狗咬人后被打死有赔偿吗?

最新修订 | 2024-09-07
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专家导读 狗咬人后被打死是否有赔偿应当根据实际情况来判断,如果是属于正当防卫的话,不需要赔偿。如果是超过了必要的限度的情况之下,那么也是需要承担狗被打死的侵权后果的,因为这是属于故意毁坏他人的财产。
狗咬人后被打死有赔偿吗?

一、狗咬人后被打死有赔偿吗?

狗咬人后被打死是否有赔偿应当根据实际情况来判断,如果是属于正当防卫的话,不需要赔偿。

依据我国相关法律的规定,饲养的狗咬人而被打死的,如果狗咬伤了人的,狗主要承担赔偿的责任,而被咬者不需要因打死狗而承担责任。

《中华人民共和国民法典

第一千二百四十五条 【饲养动物致害责任的一般规定】饲养的动物造成他人损害的,动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任;但是,能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。

第一千二百四十六条 【违反规定未对动物采取安全措施致害责任】违反管理规定,未对动物采取安全措施造成他人损害的,动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任;但是,能够证明损害是因被侵权人故意造成的,可以减轻责任。

第一千二百四十七条 【禁止饲养的危险动物致害责任】禁止饲养的烈性犬等危险动物造成他人损害的,动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任。

二、狗咬人责任划分是什么?

第一,如果当事人的狗没拴狗绳并咬人了,基本上承担全部责任或绝大部分责任。

第二,栓了狗绳的狗,咬人的责任一般分以下三种基本情况:

1、不承担责任

栓了狗绳,又尽到管理、躲避、制止的义务,并能证明损害是因为咬人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。

2、承担一半责任

没有完全尽到相关管理义务,但能证明是因被咬人故意或者重大过失造成的,要承担部分责任。具体比例看双方过程程度。

3、承担全部责任

没有尽到应有的管理义务。无法证明被咬者有过错。饲养行为违反相关法律等规定。

在我们的现实生活当中,如果存在着狗咬人这种情况的话,必然是需要承担相关的责任的,至于具体责任的划分应当是根据过错程度来进行判断的。比如说狗咬人且是在正当防卫的情况之下打死狗的话,这是不需要对于狗被损坏的后果承担责任。

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狗咬人被打死用赔偿么?
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第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40,其他亲属每人每月30,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入(全国城镇居民人均年可支配收入为9元)的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第
(一)项、第
(二)项规定的待遇。
农民工申请工伤的程序:
一、先申请工伤认定
单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:
(1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(如果是事实劳动关系,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系)。
(2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。
二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)
工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请,填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)表》,提交:
(1)工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份;
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(3)被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 C、光片等诊疗资料的复印件;
(4)其他。
三、工伤待遇
伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。
工伤不分农村还是城市,全国的赔偿标准都是一样的,这个标准确实有点低,肯定不是按工亡来赔的,可以重新申请赔偿。协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
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我家狗狗把我家的狗咬死了我该怎么办啊!
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