法院判拘役五个月能上诉吗

[律师回复] 拘役是短期剥夺犯罪人自由，就近实行劳动的刑罚方法。 拘役由公安机关在就近的拘役所、看守所或者其他监管场所执行，在执行期间，受刑人每月可以回家一天至两天，参加劳动的，可以酌量发给报酬。 拘役的期限为1个月以上6个月以下，数罪并罚时不得超过1年。 缓刑一年执行是指一年后才执行拘役处罚。 在我国，缓刑，是指对于被判处拘役、3年以下有期徒刑的犯罪人，根据其犯罪情节和悔罪表现，如果暂缓执行刑法确实不致再危害社会，就规定一定的考验期，暂缓刑罚的执行；在考验期内，如果遵守一定的条件，原判刑罚就不再执行的一项制度。 适用缓刑的对象必须是被判处拘役，或者三年以下有期徒刑的犯罪分子。
以上是关于拘役五个月严重吗的相关内容，望采纳。

[律师回复] 判处拘役缓刑案底五年后是不会消除的，因为拘役是刑罚处罚的一种，会留下案底的。因为拘役是属于刑事犯罪，而刑事犯罪记录会被记入公民的个人档案中。
拘役是刑法中的一种主刑，由人民法院来判决，在公安机关进行执行，在短时间剥夺其人身自由，强制要求进行劳动改造的刑罚。
为此，拘役是对犯罪分子，刑事犯罪后所给刑事处罚，会留案底，而被载入档案的犯罪记录一般在公安机关所保存，终身都不能取消。

[律师回复] 拘役是公安机关就近执行的，短期剥夺犯罪分子人身自由、强制劳动改造的刑罚。被判处拘役的罪犯，一般是指所犯罪行较轻，但具有一定的人身危险性。根据法律规定，也属于受到刑事处罚，算有前科。

[律师回复] 拘役五个月算刑事处罚，其判决书、释放证明都与在监狱服刑等必备的手续完全是一致的。只不过，只是执行刑罚的单位是看守所而已。

[律师回复] 1、拘役五个月从拘役的那一天开始来进行一个计算，从拘役的当天算起,顺延两个月同日的前一天释放。
2、拘役犯刑期由公安机关执行，不押送监狱收监强制执行劳动改造，主要是体现分管分教，致其恶习得到较好的校正而不受犯罪恶性较大的有期徒刑罪犯的感染。
3、在刑期执行期间，刑法还规定准许其每月回家与亲人团聚一至二天，除让其深刻体会自由与亲情的可贵、从而深省自己所犯罪行的社会危害性、加速其改造的自觉性外，还体现出刑法的人性和广泛的社会监督作用。
4、拘役犯虽然被剥夺人身自由、强制劳动改造，但与有期徒刑、无期徒刑被剥夺自由强制劳动改造不一样，体现在执行机关不是监狱，其次其参加劳动，可酌情获得报酬。

[律师回复] 我国《刑法》第七十三条规定“缓刑考验期限，从判决确定之日起计算”，也就是从法院对应当执行缓刑的罪犯在裁判生效后，执行通知书确定之日起开始计算。但是，在司法实践中，缓刑罪犯收到执行通知后，没有及时回当地派出所报到的情况比较多，而且时间较长，有的多达几月，甚至几年。主要是因为:缓刑执行通知一般要经过半月甚至半年以上才能转送到当地派出所，多数外地缓刑罪犯接到执行通知书需要1-2月时间才能回到当地，如果罪犯不知道或者根本不愿意到派出所报到的，也许半年、一年后才能检查发现，这时才开始对缓刑罪犯进行考察，其考验期限就实际少了几个月或者几年。 缓刑罪犯有别于羁押罪犯的执行刑期，罪犯在回到当地派出所报到前的这段时间，实际上都是处于无监管状态。现行法律规定“缓刑考验期限，从判决确定之日起计算”，而相关法律只是规定缓刑罪犯无假外出期间应扣除考验执行期限，而对缓刑罪犯长时间不回当地派出所报到接受监管的，没有规定对其扣除执行期和应当收监。如果派出所以执行通知书所确定的考验时间为准，那么该罪犯的考验期就少了几个月或者几年，这不但不利于对监外罪犯的监管改造，维护法律的严肃性，对那些自觉、及时到当地派出所报到而接受监管改造的其他缓刑罪犯，也不能体现公平。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑；有下列重大立功表现之一的，应当减刑： (一)阻止他人重大犯罪活动的； (二)检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的； (三)有发明创造或者重大技术革新的； (四)在日常生产、生活中舍己救人的； (五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的； (六)对国家和社会有其他重大贡献的。减刑以后实际执行的刑期不能少于原判刑期的二分之一。

[律师回复] 拘役在公安机关就近的看守所执行。拘役是对犯罪分子短期剥夺人身自由，并由公安机关实行就近关押改造的刑罚方法。拘役的执行主要包含以下内容：
(1)拘役的期限。根据《刑法》第42条规定：拘役的期限为一个月以上六个月以下。根据《刑法》第69条第1款的规定，数罪并罚时，拘役最高不能超过1年。
(2)拘役的执行。根据《刑法》第43条的规定：被判处拘役的犯罪分子，由公安机关就近执行。在执行期间，被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一天至两天;参加劳动的，可以酌量发给报酬。这里所说的“就近执行”，是指由犯罪分子所在地的县、市或市辖区的公安机关设置的拘役所执行，没有建立拘役所的，可放在公安机关的看守所执行。
(3)拘役刑期的计算和折抵。根据《刑法》第44条的规定：拘役的刑期，从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日。
拘役是对犯罪分子短期剥夺人身自由，并由公安机关实行就近关押改造的刑罚方法。拘役是我国刑法规定的五种主刑之一，是介于管制与有期徒刑间的一种较轻的刑罚。
拘役主要有以下特点：
1.拘役适用于罪行较轻，但又必须实行关押的犯罪分子。由于拘役是一种较轻的刑罚方法，它主要适用于那些罪行较轻，但又必须短期剥夺人身自由进行劳动改造的犯罪分子。
2.拘役是剥夺自由的刑罚方法，而不是像管制那样仅是限制被执行人的一定人身自由。
3.拘役是短期剥夺自由的刑罚方法。拘役虽与刑事拘留、民事拘留、行政拘留一样短期剥夺被执行人的人身自由，但性质却不同。刑事拘留是一种刑事强制措施，司法拘留是一种司法处分，而拘役则是一种刑罚方法，在性质、适用对象、适用机关、适用依据、适用程序以及适用期限与上述几种拘留措施都有明显的区别。
4.拘役是由公安机关就近执行的刑罚方法。拘役由公安机关在就近的拘役所、看守所或者其他监管场所执行，以上是对所以拘役哪里执行的解答，拘役不是像有期徒刑、无期徒刑等刑罚在监狱执行。

[律师回复] 国家人事部《关于国家行政机关工作人员被判处管制、拘役及被判处刑罚宣告缓刑后的工作和工资问题的通知》第一条，关于国家行政机关工作人员被人民法院判处刑罚宣告缓刑的，其工作安排和工资待遇如何处理的问题。
国家行政机关工作人员（包括事业单位工作人员和专业技术人员）被人民法院判处刑罚宣告缓刑的，其职务自然撤销，安排不叙职务的临时工作。为了发挥专业技术人员的特长，除利用专业技术进行犯罪活动被判缓刑的外，可以根据实际情况和工作需要，安排其一定的技术工作。降低原工资待遇，按低于开除留用察看人员工资待遇发给临时工资。缓刑期间悔改表现好的，缓刑考验期满后可以分配正式工作，重新确定职务和工资等级；表现不好的，予以开除。
第二条，关于国家行政机关工作人员被人民法院判处管制，原单位是否收回安排工作及其工资待遇如何确定的问题。
国家行政机关工作人员被人民法院判处管制，其职务自然撤销，是否收回，由原单位根据其犯罪性质研究决定。不予收回的，办理开除手续。收回的，安排参加劳动或临时性工作，参照被判处刑罚宣告缓刑人员的临时工资标准，发给适当报酬，管制期间悔改表现好的，期满解除管制后可以分配正式工作，重新确定职务和工资等级；表现不好的，予以开除。
第四条，关于国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役，期满释放收回的，其工作安排和工资待遇问题。
国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役，拘役期满释放后，经上级主管机关批准收回的，分配适当工作，重新确定职务和工资等级，重新确定的职务和工资等级应低于拘役前的职级和工资待遇。

[律师回复] 您好，您的具体法律问题.详谈电话联系

[律师回复] 《刑法》第七十八条　【适用条件与限度】被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑；有下列重大立功表现之一的，应当减刑：
(一)阻止他人重大犯罪活动的；
(二)检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的；
(三)有发明创造或者重大技术革新的；
(四)在日常生产、生活中舍己救人的；
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的；
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
减刑以后实际执行的刑期不能少于下列期限：
(一)判处管制、拘役、有期徒刑的，不能少于原判刑期的二分之一；
(二)判处无期徒刑的，不能少于十三年；
(三)人民法院依照本法第五十条第二款规定限制减刑的死刑缓期执行的犯罪分子，缓期执行期满后依法减为无期徒刑的，不能少于二十五年，缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的，不能少于二十年。

[律师回复] 你好，被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;有下列重大立功表现之一的,应当减刑:
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动,经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中,有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的

[律师回复] 拘役是不可能只有十五天的。
应该是拘留十五天。这属于行政拘留，是在违法之后受到的处罚。而违法记录将永久保存在公安机关系统档案之中，不会自动消除。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑；有下列重大立功表现之一的，应当减刑： (一)阻止他人重大犯罪活动的； (二)检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的； (三)有发明创造或者重大技术革新的； (四)在日常生产、生活中舍己救人的； (五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的； (六)对国家和社会有其他重大贡献的。减刑以后实际执行的刑期不能少于原判刑期的二分之一。

[律师回复] 拘役五个月缓刑五个月其实是只要在缓刑考验期内不出事，或者没有其它的犯罪，原来的判决就不再执行，人就不会被关进去了，缓刑考验后，就没有事了，在考验期内，千万要遵守社区矫正的有关规定。

[律师回复] 判决发生法律效力后执行。
下列判决和裁定是发生法律效力的判决和裁定：
(一)已过法定期限没有上诉、抗诉的判决和裁定;
(二)终审的判决和裁定;
(三)最高人民法院核准的死刑的判决和高级人民法院核准的死刑缓期二年执行的判决。

[律师回复] 《刑法》65条被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，在刑罚执行完毕或赦免以后，在5年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的，是累犯，应当从重处罚，但过失犯罪和不满18周岁的人犯罪的除外。
前罪判处拘役的话，在5年内犯罪的构成累犯。
根据我国《刑法》第65条规定对累犯应当从重处罚，即采取必须从重处罚的原则。确定其刑事责任，应注意把握以下几个方面的问题：
①对于累犯必须从重处罚。即无论成立一般累犯，还是特别累犯，都必须对其在法定刑的限度以内，判处相对较重的刑罚，即适用较重的刑种或较长的刑期。
②从重处罚，是相对于不构成累犯，应承担的刑事责任而言。也即对于累犯的从重处罚，参照的标准，就是在不构成累犯时，应承担的刑事责任。也有学者认为是“应以不构成累犯的初犯或其它犯罪人为从重处罚的参照标准。具体而言，就是当累犯所实施的犯罪行为与某一不构成累犯者实施的犯罪行为在性质、情节、社会危害程度等方面基本相似的条件下，应比照对不构成累犯者应判处的刑罚再予以从重处罚。”这种看法值得研究。因为犯罪人不同，所犯之罪的具体情况不同，这种与其他犯罪人进行的横向比较下，不可能真正做到公平。
③从重处罚，必须根据其所实施的犯罪行为的性质、情节、社会危害程度，确定其刑罚，不是一律判处法定最高刑。

[律师回复] 你好，简单地说，就是暂不执行刑罚。在七个月的缓刑考验期内，没有违法犯罪行为的，遵守缓刑考验期规定的，七个月后就不再执行拘役五个月的刑罚。

[律师回复] 1、判处拘役缓刑案底五年后是不会消除的，因为拘役是刑罚处罚的一种，会留下案底的。因为拘役是属于刑事犯罪，而刑事犯罪记录会被记入公民的个人档案中。拘役是刑法中的一种主刑，由人民法院来判决，在公安机关进行执行，在短时间剥夺其人身自由，强制要求进行劳动改造的刑罚。
2、为此，拘役是对犯罪分子，刑事犯罪后所给刑事处罚，会留案底，而被载入档案的犯罪记录一般在公安机关所保存，终身都不能取消。

[律师回复] 1、判处拘役缓刑案底五年后是不会消除的，因为拘役是刑罚处罚的一种，会留下案底的。因为拘役是属于刑事犯罪，而刑事犯罪记录会被记入公民的个人档案中。
2、拘役是刑法中的一种主刑，由人民法院来判决，在公安机关进行执行，在短时间剥夺其人身自由，强制要求进行劳动改造的刑罚。为此，拘役是对犯罪分子，刑事犯罪后所给刑事处罚，会留案底，而被载入档案的犯罪记录一般在公安机关所保存，终身都不能取消。