利润)的10%列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的50%以上的,可不再提取。

二、《公司法》提取法定公积金的问题

《中华人民共和国公司法》 第一百六十六条:公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取。

公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照前款规定提取法定公积金之前,应当先用当年利润弥补亏损。 公司从税后利润中提取法定公积金后,经股东会或者股东大会决议,还可以从税后利润中提取任意公积金。

公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润,有限责任公司依照本法第三十四条的规定分配;股份有限公司按照股东持有的股份比例分配,但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。

股东会、股东大会或者董事会违反前款规定,在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的,股东必须将违反规定分配的利润退还公司。

公司持有的本公司股份不得分配利润。

三、《公司法》对法定公积金的规定

(1)中国《公司法》规定:公司分配当年税后利润时,应当提取利润的10%列入公司法定公积金,但公司法定公积金累计额为公司注册资本的50%以上的,可不再提取。

根据《公司法》第216条规定,公司不按照规定提取法定公积金的,责令如数补足应当提取的金额,并可对公司处以1万元以上10万元以下的罚款。

公司的法定公积金不足以弥补上一年度公司亏损的,在依照规定提取法定公积金和法定公益金之前,应当先用当年利润弥补亏损。 任意盈余公积金,是指公司根据章程规定或股东会的决议,于公司利润中自由提取的公积金。

根据《公司法》第177条第3款规定,公司在从税后利润中提取法定公积金后,经股东会决议,可以提取任意公积金。

根据《公司法》第178条规定,股份有限公司依照法律规定,以超过股票票面金额的发行价格发行股份所得的溢价款以及国务院财政主管部门规定列入资本公积金的其他收入,应当列为公司资本公积金。资本公积金都是法定公积金,资本公积金的提取没有最高金额的限制,因为它比盈余公积金较为难得,不是经常性的。

(2)公积金的用途 一般来说,法定公积金与任意公积金的用途是不同的,一般情况下,法定盈余公积金主要用于增加企业资本,补充企 业生产经营用资金以及弥补企业超过税前弥补期限后的亏损,而任意盈余公积金才可用于股利发放。中国公司法对此未作明确划分。根据《公司法》第179条第1款规定,公司的公积金用于弥补公司的亏损,扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。 根据《公司法》第179条第2款规定,股份有限公司将公积金转为资本时,须符合以下3个条件:

①经股东大会决议;

②按股东原有股份比例派送新股或者增加每股面值;

③法定公积金转为资本时,所留存的该项公积金不得少于注册资本的25%。

综合上面所说的,法定公积金一般是公司必须要存在的一份积金,对于这份积金也是属于法定的盈余公积金,而且这份积金一般也是为了可以更好的保障公司可以合法的运营,只分这份积金的累计额达到了公司注册资本的百分之五十以上,一般就可以不用再提取,所以,在处理的时候就需要按公司法的条款来进行办理。

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7、进城来务工人员已经与单位解除(终止)劳动关系的;
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9、正在享受城镇居民较低生活保障或特困救助待遇的;
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1、职工及家庭成员因重大疾病,发生了意外的话,或发生重大伤害事故导致家庭生活艰难的;
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(2)户口迁出本市:公安部门出具的户口迁出证明、提取人身份证;
(3)出国定居:户口注销证明;
(4)丧失劳动能力且解除劳动合同:劳动部门提供的职工丧失劳动能力鉴定及单位解除劳动合同证明、提取人身份证;
(5)进城务工人员与单位解除劳动关系:提供户口证明和解除劳动关系的证明;
(6)职工在职期间被判处死刑、无期徒刑或有期徒刑刑期期满时达到国家法定退休年龄:应当提供人民判决书;
(7)职工死亡或者被宣告死亡:应当提供职工死亡证明若其继承人、受遗赠人提取的,还需提供公证部门对该继承权或受遗赠权出具的公证书或人民做出的判决书、裁定书或调解书。
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