轻伤害赔偿大概多少万？

[律师回复] 对于轻伤害赔偿大概多少万这个问题，解答如下,
1、轻伤属于自诉案件,如果你想追究行为人的刑事责任,可以直接向提起刑事自诉。
2、根据刑法的规定，故意伤害(轻伤)判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。
3、针对你的损失你可以提出附带民事赔偿请求。
4、具体项目包括医疗费用、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助、营养费，如果可以评残的话，可以要求赔偿伤残赔偿金，被抚养人生活费。
具体赔偿数额，各地的标准不一样。一般是医药费用的5--8倍。
5、作为自诉案件，可以调解，针对刑事部分也可以撤回自诉。

[律师回复] 对于轻伤害赔偿大概多少万这个问题，解答如下,
1、轻伤属于自诉案件,如果你想追究行为人的刑事责任,可以直接向提起刑事自诉。
2、根据刑法的规定，故意伤害(轻伤)判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。
3、针对你的损失你可以提出附带民事赔偿请求。
4、具体项目包括医疗费用、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助、营养费，如果可以评残的话，可以要求赔偿伤残赔偿金，被抚养人生活费。
具体赔偿数额，各地的标准不一样。一般是医药费用的5--8倍。
5、作为自诉案件，可以调解，针对刑事部分也可以撤回自诉。

[律师回复] 1、轻伤害二级应该赔偿的费用有：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等费用进行赔偿。每个案件的医疗费等都是不同的，所以具体的数额不是固定的，要根据使劲情况决定。
2、法律依据：《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 您好，关于故意伤害轻伤赔偿大概金额多少这个问题，我的解答如下, 故意伤害罪，是指故意地非法损害他人身体健康的行为。《刑法》规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
故意伤害的赔偿金额可以从以下范围内计算确定，需具体情况具体分析。
1、医疗费。包括：诊疗费、医药费、住院费、其他(凭据给付，外地治疗有转诊单)
2、误工费。受害人收入标准(天、月、年)×误工时间(有实际收入按实际收入，没有实际收入的按同行业中等标准)
3、住院伙食补助费。国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元×住院天数)
4、护理费。(有收入按收入，无收入按误工标准×天数最长不超过20年)
5、营养费。根据受害人伤残情况和医疗机构意见确定
6、交通费。住宿费(需要记录并有凭证)
7、精神赔偿金。提起刑事附带民事诉讼，不能要求精神损害赔偿。在刑事判决之后，另行的可以要求该赔偿。
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 对于故意伤害轻伤赔偿大概金额多少这个问题，解答如下, 住宿费、误工费、护理费、后续治疗费、被扶养人生活费需要申请伤残鉴定后，以及因康复护理、残疾辅助器具费，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金，包括医疗费。受害人因伤致残的，赔偿义务人也应当予以赔偿，参考如下法条主张赔偿《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条　受害人遭受人身损害、继续治疗实际发生的必要的康复费、住院伙食补助费，赔偿义务人应当予以赔偿，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入、护理费、必要的营养费、交通费

[律师回复] 您好，关于故意伤害轻伤赔偿大概金额多少这个问题，我的解答如下, 故意伤害罪，是指故意地非法损害他人身体健康的行为。《刑法》规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
故意伤害的赔偿金额可以从以下范围内计算确定，需具体情况具体分析。
1、医疗费。包括：诊疗费、医药费、住院费、其他(凭据给付，外地治疗有转诊单)
2、误工费。受害人收入标准(天、月、年)×误工时间(有实际收入按实际收入，没有实际收入的按同行业中等标准)
3、住院伙食补助费。国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元×住院天数)
4、护理费。(有收入按收入，无收入按误工标准×天数最长不超过20年)
5、营养费。根据受害人伤残情况和医疗机构意见确定
6、交通费。住宿费(需要记录并有凭证)
7、精神赔偿金。提起刑事附带民事诉讼，不能要求精神损害赔偿。在刑事判决之后，另行的可以要求该赔偿。
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 对于故意伤害轻伤赔偿大概金额多少这个问题，解答如下, 住宿费、误工费、护理费、后续治疗费、被扶养人生活费需要申请伤残鉴定后，以及因康复护理、残疾辅助器具费，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金，包括医疗费。受害人因伤致残的，赔偿义务人也应当予以赔偿，参考如下法条主张赔偿《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条　受害人遭受人身损害、继续治疗实际发生的必要的康复费、住院伙食补助费，赔偿义务人应当予以赔偿，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入、护理费、必要的营养费、交通费

[律师回复] 您好，针对您的一次两个轻伤害赔偿大概多少万问题解答如下,
1、轻伤属于自诉案件,如果你想追究行为人的刑事责任,可以直接向提起刑事自诉。
2、根据刑法的规定，故意伤害(轻伤)判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。
3、针对你的损失你可以提出附带民事赔偿请求。
4、具体项目包括医疗费用、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助、营养费，如果可以评残的话，可以要求赔偿伤残赔偿金，被抚养人生活费。
具体赔偿数额，各地的标准不一样。一般是医药费用的5--8倍。
5、作为自诉案件，可以调解，针对刑事部分也可以撤回自诉。

[律师回复] 您好，关于故意伤害罪轻伤赔偿大概多少钱这个问题，我的解答如下, 【法律意见】
故意伤害造成轻伤的，依法要追究刑事责任。
对于民事损失也要追究。至于赔偿多少钱，要看受害人的实际支出和因此而减少的收入是多少，这是赔偿的基本标准。
【法律依据】
　　《侵权责任法》第十六条侵害他人造成-人身损害的，应当赔偿医-疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
　　《刑法》第三十六条　【赔偿经济损失与民事优先原则】由于犯罪行为而使被害人遭受经济损失的，对犯罪分子除依法给予刑事处罚外，并应根据情况判处赔偿经济损失。
　　承担民事赔偿责任的犯罪分子，同时被判处罚金，其财产不足以全部支付的，或者被判处没收财产的，应当先承担对被害人的民事赔偿责任。

[律师回复] 您好，关于故意伤害轻伤赔偿大概金额多少这个问题，我的解答如下, 故意伤害罪，是指故意地非法损害他人身体健康的行为。《刑法》规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
故意伤害的赔偿金额可以从以下范围内计算确定，需具体情况具体分析。
1、医疗费。包括：诊疗费、医药费、住院费、其他(凭据给付，外地治疗有转诊单)
2、误工费。受害人收入标准(天、月、年)×误工时间(有实际收入按实际收入，没有实际收入的按同行业中等标准)
3、住院伙食补助费。国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元×住院天数)
4、护理费。(有收入按收入，无收入按误工标准×天数最长不超过20年)
5、营养费。根据受害人伤残情况和医疗机构意见确定
6、交通费。住宿费(需要记录并有凭证)
7、精神赔偿金。提起刑事附带民事诉讼，不能要求精神损害赔偿。在刑事判决之后，另行的可以要求该赔偿。
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 对于故意伤害轻伤赔偿大概金额多少这个问题，解答如下, 住宿费、误工费、护理费、后续治疗费、被扶养人生活费需要申请伤残鉴定后，以及因康复护理、残疾辅助器具费，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金，包括医疗费。受害人因伤致残的，赔偿义务人也应当予以赔偿，参考如下法条主张赔偿《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条　受害人遭受人身损害、继续治疗实际发生的必要的康复费、住院伙食补助费，赔偿义务人应当予以赔偿，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入、护理费、必要的营养费、交通费

[律师回复] 刑事案件若要求赔偿应当附带提起民事诉讼赔偿，因此故意伤害罪赔偿标准2017年有哪些主要参考的是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，赔偿范围主要包括：
1、因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
2、受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。

[律师回复] 需要根据犯罪情节确定，如果涉案人员已经被刑事拘留，那么近亲属应尽快当面咨询律师，由律师携委托手续会见涉案人员，了解案情后到侦查机关、检察机关等阅卷，掌握侦查机关所掌握的证据情况，了解检察机关的起诉意见等信息。对于犯罪嫌疑人的刑罚，需要根据会见、阅卷、与办案人员沟通后的结论来进行预估。在全面了解案情后，确定辩护方向，选择进行无罪辩护或罪轻辩护从而让犯罪嫌疑人摆脱刑罚或取得从轻、减轻刑罚的成果。

[律师回复] 解答如下, 【法律意见】
故意伤害造成轻伤的，依法要追究刑事责任。
对于民事损失也要追究。至于赔偿多少钱，要看受害人的实际支出和因此而减少的收入是多少，这是赔偿的基本标准。
【法律依据】
　　《侵权责任法》第十六条侵害他人造成-人身损害的，应当赔偿医-疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
　　《刑法》第三十六条　【赔偿经济损失与民事优先原则】由于犯罪行为而使被害人遭受经济损失的，对犯罪分子除依法给予刑事处罚外，并应根据情况判处赔偿经济损失。
　　承担民事赔偿责任的犯罪分子，同时被判处罚金，其财产不足以全部支付的，或者被判处没收财产的，应当先承担对被害人的民事赔偿责任。

[律师回复] 你好！轻伤在三年以下判刑，具体判多久，需要根据双方过错，是否退赔及谅解，是否认罪，自首请众多情节有关，有疑问可以来电咨询

[律师回复] 无论承担刑事责任与否，都不可能逃避民事赔偿责任的。所以建议最好还是在正式立案的侦查期间通过派出所调解为宜。若等到正式立案后经检察院批捕了，就晚了。
即使是承担了刑事责任，还是必须要赔偿的呀，法院轻伤民事方面赔偿大约1-3万。
如果在正式立案前，双方在经济补偿方面达成共识并谅解，经派出所调解成功的，就能免于刑事责任，一般赔偿金额在2-8万之间(包括医药费误工费陪护费营养费精神损失费……等等)。
双方在补偿金额方面可以进行磋商，价都是人谈的，最终能谈到多少还要看谈判人的水平。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 【法律意见】
十级工伤赔偿标准
医疗费：
1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
3、工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
住院伙食补助费
1、由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70发给住院伙食补助费。
2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
停工留薪期待遇（非法用工伤亡生活费）
1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原单位按月支付。
2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
3、工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
护理费
1、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50％、40％或者30％。
一次性伤残补助金
6个月的本人工资；
一次性工伤医疗补助金
10个月的统筹地区上年度职工月平均工资
一次性伤残就业补助金
10个月的统筹地区上年度职工月平均工资
职工被确诊为职业病的，一次性工伤医疗补助金在上述标准基础上加发50。
工伤职工距法定退休年龄5年以上的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金全额支付；距法定退休年龄不足5年的，每减少1年一次性伤残就业补助金递减20。距法定退休年龄不足1年的按一次性伤残就业补助金全额的10支付；达到法定退休年龄的，不支付一次性工伤医疗补助金
其他规定：
1、伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区劳动保障行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50％。职工被人民宣告死亡的，按照工伤保险条例第三十七条职工因工死亡的规定处理。
3、工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇：
（一）丧失享受待遇条件的；
（二）拒不接受劳动能力鉴定的；
（三）拒绝治疗的；
（四）被判刑正在收监执行的。
4、用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。
5、用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。
6、职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。
7、企业破产的，在破产清算时优先拨付依法应由单位支付的工伤保险待遇费用。
8、职工被派遣出境工作，依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的，参加当地工伤保险，其国内工伤保险关系中止；不能参加当地工伤保险的，其国内工伤保险关系不中止。
9、职工再次发生工伤，根据规定应当享受伤残津贴的，按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇。
10、本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300的，按照统筹地区职工平均工资的300计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60的，按照统筹地区职工平均工资的60计算。

[律师回复] 鉴定为轻伤的话，将会被处以3年以下刑罚；赔偿如下：
1、医疗费。包括：诊疗费、医药费、住院费、其他（凭据给付，外地治疗有转诊单；）
2、误工费。受害人收入标准（天/月/年）×误工时间（有实际收入按实际收入，没有实际收入的按同行业中等标准）；
3、住院伙食补助费。国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（元×住院天数）；
4、护理费。（有收入按收入，无收入按误工标准×天数；最长不超过20年）；
5、营养费。根据受害人伤残情况和医疗机构意见确定；
6、交通费、住宿费（需要记录并有凭证）

[律师回复] 刑法第二百三十四条规定，故意非法损害他人身体的行为为故意伤害罪。 故意伤害罪立案标准 根据刑法第234条的规定，故意伤害他人身体的，应当立案。故意伤害他人，只有达到法定的轻伤，重伤标准时，才构成故意伤害罪，予以立案。
最高人民法院颁布《人民法院量刑指导意见人民法院量刑指导意见》
（二）故意伤害犯罪
故意伤害犯罪的社会危害性主要体现在伤害后果的严重程度方面，量刑时可以根据伤害后果的大小在相应的法定刑幅度内确定量刑起点和基准刑：
1、故意伤害致人轻伤或者重伤的，可以分别在下列相应的幅度内确定量刑起点和基准刑。
（1）犯罪情节一般，故意伤害致一人轻伤的，量刑起点为六个月至一年半有期徒刑。可根据犯罪情节的恶劣程度、轻伤伤残等级增加或减少刑罚量确定基准刑。
（2）犯罪情节一般，故意伤害致一人重伤的，量刑起点为三年至四年有期徒刑。可根据犯罪情节的恶劣程度、重伤伤残等级增加刑罚量确定基准刑。
（3）以特别残忍手段故意伤害致一人重伤，造成六级严重残疾的，量刑起点为十年至十二年有期徒刑。可根据手段的残忍程度和严重残疾的等级增加刑罚量确定基准刑。
2、有下列情形之一的，可在量刑起点的基础上相应地增加刑罚量确定基准刑：
（1）每增加一人轻微伤，可增加一个月至二个月刑期；
（2）每增加一人轻伤，可增加三个月至六个月刑期；
（3）每增加一人重伤，可以增加一年至二年刑期；
（4）每增加一级一般残疾的，可增加一个月至三个月刑期；每增加一级严重残疾的，可增加六个月至一年刑期；每增加一级特别严重残疾的，可以增加二年至三年刑期；
3、有下列情节之一的，可以增加基准刑的20%以下：
（1）带有黑社会性质或地方恶势力性质的；
（2）伤害对象为老人、未成年人、残疾人、孕妇等弱势人员的；
（3）持枪支、管制刀具或者其它凶器伤害他人的；
（4）因实施其他违法犯罪活动而故意伤害犯罪的；
（5）有赔偿能力而拒不赔偿被害人经济损失的。
4、有下列情节之一的，可以减少基准刑的10%-30%：
（1）因婚姻家庭、邻里纠纷等民间矛盾激化引发的；
（2）因激情、义愤故意伤害犯罪的。

[律师回复] 故意伤害致一人轻伤一级的，可以在一至二年有期徒刑幅度内确定量刑起点；致一人轻伤二级的，可以在六个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。具有下列情形之一的，可以增加相应的刑罚量：
（1）每增加轻微伤一人，增加一个月至二个月刑期；
（2）每增加轻伤一人，增加三个月至六个月刑期；
（3）其他可以增加刑罚量的情形。