已经到底啦~
还有疑问，建议直接问律师
国有企业债权如何形成,如何进行公司债权的转让
最新修订
|
2024-02-27
浏览10w+
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
卢滨律师
执业认证
平台保障
评分5.0分服务：248人
专家导读
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与国有企业债权如何形成,如何进行公司债权的转让相关的法律知识，希望能对您有帮助。
一、国有企业债权如何形成
国有企业债权形成的原因包括签订合同、无因管理、侵权行为等。《中华人民共和国民法典》第一百一十八条【债权的定义】民事主体依法享有债权。债权是因合同、侵权行为、无因管理、不当得利以及法律的其他规定，权利人请求特定义务人为或者不为一定行为的权利。
二、如何进行公司债权的转让
1、转让的债权符合法律规定。
除了根据合同性质不得转让、按照当事人约定不得转让及抚恤金、抚养费、赔偿金等债权不得转让外，其他债权都可以转让。
2、签订债权转让合同。
债权转让根据需要可以签订书面转让合同，也可以不签订书面合同，由转让人直接向债务人发债权转让通知的方式转让。
特别是冲抵债务的债权转让更需要签订书面的债权转让合同。
受让方(转让方的债权人)应向转让方了解债务人可能提出的抗辩(涉及货款转让中的货物质量、售后服务及发票等)，以及转让的债权是否有抵押、担保，并查看相关的抵押合同、保证合同是否有影响相关从权利转让的特别约定，并根据情况要求重新办理抵押登记或重新保证。
3、债权转让需通知债务人。
不论是否签订债权转让合同，一项债权转让都应当通知债务人，否则对债务人不发生债权转让的法律效力。
具体操作应由债权人出具书面的《债权转让通知》，并由债权人通知债务人，或由债权人委托受让人通知债务人。
债权转让，一经通知就产生原债权债务关系消灭，债务人应向受让人履行债务的法律效果。
通过上述分析知道，依据《民法典》的规定，债权是因合同、侵权行为、无因管理、不当得利以及法律的其他规定，权利人请求特定义务人为或者不为一定行为的权利。
所以国家企业债权一般基于以上行为产生。
文章涵盖面广，如需要针对性解答，可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
问题没解决? 125200人选择咨询律师
国有企业债权如何形成,如何进行公司债权的转让
一键咨询
徐州有问题找本地律师
律图法律咨询
汇聚全国海量律师、律师实名认证
快速问律师
无需等待
最快9秒回复、24小时不限次沟通
优选律师
根据问题为您优选专业律师
服务保障
亿万用户使用好评率98%
正在服务的律师
薛小玲律师
天津德敬律师事...
彭彦林律师
四川兴蓉律师事...
吴伟涛律师
海南国社律师事...
黄谊欣律师
广东广荣律师事...
邓霞律师
重庆海力律师事...
孙术校律师
河北英利律师事...
郑桃林律师
湖北楚同律师事...
邢环中律师
上海金茂凯德律...
韩佩霞律师
江苏大昶律师事...
信金国律师
北京家问律师事...
李胜春律师
湖南公言(深圳...
都燕果律师
四川循定律师事...
罗钟亮律师
浙江绣湖律师事...
张嘉宝律师
广东生龙律师事...
郑小克律师
重庆瀚沣律师事...
易轶律师
北京家理律师事...
胡静律师
四川胡云律师事...
谭海波律师
广东江湾律师事...
立即问律师
99%用户选择
大家也在问
为你推荐
如何进行企业债权债务的登记？
企业债权债务管理的现状及要求1、管理不够重视（呆账、坏账—制约企业发展）2、 企业内部各部门之间的管理缺乏有效的协作（不仅是财务 部门的事，应属于综合管理、经营管理的范畴，应改变观念，加强各部门的协作意识形成系统化、程序化的管理）3、 横向管理—专人负责管理。
10w+浏览
债权债务
国有企业国有投资无偿划转后，怎么进行账务处理
[律师回复]
一、会计准则关于同一控制下企业合并形成的长期股权投资的初始投资成本计量原则在同一控制下的企业合并中，最终控制方在企业合并前及合并后最终能够控制的资产并没有发生变化，因此，通过企业合并形成的长期股权投资，其成本为合并方享有的被合并方账面所有者权益的份额。具体来说：
1.对于合并方以支付现金、转让非现金资产或承担债务方式作为合并对价的，合并方应按享有被合并方所有者权益账面价值的份额作为长期股权投资的初始投资成本。长期股权投资的初始投资成本与支付的现金、转让的非现金资产及所承担债务账面价值之间的差额，应当调整资本公积（资本溢价或股本溢价），资本公积（资本溢价或股本溢价）的余额不足冲减的，调整留存收益。
2.对于合并方以发行权益性证券作为合并对价的，合并方应按享有被合并方所有者权益账面价值的份额作为长期股权投资的初始投资成本，按发行股份的面值总额作为股本，长期股权投资初始投资成本与发行股份面值总额之间的差额，应当调整资本公积（资本溢价或股本溢价），资本公积（资本溢价或股本溢价）的余额不足冲减的，调整留存收益。
二、无偿划转情况下企业合并形成的长期股权投资的核算方法无偿划转仍属于同一控制下的企业合并，划入企业对被划转企业的长期股权投资初始成本仍为其所享有的被划转企业的所有者权益的份额。具体账务处理时，划入方按所享有的被划转企业划转日所有者权益账面价值的份额，借记“长期股权投资”科目，按集团总部对其增加的投资额，贷记“实收资本”科目，按其差额调整资本公积（资本溢价或股本溢价）；资本公积（资本溢价或股本溢价）的余额不足冲减的，调整留存收益。在现实情况中，由于被划转企业的所有者权益账面价值有为正数的情况，也有为负数的情况，因此，划入方在确认长期股权投资的初始成本时，又有不同的确认方法。
1.被划转企业所有者权益为正数时的账务处理。被划转企业所有者权益为正数时，划入方应按所享有的被划转企业划转日所有者权益账面价值的份额直接确认长期股权投资初始投资成本。2009年12月31日，涉及合并事项各方应做如下账务处理：
（
1）划转基准日，甲集团总部根据
A公司减少的长期股权投资做如下的账务处理（单位：万元，下同）：借：长期股权投资—
B公司 1000贷：长期股权投资—A公司 1000
（
2）A公司根据减少的长期股权投资和实收资本做如下账务处理：借：实收资本—甲集团总部 1000贷：长期股权投资—
C公司 1000
（
3）B公司根据增加的实收资本和C公司划转基准日的净资产做如下账务处理：借：长期股权投资—C公司 2400贷：实收资本—甲集团总部 1000 资本公积—资本溢价 1400
（
4）C公司变换股东做如下账务处理：借：实收资本—B公司 1000贷：实收资本—A公司 1000
一、会计准则关于同一控制下企业合并形成的长期股权投资的初始投资成本计量原则在同一控制下的企业合并中，最终控制方在企业合并前及合并后最终能够控制的资产并没有发生变化，因此，通过企业合并形成的长期股权投资，其成本为合并方享有的被合并方账面所有者权益的份额。具体来说：
1.对于合并方以支付现金、转让非现金资产或承担债务方式作为合并对价的，合并方应按享有被合并方所有者权益账面价值的份额作为长期股权投资的初始投资成本。长期股权投资的初始投资成本与支付的现金、转让的非现金资产及所承担债务账面价值之间的差额，应当调整资本公积（资本溢价或股本溢价），资本公积（资本溢价或股本溢价）的余额不足冲减的，调整留存收益。
2.对于合并方以发行权益性证券作为合并对价的，合并方应按享有被合并方所有者权益账面价值的份额作为长期股权投资的初始投资成本，按发行股份的面值总额作为股本，长期股权投资初始投资成本与发行股份面值总额之间的差额，应当调整资本公积（资本溢价或股本溢价），资本公积（资本溢价或股本溢价）的余额不足冲减的，调整留存收益。
二、无偿划转情况下企业合并形成的长期股权投资的核算方法无偿划转仍属于同一控制下的企业合并，划入企业对被划转企业的长期股权投资初始成本仍为其所享有的被划转企业的所有者权益的份额。具体账务处理时，划入方按所享有的被划转企业划转日所有者权益账面价值的份额，借记“长期股权投资”科目，按集团总部对其增加的投资额，贷记“实收资本”科目，按其差额调整资本公积（资本溢价或股本溢价）；资本公积（资本溢价或股本溢价）的余额不足冲减的，调整留存收益。在现实情况中，由于被划转企业的所有者权益账面价值有为正数的情况，也有为负数的情况，因此，划入方在确认长期股权投资的初始成本时，又有不同的确认方法。
1.被划转企业所有者权益为正数时的账务处理。被划转企业所有者权益为正数时，划入方应按所享有的被划转企业划转日所有者权益账面价值的份额直接确认长期股权投资初始投资成本。2009年12月31日，涉及合并事项各方应做如下账务处理：
（
1）划转基准日，甲集团总部根据
A公司减少的长期股权投资做如下的账务处理（单位：万元，下同）：借：长期股权投资—
B公司 1000贷：长期股权投资—A公司 1000
（
2）A公司根据减少的长期股权投资和实收资本做如下账务处理：借：实收资本—甲集团总部 1000贷：长期股权投资—
C公司 1000
（
3）B公司根据增加的实收资本和C公司划转基准日的净资产做如下账务处理：借：长期股权投资—C公司 2400贷：实收资本—甲集团总部 1000 资本公积—资本溢价 1400
（
4）C公司变换股东做如下账务处理：借：实收资本—B公司 1000贷：实收资本—A公司 1000
10w+浏览
快速解决“债权债务”问题
2000年转业十年以上士官被安置进入国企，应该是不是全民所有制职工身份？。
[律师回复] 士官的身份就是士兵，在地方来说就隶属“工人”身份。在部队军官由干部处来管理，士官和士兵由军务处来管理；在地方干部由组织部门和人事部门管理，工人由劳动部门管理。军官转业由人事局分配，士官和士兵转业由民政局分配，将来到了地方后人事管理也采取分别的方式。公务员法限定，机关招收主任科员以下非主管职务的公务员原则上实行招考，转业士官如果想进入公务员队伍，只能参加社会组织的公务员公开招考。这是个非常规范的组织流程问题，不是哪个高官能够说了算。除非转业前在部队火线提干，或者悄悄在档案中放入干部身份认可手续（提干手续），到了地方后，再找人作事作，利用衔接经过有可能蒙混过关。
3.6w浏览
企业转让国债如何计算免征企业所得税的利息收入？
[律师回复] 按照企业所得税法第二十六条的规定，企业取得的国债利息收入，免征企业所得税，但转让国债取得的收益要按财产转让所得征收企业所得税。《国家税务总局关于企业国债投资业务企业所得税处理问题的公告》（国家税务总局公告2011年第36号）对此作出了明确规定，即：转让国债的利息收入=国债金额×（适用年利率÷365）×持有天数；转让国债所得（损失）=国债转让价款-购买该国债成本-持有期间应得的利息－转让过程中的相关税费。
4.3w浏览
国有投资公司资金进入企业七天后就转走 仅仅完成企业资质升级及企业性质更改（改原股份有限公司为国有控股企业，占股85%）并且十几年来从未参加企业管理
[律师回复] 你的诉求和疑问是什么？
4.7w浏览
浏览更多不如直接问
获取专业解答，125200 人正在咨询
如何进行债权债务确认？
原告一般会提交有被告本人签字、单位盖章或单位工作人员签字的借条、借据、欠条、收货条、收货收据、出库单、入库单、结算清单等证据，被告认可的，即视为原告的主张合法有据，如果被告否认，法官会要求被告提交申请，进行字迹、公章真伪的司法鉴定。
10w+浏览
债权债务
我们是一家国有企业，打算进行股权转让，我企业是否一定要进行资产评估
[律师回复] 国有企业股权转让涉及到国有资产监管的特别规定，又要符合《公司法》关于股权转让的规定，根据《中华人民共和国公司法》、《企业国有资产监督管理暂行条例》、《企业国有产权转让管理暂行办法》以及国有股权向管理层转让等规定和相应产权交易机构的交易规则的规定，国有股权交易可以分为以下几个步骤。
1）、制定《转让方案》，申报国有产权主管部门进行审批。 2）、清产核资由转让方组织进行清产核资，编制资产负债表和资产移交清册。 3）、委托会计师事务所实施审计并委托资产评估机构进行资产评估。 4）、召开股东会就股权转让事宜进行内部审议，形成同意股权转让的决议、其他股东放弃优先购买权的承诺。5）、申请挂牌选择有资格的产权交易机构，申请上市交易， 6）、转让方和受让方签订股权转让合同，取得产权交易机构出具的产权交易凭证。 7）、转让方将股权转让的相关文字书面材料报国有产权主管部门备案登记。 8）、产权登记转让方和受让方凭产权交易机构出具的产权交易凭证以及相应的材料办理产权登记手续。9）、交易完成，修改《公司章程》以及股东名册，进行变更登记。
1）、制定《转让方案》，申报国有产权主管部门进行审批。 2）、清产核资由转让方组织进行清产核资，编制资产负债表和资产移交清册。 3）、委托会计师事务所实施审计并委托资产评估机构进行资产评估。 4）、召开股东会就股权转让事宜进行内部审议，形成同意股权转让的决议、其他股东放弃优先购买权的承诺。5）、申请挂牌选择有资格的产权交易机构，申请上市交易， 6）、转让方和受让方签订股权转让合同，取得产权交易机构出具的产权交易凭证。 7）、转让方将股权转让的相关文字书面材料报国有产权主管部门备案登记。 8）、产权登记转让方和受让方凭产权交易机构出具的产权交易凭证以及相应的材料办理产权登记手续。9）、交易完成，修改《公司章程》以及股东名册，进行变更登记。
3w浏览
快速解决“房产纠纷”问题
我们是一家国有企业，打算进行股权转让，我企业是否一定要进行资产评估
[律师回复] 国有企业股权转让涉及到国有资产监管的特别规定，又要符合《公司法》关于股权转让的规定，根据《中华人民共和国公司法》、《企业国有资产监督管理暂行条例》、《企业国有产权转让管理暂行办法》以及国有股权向管理层转让等规定和相应产权交易机构的交易规则的规定，国有股权交易可以分为以下几个步骤。
1）、制定《转让方案》，申报国有产权主管部门进行审批。 2）、清产核资由转让方组织进行清产核资，编制资产负债表和资产移交清册。 3）、委托会计师事务所实施审计并委托资产评估机构进行资产评估。 4）、召开股东会就股权转让事宜进行内部审议，形成同意股权转让的决议、其他股东放弃优先购买权的承诺。5）、申请挂牌选择有资格的产权交易机构，申请上市交易， 6）、转让方和受让方签订股权转让合同，取得产权交易机构出具的产权交易凭证。 7）、转让方将股权转让的相关文字书面材料报国有产权主管部门备案登记。 8）、产权登记转让方和受让方凭产权交易机构出具的产权交易凭证以及相应的材料办理产权登记手续。9）、交易完成，修改《公司章程》以及股东名册，进行变更登记。
1）、制定《转让方案》，申报国有产权主管部门进行审批。 2）、清产核资由转让方组织进行清产核资，编制资产负债表和资产移交清册。 3）、委托会计师事务所实施审计并委托资产评估机构进行资产评估。 4）、召开股东会就股权转让事宜进行内部审议，形成同意股权转让的决议、其他股东放弃优先购买权的承诺。5）、申请挂牌选择有资格的产权交易机构，申请上市交易， 6）、转让方和受让方签订股权转让合同，取得产权交易机构出具的产权交易凭证。 7）、转让方将股权转让的相关文字书面材料报国有产权主管部门备案登记。 8）、产权登记转让方和受让方凭产权交易机构出具的产权交易凭证以及相应的材料办理产权登记手续。9）、交易完成，修改《公司章程》以及股东名册，进行变更登记。
3.6w浏览
国企转私企如何买断工龄
[律师回复] 您好，针对您的国企转私企如何买断工龄问题解答如下, 现在不叫买断工龄了，而是叫做转换国有职工身份，按一定标准领取转换身份补偿金、安置费等，接续原有社会保险（养老、医疗，如原来未办理，则在转换时要补买）。一般补偿金的发放标准是按上年度职工月平均收入，每满一年工龄发给一个月（不满一年的按一年计算，各个地区的标准不一样）。此外根据各地政策还有一些其他补偿。
提前退休则是工作满一定期限（有一定年限的工龄）则可以办理提前退休或内退，计算相应费用，由改制企业交社保机构，由社保机构按月发放退休金或内退工资。一般工龄是满三十年或者年龄45岁以上。
提前退休则是工作满一定期限（有一定年限的工龄）则可以办理提前退休或内退，计算相应费用，由改制企业交社保机构，由社保机构按月发放退休金或内退工资。一般工龄是满三十年或者年龄45岁以上。
4.9w浏览
国企转私企如何买断工龄
[律师回复] 您好，针对您的国企转私企如何买断工龄问题解答如下, 现在不叫买断工龄了，而是叫做转换国有职工身份，按一定标准领取转换身份补偿金、安置费等，接续原有社会保险（养老、医疗，如原来未办理，则在转换时要补买）。一般补偿金的发放标准是按上年度职工月平均收入，每满一年工龄发给一个月（不满一年的按一年计算，各个地区的标准不一样）。此外根据各地政策还有一些其他补偿。
提前退休则是工作满一定期限（有一定年限的工龄）则可以办理提前退休或内退，计算相应费用，由改制企业交社保机构，由社保机构按月发放退休金或内退工资。一般工龄是满三十年或者年龄45岁以上。
提前退休则是工作满一定期限（有一定年限的工龄）则可以办理提前退休或内退，计算相应费用，由改制企业交社保机构，由社保机构按月发放退休金或内退工资。一般工龄是满三十年或者年龄45岁以上。
3.1w浏览
问题紧急？在线问律师 >
3196 位律师在线，高效解决问题
企业债务追讨应该如何进行
1、收集证据。1、向债务公司注册地工商部门调取该公司注册登记资料及其全部内档资料。2、向债务公司注册验资时的开户银行调取注册资金被取走的相关凭据。2、实现债权1、依法追加该债务公司的股东为被执行人，直接执行该债务公司股东个人的财产来实现债权。2、通过协商谈判解决。
10w+浏览
私人企业转正和国营企业转正的区别
[律师回复] 解答如下, 私营企业企业特殊工种办理之后，可以提前退休。
特殊工种办理条件：
全民所有制企业和县以上集体企业的职工，在分别符合以下条件的可办理提前退休：
所从事的特殊工种必须属于劳动部和有关行业主管部门规定的特殊工种的范围
从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年
从事井下、高温等工作累计满9年的
从事其他有害身体健康工作累计满8年的
男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年的可办理特殊工种退休。
特殊工种办理流程：
审批表和相关材料统一交市劳动保障局对外办事窗口核准，受理后经核准符合规定办理伤病提前退休条件，在20个工作日内办理完毕
对职工按特殊工种办理退休在资格初审之后,正式审批之前，对拟退休时间等内容进行公示，公示时间为5天，公示后无群众举报或提出异议的,劳动保障行政部门方可核准。
特殊工种办理条件：
全民所有制企业和县以上集体企业的职工，在分别符合以下条件的可办理提前退休：
所从事的特殊工种必须属于劳动部和有关行业主管部门规定的特殊工种的范围
从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年
从事井下、高温等工作累计满9年的
从事其他有害身体健康工作累计满8年的
男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年的可办理特殊工种退休。
特殊工种办理流程：
审批表和相关材料统一交市劳动保障局对外办事窗口核准，受理后经核准符合规定办理伤病提前退休条件，在20个工作日内办理完毕
对职工按特殊工种办理退休在资格初审之后,正式审批之前，对拟退休时间等内容进行公示，公示时间为5天，公示后无群众举报或提出异议的,劳动保障行政部门方可核准。
3.9w浏览
快速解决“其他”问题
农民户口可以进国企吗
[律师回复] 对于农民户口可以进国企吗这个问题，解答如下, 可以。结婚后迁户口
1、持结婚证和男方户口簿，到男方户口所在地派出所将婚姻状况改为“已婚”，并且开具“户籍证明”。
2、持双方户口簿，男女身份证，结婚证，男方户籍证明，女方村(居)委会证明，到女方派出所填写入户申请表，报县公安局审批，(有些地区需要提供计生办的“婚育证明”)
3、审批后，可以网上迁移，也可以拿“户口准迁证明”到男方派出所把户口迁回来
4、男方落户后，需要重新办理身份证
1、持结婚证和男方户口簿，到男方户口所在地派出所将婚姻状况改为“已婚”，并且开具“户籍证明”。
2、持双方户口簿，男女身份证，结婚证，男方户籍证明，女方村(居)委会证明，到女方派出所填写入户申请表，报县公安局审批，(有些地区需要提供计生办的“婚育证明”)
3、审批后，可以网上迁移，也可以拿“户口准迁证明”到男方派出所把户口迁回来
4、男方落户后，需要重新办理身份证
10w+浏览
国企员工可以进公司吗？
[律师回复] 根据你的问题解答如下, 【法律意见】
1、企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明：无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿。
2、员工严重违反公司纪律，单位不需要支付补偿。在试用期被单位以不符合录用条件辞退，单位是不需要支付经济性补偿的。
第六，员工达到退休年龄者，是没有经济补偿。
3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
4、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
5、条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
6、用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法
第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
【法律依据】
《劳动合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法
第二十六条
第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法
第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
1、企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明：无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿。
2、员工严重违反公司纪律，单位不需要支付补偿。在试用期被单位以不符合录用条件辞退，单位是不需要支付经济性补偿的。
第六，员工达到退休年龄者，是没有经济补偿。
3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
4、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
5、条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
6、用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法
第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
【法律依据】
《劳动合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法
第二十六条
第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法
第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
3.7w浏览
有了前科还能进国企吗
[律师回复] 解答如下, 要看具体国有企业的招工标准。 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。 第八条 用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
4.3w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
合伙企业如何进行债务分担
交通肇事后逃逸”的认定，首先，交通肇事逃逸的前提条件是“为逃避法律追究”。其次，交通肇事逃逸并没有时间和场所的限定，不应仅理解为“逃离事故现场”。对于肇事后未逃离（或未能逃离）事故现场，而是在将伤者送至医院后或者等待交通管理部门处理的时候逃跑的，也应视为“交通肇事后逃逸”
10w+浏览
公司经营
国企改制债权债务如何处理
[律师回复] 对于国企改制债权债务如何处理这个问题，解答如下, 依据相关法律的规定，进行债权债务转让时，存在差额的，由双方协商处理差额问题，协商一致的，在转让协议书是载明。
《中华人民共和国合同法》
第七十七条【合同变更条件】当事人协商一致，可以变更合同。
法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。
第七十九条【债权的转让】债权人可以将合同的权利全部或者部分转让给第三人，但有下列情形之一的除外：
(一)根据合同性质不得转让
(二)按照当事人约定不得转让
(三)依照法律规定不得转让。
第八十条【债权转让的通知义务】债权人转让权利的，应当通知债务人。未经通知，该转让对债务人不发生效力。
债权人转让权利的通知不得撤销，但经受让人同意的除外。
第八十四条【债权人同意】债务人将合同的义务全部或者部分转移给第三人的，应当经债权人同意。
《中华人民共和国合同法》
第七十七条【合同变更条件】当事人协商一致，可以变更合同。
法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。
第七十九条【债权的转让】债权人可以将合同的权利全部或者部分转让给第三人，但有下列情形之一的除外：
(一)根据合同性质不得转让
(二)按照当事人约定不得转让
(三)依照法律规定不得转让。
第八十条【债权转让的通知义务】债权人转让权利的，应当通知债务人。未经通知，该转让对债务人不发生效力。
债权人转让权利的通知不得撤销，但经受让人同意的除外。
第八十四条【债权人同意】债务人将合同的义务全部或者部分转移给第三人的，应当经债权人同意。
4.4w浏览
哪些情形债权转让无效
[律师回复] 您好，针对您的哪些情形债权转让无效问题解答如下, 我国《合同法》第七十九条的规定，债权转让债权人可以将合同的权利全部或者部分转让给第三人，但有下列情形之一的债权转让除外：
1.根据合同性质不得转让的
2.按照当事人约定不得转让的
3.依照法律规定不得转让的。
如果你所接受的债权转让不具备上述三种情况，那么，这个债权是可以转让的。
第八十七条【合同转让形式要件】法律、行政法规规定转让权利或者转移义务应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。
根据我国《合同法》第八十条的规定，债权转让债权人转让权利的，应当通知债务人。未经通知，该转让对债务人不发生效力。在这里法律只规定了债权转让债权人的通知义务，并没有规定，必须要征得债权转让债务人的同意。
1.根据合同性质不得转让的
2.按照当事人约定不得转让的
3.依照法律规定不得转让的。
如果你所接受的债权转让不具备上述三种情况，那么，这个债权是可以转让的。
第八十七条【合同转让形式要件】法律、行政法规规定转让权利或者转移义务应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。
根据我国《合同法》第八十条的规定，债权转让债权人转让权利的，应当通知债务人。未经通知，该转让对债务人不发生效力。在这里法律只规定了债权转让债权人的通知义务，并没有规定，必须要征得债权转让债务人的同意。
3.9w浏览
如何将国有企业转为国有企业，变更成中外合资企业
[律师回复] 解答如下, 涉及国有资产产权变动的转股、外商投资性公司向中方转股，复印件盖公章留存外汇局（IC卡需双面复印）；所投资企业最近一期验资报告（附询证函回函。
2、批准证书和经批准生效的合同。3；3：
1、申请方的出资进度，应有所辖国有资产管理部门的批准文件或产权交易鉴证书；变更后的外商投资企业外汇登记IC卡、章程；商务部门关于所投资企业股权结构变更的批复文件。注意事项；4；转股协议、股权结构、办理财政和统计登记证变更。4；申请单位的组织机构代码证、外方股权购付汇、工商变更登记、以上材料均需审核原件；申请前一日申请方相关外汇账户对账单、营业执照；会计师事物所出具的最近一期所投资企业的审计报告（附外汇收支情况表）或有效的资产评估报告、办理外汇登记证变更、到商务局办理审批、转股收汇外资外汇登记证明），中方应以人民币支付转股对价；所投资企业股权变更后企业营业执照。境内机构及居民个人收购外商投资企业外方股权购付汇需提交的材料书面申请（企业基本情况；5；
6、组织机构代码证和备案登记簿变更；
2、外商投资性公司向中方转股、存在股权转让收益的外方必须完税后汇出股权转让款；针对前述材料应当提供的补充说明材料、出资账户等）及申请表，中方应以人民币支付转股对价；转股后收益方应得收入有关的完税凭证或中介机构的纳税意见（如为转股亏损则无须提供）外方转让股权给中方公司1
2、批准证书和经批准生效的合同。3；3：
1、申请方的出资进度，应有所辖国有资产管理部门的批准文件或产权交易鉴证书；变更后的外商投资企业外汇登记IC卡、章程；商务部门关于所投资企业股权结构变更的批复文件。注意事项；4；转股协议、股权结构、办理财政和统计登记证变更。4；申请单位的组织机构代码证、外方股权购付汇、工商变更登记、以上材料均需审核原件；申请前一日申请方相关外汇账户对账单、营业执照；会计师事物所出具的最近一期所投资企业的审计报告（附外汇收支情况表）或有效的资产评估报告、办理外汇登记证变更、到商务局办理审批、转股收汇外资外汇登记证明），中方应以人民币支付转股对价；所投资企业股权变更后企业营业执照。境内机构及居民个人收购外商投资企业外方股权购付汇需提交的材料书面申请（企业基本情况；5；
6、组织机构代码证和备案登记簿变更；
2、外商投资性公司向中方转股、存在股权转让收益的外方必须完税后汇出股权转让款；针对前述材料应当提供的补充说明材料、出资账户等）及申请表，中方应以人民币支付转股对价；转股后收益方应得收入有关的完税凭证或中介机构的纳税意见（如为转股亏损则无须提供）外方转让股权给中方公司1
4.4w浏览
问题紧急？在线问律师 >
3196 位律师在线，高效解决问题
企业应该如何进行债务融资
通过银行信贷融资。银行信贷是企业最重要的一项债务资金来源，在大多数情况下，银行也是债权人参与公司治理的主要代表，有能力对企业进行干涉和对债权资产进行保护。通过发行企业债券融资 债券融资在约束债务代理成本方而具有银行信贷不可替代的重要作用。
10w+浏览
债权债务
企业逃废金融债务的主要形式
[律师回复] 根据你的问题解答如下,
(一)抽逃。一些企业在成立时采取虚报注册资金，骗取法人资格和银行贷款。注册成立后即抽逃注册资金，使企业空壳经营，根本无力偿还金融债务。
(二)转移。如企业在改制之前就将其资产或以“投资”、“抵债”等名义转移，或以分立形式将其有效资产划割到分立企业，即以所谓“剥离资产”的手段来悬空逃废银行债务。
(三)隐匿。即企业在银行主张债权过程中，或以经营亏损，或以自然损耗为名义，或以低价变卖资产，或以隐藏实物的手段，扩大资产损失，以虚亏隐匿资产。
(四)改制。一些企业在改制中，利用租赁、合资、重组等改制方式，剥离出优质资产，留下烂摊子承担债务，致使银行债权无从实现，以达到逃废和悬空金融机构债务的目的。
(五)破产。这也是一些企业逃废金融债务的常用方法，企业进入破产程序后，再多债权也只能参与剩余财产的分配，这严重损害金融机构的利益。
(一)抽逃。一些企业在成立时采取虚报注册资金，骗取法人资格和银行贷款。注册成立后即抽逃注册资金，使企业空壳经营，根本无力偿还金融债务。
(二)转移。如企业在改制之前就将其资产或以“投资”、“抵债”等名义转移，或以分立形式将其有效资产划割到分立企业，即以所谓“剥离资产”的手段来悬空逃废银行债务。
(三)隐匿。即企业在银行主张债权过程中，或以经营亏损，或以自然损耗为名义，或以低价变卖资产，或以隐藏实物的手段，扩大资产损失，以虚亏隐匿资产。
(四)改制。一些企业在改制中，利用租赁、合资、重组等改制方式，剥离出优质资产，留下烂摊子承担债务，致使银行债权无从实现，以达到逃废和悬空金融机构债务的目的。
(五)破产。这也是一些企业逃废金融债务的常用方法，企业进入破产程序后，再多债权也只能参与剩余财产的分配，这严重损害金融机构的利益。
3.6w浏览
快速解决“债权债务”问题
企业债务是应该怎么样形成的
[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 企业债务是怎么形成的
企业本身资金不足、遭遇合同诈骗、合同签订不明确
一、企业本身资金不足
企业自身发展资金不够，需要对外举债才能完成某项出资、投资项目，但是所有的经营都是带有风险的，市场经济的规则就是，有利润存在的地方就存在风险，不可能所有的企业都能够那么幸运的成为盈利的宠儿，而一旦投资失败，项目失败，这个债务就是不可避免带给企业的第一个纠纷。
二、遭遇合同诈骗
企业在与他方正常经济合同来往中，遭遇对方的合同诈骗，导致自己的资金损失。有些合同诈骗犯罪分子，利用收取企业预付款、定金、订金、保证金等形式，诱使企业签下一个前景可观的合同，合同签订以后，这些犯罪分子卷款潜逃，虽然说企业最后可以报案通过刑事立案途径追究该行为人的刑事责任以及要求退还款项、赔偿损失，但是现实中存在很多人去楼空的现象，如果是卷款潜逃一去不复返的人物，这个民事上的债权，就变成一个数据，企业的这个债权就变成了企业发展史上的一个难以实现的权利。
三、合同签订不明确
合同双方因为货物数量、质量、规格、履行方式等发生纠纷，导致一方明确表示不愿意付款的行为，这时的债权债务虽然真实的存在，但是需要通过诉讼或者仲裁程序才能实现，这个实现债权的时间是漫长的，实现的成本和代价是昂贵的，而且最后的结果能不能胜诉都不一定，因此，这种因为合同签订不谨慎、合同履行不规范，给企业造成的债权债务纠纷。
企业本身资金不足、遭遇合同诈骗、合同签订不明确
一、企业本身资金不足
企业自身发展资金不够，需要对外举债才能完成某项出资、投资项目，但是所有的经营都是带有风险的，市场经济的规则就是，有利润存在的地方就存在风险，不可能所有的企业都能够那么幸运的成为盈利的宠儿，而一旦投资失败，项目失败，这个债务就是不可避免带给企业的第一个纠纷。
二、遭遇合同诈骗
企业在与他方正常经济合同来往中，遭遇对方的合同诈骗，导致自己的资金损失。有些合同诈骗犯罪分子，利用收取企业预付款、定金、订金、保证金等形式，诱使企业签下一个前景可观的合同，合同签订以后，这些犯罪分子卷款潜逃，虽然说企业最后可以报案通过刑事立案途径追究该行为人的刑事责任以及要求退还款项、赔偿损失，但是现实中存在很多人去楼空的现象，如果是卷款潜逃一去不复返的人物，这个民事上的债权，就变成一个数据，企业的这个债权就变成了企业发展史上的一个难以实现的权利。
三、合同签订不明确
合同双方因为货物数量、质量、规格、履行方式等发生纠纷，导致一方明确表示不愿意付款的行为，这时的债权债务虽然真实的存在，但是需要通过诉讼或者仲裁程序才能实现，这个实现债权的时间是漫长的，实现的成本和代价是昂贵的，而且最后的结果能不能胜诉都不一定，因此，这种因为合同签订不谨慎、合同履行不规范，给企业造成的债权债务纠纷。
4.9w浏览
企业债务怎么进行追讨
[律师回复] 您好，针对您的企业债务怎么进行追讨问题解答如下, 企业债务怎么进行追讨
协商、请求支付令、
(一)协商
遇到公司欠钱不还的情况，首选的方式是协商，这种方法是最省时省力的。
(二)请求支付令
支付令是指人民根据债权人的申请，依法作出的督促债务人为一定给付义务的法律文书。
向债务人发出支付令是有一定条件的：
1、请求债务人给付金钱或有价证券;
2、请求给付的金钱或有价证券已到期且数额确定，并写明了请求所根据的事实和证据;
3、债权人与债务人没有其他债务纠纷;
4、支付令能够送达债务人。
(三)
如果支付令发出后，对方有异议，那就只能选择了。公司欠钱不还的诉讼适用我国民事第一审普通程序。
协商、请求支付令、
(一)协商
遇到公司欠钱不还的情况，首选的方式是协商，这种方法是最省时省力的。
(二)请求支付令
支付令是指人民根据债权人的申请，依法作出的督促债务人为一定给付义务的法律文书。
向债务人发出支付令是有一定条件的：
1、请求债务人给付金钱或有价证券;
2、请求给付的金钱或有价证券已到期且数额确定，并写明了请求所根据的事实和证据;
3、债权人与债务人没有其他债务纠纷;
4、支付令能够送达债务人。
(三)
如果支付令发出后，对方有异议，那就只能选择了。公司欠钱不还的诉讼适用我国民事第一审普通程序。
3.6w浏览
判过判缓刑的能进国企吗
[律师回复] 对于判过判缓刑的能进国企吗这个问题，解答如下, 我国《刑法》第72条规定，对于被判处拘役三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满18周岁，怀孕的妇女，和以满75周岁的人应当宣告缓刑。
第
一，犯罪情节较轻。
第
二，有悔罪表现。
第
三，没有再犯罪的危险。
第
四，宣告缓刑对所居住的社区没有重大不良影响，同时刑法第74条也做了禁止性规定，也就是说对于累犯和犯罪集团的首要分子是不能够适用缓刑的。综合以上两个法条来看，如果说不属于累犯和犯罪集团的首要分子，同时符合刑法第72条缓刑的条件，即使说以前曾经被叛过缓刑，依然有可能再次被判处缓刑。
第
一，犯罪情节较轻。
第
二，有悔罪表现。
第
三，没有再犯罪的危险。
第
四，宣告缓刑对所居住的社区没有重大不良影响，同时刑法第74条也做了禁止性规定，也就是说对于累犯和犯罪集团的首要分子是不能够适用缓刑的。综合以上两个法条来看，如果说不属于累犯和犯罪集团的首要分子，同时符合刑法第72条缓刑的条件，即使说以前曾经被叛过缓刑，依然有可能再次被判处缓刑。
3.9w浏览
浏览更多不如直接问
获取专业解答，125200 人正在咨询
