一般不保留公职,不论是被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑等主刑,一律给予开除处分。如果不想被开除公职,除非被免于刑事处罚,或者宣告无罪。在司法实践中,被判处拘役后,虽然被开除公职,但是还是会保留部分待遇的。
事业单位工作人员被依法判处刑罚,给予降低岗位等级或撤职以上处分。被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。被宣告缓刑的事业单位公职人员,是否能保留公职取决于其被判处的刑罚种类或是否被判处刑罚。
被拘役过的人属于被追究刑事责任的人,也叫受到过刑事处罚的人。如果是企业职工,依据劳动合同法的规定,可以解除劳动合同,如果是公务员,按照公务员法的规定,就不能再继续从事公务员的工作了,在被判处缓刑以后,单位是否可以继续留用,一般来说是由用人单位来决定。
二、拘役可以和管制一起执行吗?
不可以一起执行,管制是对罪犯不予关押,但限制其一定自由,依法实行社区矫正。判处管制的罪犯仍然留在原工作单位或居住地工作或劳动,在劳动中应
数罪中有判处有期徒刑和拘役的,执行有期徒刑。数罪中有判处有期徒刑和管制,或者拘役和管制的,有期徒刑、拘役执行完毕后,管制仍须执行。数罪中有判处附加刑的,附加刑仍须执行,其中附加刑种类相同的,合并执行,种类不同的,分别执行。
拘役是剥夺犯罪人短期人身自由,就近实行强制劳动改造的刑罚方法。在刑罚体系中,拘役是一种介于管制与有期徒刑之间的一种主刑,算是较轻的一个主刑。适用于犯罪性质轻微但是仍然需要关押的犯罪分子,关押时间短期,并且被判处拘役的犯罪分子给个月可以回家一到两天,可以参加劳动并酌量获取报酬。
判拘役一个月不能保留公职,拘役和管制是不能够一起执行的,这两种刑罚都是主刑,不能同时适用,被判管制的犯人可以不关押,但是要限制其自由,由社区进行矫正,被判拘役的犯人需要由公安机构就近执行,限制人身自由。
查看了上面文章的内容,相信已经已经对判拘役一个月能不能保留公职?的问题进行了解答。实践中我们遇到法律方面的问题时,需要沉着冷静的面对并解决,必要时可以寻求法律专业人士的帮助。阅读完上文内容如果还没有解答您的问题,您可以点击下方“立即咨询”按钮寻求专业律师的帮助。
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