
开公司或者经营企业,很多人会有这样的疑惑,公司出了事儿到底是法人担责还是主要负责人担责呢?其实这事儿还挺复杂的,不同的情况有不同的判定。比如说,公司要是在签合同的时候出了问题,到底是找法人理论,还是找主要负责人算账呢?又或者公司在税务方面有了麻烦,谁又该站出来承担后果呢?这一系列问题是不是让很多人心里犯嘀咕?接下来咱们就详细说说法人和主要负责人在担法律责任这件事儿上到底是怎么一回事儿。
一、法人和主要负责人定义区分
要搞清楚谁来担责,得先把法人和主要负责人的概念弄明白。法人不是指某个人,而是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织,像有限公司、股份公司这些就是法人。而主要负责人通常是指代表法人行使职权的自然人,比如公司的董事长、总经理等。举个例子,一家科技公司是法人,而公司的总经理就是主要负责人。日常经营中,总经理负责具体事务的决策和管理,法人则是背后的承担责任的主体。
二、一般情形下的责任承担主体
在多数情况下,法人以其全部财产独立承担民事责任。比如公司在经营过程中欠了供应商的货款,那么就由公司这个法人来偿还债务,用公司的资产去支付欠款。而主要负责人一般在执行职务时造成他人损害的,由法人承担民事责任;法人承担民事责任后,依照法律或者法人章程的规定,可以向有过错的主要负责人追偿。例如公司的销售经理在谈业务时,因重大失误给客户造成了损失,先由公司赔偿客户,之后公司可以根据内部规定追究销售经理的责任。
三、特殊情形下主要负责人担责
有些特殊情形下,主要负责人要直接担责。如果主要负责人超越法人章程或者法人权力机构对其代表权的限制对外从事经营活动,给相对人造成损失的,如果该相对人知道或者应当知道其超越权限的,主要负责人要承担相应责任。比如公司规定总经理对外签订超过一定金额的合同需要经过董事会批准,而总经理擅自签订了大额合同,给公司造成损失,且对方知道总经理没有权限,那总经理可能要担责。另外,如果主要负责人实施了违法行为,比如偷税漏税、非法集资等,那主要负责人肯定要承担法律责任。
四、责任承担的认定和解决途径
当出现需要判定谁担责的情况,首先要收集相关证据,比如合同、会议纪要、聊天记录等,证明事情发生的经过和相关人员的行为。然后可以尝试内部协商,明确责任归属。要是协商不成,就可以通过投诉,比如向行业主管部门投诉。如果问题还是没解决,就走司法途径,向法院提起诉讼。比如双方对合同履行问题产生争议,就要收集合同文本、履行过程中的交付凭证等,先在公司内部协商解决方案,若是协商不下来,就可以向工商局等部门反映,最后还可以去法院起诉。
公司遇到法律责任问题后,后续可能还会面临信用评级受损、业务合作受影响等问题。要是没处理好责任承担问题,还可能引发更多的法律纠纷,比如债权人的进一步追偿等。这时候不妨到律图咨询专业律师,律图平台上的律师都有合法的执业资质,不做虚假承诺,可以根据公司的实际情况,为你分析责任归属,提供合理的解决方案,让你在面对法律问题时不至于手忙脚乱,更好地维护公司和自身的合法权益。
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