刑事申诉只能两次吗

[律师回复] 解答如下, 国家暂时没有相关文件规定户口簿只可以补办一次，公民若户口簿确实丢失的情况下是可以到当地户籍部门咨询补办的。户口簿丢失补办，一般是要求户主本人带上其身份证原件到户口所在地户籍部门申请办理的，若户主因为特殊情况无法前往办理，可以让户员带上相关资料前往户籍部门代为补办户口簿。<br/>1、户口簿丢失补办书面申请;<br/>2、户主本人居民身份证原件;<br/>3、经办人的居民身份证原件;<br/>4、户主的委托授权书;参考资料：/2015/0801/c.html

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 只要不是一次违章多次受到处理,很难申述。<br/>法律依据：可参照《江苏省公安机关执法告知服务制度实施细则》第六条除交通执勤民警已当场签注告知的外，有下列情形之一的，公安机关交通管理部门应当通过邮寄告知单等方式提供执法告知服务：（三）除违反信号灯通行和高速公路限速规定的交通安全违法行为外，对一个记分周期内同一车辆在同一监控点的同一种交通安全违法行为被电子监控设备记录达3次尚未处理的，由违法行为发生地的公安机关交通管理部门在3个工作日内，向该机动车所有人、管理人或驾驶人寄发《电子监控设备记录交通安全违法行为告知单》。<br/>第八条除违反信号灯通行和高速公路限速规定的交通安全违法行为外，对一个记分周期内同一车辆在同一监控点的同一种交通安全违法行为被电子监控设备记录达3次尚未处理，公安机关交通管理部门未寄发《电子监控设备记录交通安全违法行为告知单》的，其后对同一车辆在同一监控点的同一种交通安全违法行为不予处罚。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 按国家有关就业工作的规定，毕业生的户口随报到证去向，即报到证开到哪个单位，户口一般应落到单位所在地。建议毕业生到单位报到后，要及时到当地公安派出所落户。暂无就业单位等原因暂不就业的毕业生，按照相关文件规定，未就业毕业生户籍可迁回原户籍迁出地，待正式就业后再将户籍迁到就业地。 因户口迁移证有时间限制，为避免不必要的麻烦，建议此类毕业生慎重对待户口问题，不要超过有效期限。<br/>公民迁移，从到达迁入地的时候起，城市在三日以内，农村在十日以内，由本人或者户主持迁移证件向户口登记机关申报迁入登记，缴销迁移证件。

[律师回复] 解答如下, 计划生育休假规定（参照计生委规定及我院休假制度）<br/>1.婚假：凡符合婚姻法规定的休假3天，年满23岁3个月的女性及男方为初婚者可享受婚假共计23天（要参照身份证、结婚证及男方单位的婚育证明）。<br/>2.女职工产假：正常产假为98天（可在产前休15天），难产增加15天（手术助产）；多胞胎增加14天；晚育假增加15天；领“独子证”后增加30天。产后结扎输卵管的另增加21天假。女职工怀孕满7个月～产后小孩未满1周岁，暂停上夜班，每4小时内给哺乳时间40分钟。<br/>3.宫内放节育环：自手术之日起休假3天，7日内不得安排重体力活。<br/>4.取节育环：休息1天<br/>5.计划生育人流及引产：妊娠

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 　　个体工商户必须要给员工交五险一金。<br />　　《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。<br />　　规定中所称社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。<br />　　规定提出,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人,每年向本单位职工代表大会通报或者在本单位住所的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受职工监督。用人单位代职工申报的缴费明细以及变动情况应当经职工本人签字认可,由用人单位留存备查。<br />　　针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。