股份有限公司该怎样分红?

[律师回复] 您好，关于股份有限公司该怎么分红这个问题，我的解答如下, 对于分红大家普遍以为是发放现金，当然这也是可以的。但是在股份制公司里面不仅仅只有发放现金这一种形式，那么股份有限公司怎么分红呢这需要大家做好相关的了解。
一般地说来,股东可以以三种形式实现分红权：
1、以上市公司当年利润派发现金
2、以公司当年利润派发新股
3、以公司盈余公积金转增股本。
从法律层次上说股东的分红权是一种自益权，根据《公司法》和《上市公司章程指引》的有关规定,上市公司股利的分配必须由董事会提出分配预案,按法定程序召开股东大会进行审议和表决并由出席股东大会的股东所代表的12现金分配方案或23红股分配方案以上表决权通过时方能实现。
因此，对于股份公司的分红一般有这几种形式，但是一般都是由董事会根据公司章程规定决议的。这点需要大家了解清楚公司的分红规定，才能知道具体是怎么进行分红的，这对于自己的利益也是有帮助。
《公司法》第三十四条分红权与优先认购权
股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

[律师回复] 您好，关于股份有限公司应该如何分红这个问题，我的解答如下, 对于分红大家普遍以为是发放现金，当然这也是可以的。但是在股份制公司里面不仅仅只有发放现金这一种形式，那么股份有限公司怎么分红呢这需要大家做好相关的了解。
一般地说来,股东可以以三种形式实现分红权：
1、以上市公司当年利润派发现金
2、以公司当年利润派发新股
3、以公司盈余公积金转增股本。
从法律层次上说股东的分红权是一种自益权，根据《公司法》和《上市公司章程指引》的有关规定,上市公司股利的分配必须由董事会提出分配预案,按法定程序召开股东大会进行审议和表决并由出席股东大会的股东所代表的12现金分配方案或23红股分配方案以上表决权通过时方能实现。
因此，对于股份公司的分红一般有这几种形式，但是一般都是由董事会根据公司章程规定决议的。这点需要大家了解清楚公司的分红规定，才能知道具体是怎么进行分红的，这对于自己的利益也是有帮助。
《公司法》第三十四条分红权与优先认购权
股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

[律师回复] 但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，有限责任公司依照本法第三十五条的规定分配，公权不能超越此线，有限公司具有人合性质，也无相关司法解释，判例中有直接判决公司支付利润的，但判例不多。一些法律观点认为，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权法律规定《公司法》第七十五条　有下列情形之一的，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。对于是否可以直接判决公司将利润分给小股东的问题，法律没有明文规定： （一）公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，只有公司章程、股东会才有决定如何分红的权利，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资，最合适的方法是责令对公司的利润达成决议。自股东会会议决议通过之日起六十日内。第三十五条　股东按照实缴的出资比例分取红利，并且符合本法规定的分配利润条件的； （二）公司合并、分立，不应该直接判决有限公司将利润分给小股东，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的；股份有限公司按照股东持有的股份比例分配、转让主要财产的； （三）公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民提讼；公司新增资本时

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 上市公司长期不分红股东应该怎么办 分红是股东的一项法定权利，《公司法》第4条规定，公司股东依法享有资产收益（即分红）等权利；第34条规定，股东按照实缴的出资比例分取红利，全体股东约定不按照出资比例分取红利的除外。 公司长期不分红的，股东可以通过以下途径来维护自己权益： 1.先提议召开董事会，并力争通过有关分红的董事会决议；然后再提议召开股东会，力争在股东会上通过分配方案。 2.收集到公司自成立至今、历年的财务报表，确认公司有可供分配的利润；收集到公司自成立至今、历年的董事会决议与股东会决议，确认公司是否对分红作出有效决议。 3.向提讼。 若公司股东会已作出有效决议，公司未履行决议，则可以公司为被告向，请求公司支付红利； 若认为公司股东会不予分红之决定无正当理由，且明显构成对小股东分红权之侵害时，小股东可向，请求撤销该项不予分红之股东会决议，力争重新通过分红之决议。 若股东的上述请求被驳回，股东还有一条途径进行救济，那就是根据《公司法》第74条规定，在公司连续5年不向股东分配利润，而公司该5年连续盈利，并且符合本法规定的分配利润条件的情形下，股东等对公司不分红投反对票的小股东可以向请求公司回购其股权，退出公司。

[律师回复] 需要缴纳个人所得税，股份有限公司股东分红，这就是股东的个人所得了，当然要交个人所得税，什么公司都没区别，转增资本也是钱加进去呀，都要可算所得税的。

[律师回复] 现金股利和股票股利。具体形式包括：分红(指现金股利)，股票股利，配股，送股等。没有董事会，公司是原来的国企公司转型过来的，不算是大企业，上市公司

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 需要承担责任，技术成果权归公司，债权人可以对技术主张权利，公司是法人，公司亏损有债务，由公司承担责任。股东则以认缴的出资额或认购的股份为限为限对公司承担责任。以技术入股，实际上需要估价，属于知识产权。那么承担责任范围是有限的，就是这部分价值。 《中华人民共和国公司法》 第三条第二款 有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

[律师回复] 股份，简单讲就是代表你投资这个公司的比例，代表权益;分红，是公司根据利润累计经股东研究确定拿出多少利润来分配给股东，分红的比例是按股东所持股份的比例来分配的。
投资者购买一家上市公司的股票，对该公司进行投资，同时享受公司分红的权利，一般来说，上市公司分红有两种形式;向股东派发现金股利和股票股利，上市公司可根据情况选择其中一种形式进行分红，也可以两种形式同时用。
股份和分红的区别在于分红是给公司在创下收益时给员工的奖励制度，这样员工会更积极的配合公司运作，是不需要出任何资金的，而股份在一个公司是占有一定地位的，持有股份者可有发言权或转让和转卖的权利，必须参加股东会议，也可以得知公司深度机密的情况，股东必须当起公司的风险。而红利是在一年中所创下的收益中对表现好和资深员工中让他们更积极的为公司下年创下收益的一种激励手段，是不得参与股东会议和了解公司深度机密的。在公司赚得收益时才分得到的，不需要承当公司的倒闭分风险。

[律师回复] 但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，有限责任公司依照本法第三十五条的规定分配，公权不能超越此线，有限公司具有人合性质，也无相关司法解释，判例中有直接判决公司支付利润的，但判例不多。一些法律观点认为，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权法律规定《公司法》第七十五条　有下列情形之一的，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。对于是否可以直接判决公司将利润分给小股东的问题，法律没有明文规定：
（一）公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，只有公司章程、股东会才有决定如何分红的权利，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资，最合适的方法是责令对公司的利润达成决议。自股东会会议决议通过之日起六十日内。第三十五条　股东按照实缴的出资比例分取红利，并且符合本法规定的分配利润条件的；
（二）公司合并、分立，不应该直接判决有限公司将利润分给小股东，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的；股份有限公司按照股东持有的股份比例分配、转让主要财产的；
（三）公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民提讼；公司新增资本时

[律师回复] 但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，有限责任公司依照本法第三十五条的规定分配，公权不能超越此线，有限公司具有人合性质，也无相关司法解释，判例中有直接判决公司支付利润的，但判例不多。一些法律观点认为，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权法律规定《公司法》第七十五条　有下列情形之一的，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。对于是否可以直接判决公司将利润分给小股东的问题，法律没有明文规定：
（一）公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，只有公司章程、股东会才有决定如何分红的权利，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资，最合适的方法是责令对公司的利润达成决议。自股东会会议决议通过之日起六十日内。第三十五条　股东按照实缴的出资比例分取红利，并且符合本法规定的分配利润条件的；
（二）公司合并、分立，不应该直接判决有限公司将利润分给小股东，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的；股份有限公司按照股东持有的股份比例分配、转让主要财产的；
（三）公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民提讼；公司新增资本时

[律师回复] 但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，有限责任公司依照本法第三十五条的规定分配，公权不能超越此线，有限公司具有人合性质，也无相关司法解释，判例中有直接判决公司支付利润的，但判例不多。一些法律观点认为，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权法律规定《公司法》第七十五条　有下列情形之一的，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。对于是否可以直接判决公司将利润分给小股东的问题，法律没有明文规定： （一）公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，只有公司章程、股东会才有决定如何分红的权利，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资，最合适的方法是责令对公司的利润达成决议。自股东会会议决议通过之日起六十日内。第三十五条　股东按照实缴的出资比例分取红利，并且符合本法规定的分配利润条件的； （二）公司合并、分立，不应该直接判决有限公司将利润分给小股东，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的；股份有限公司按照股东持有的股份比例分配、转让主要财产的； （三）公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民提讼；公司新增资本时

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 入股方(以下简称甲方)： 受让方(以下简称乙方)：青岛后埠乐强果蔬土地股份专业合作社 甲、乙双方根据《中华人民共和国农村土地承包法》和农业部《农村土地承包经营权流转管理办法》等有关法律、法规和国家政策的规定，本着平等协商、依法、自愿、有偿的原则，就土地承包经营权入股事宜协商一致，订立本合同。 入股土地：亩(详见附件)。前述入股土地折合成出资额为元。 二、入股期限为年，即自20年月日起至　20年月日止。 三、乙方以货币、实物形式支付红利。乙方向甲方支付完毕上述股权红利后，不再继续分红，甲方的继承人也不得继续主张股权红利。 四、上述股权红利分次支付。 五、甲方应于20年月日之前将拟入股的土地交付乙方。 六、 (一)有下列情况之一者，本合同可以变更或解除： 1.经当事人双方协商一致，又不损害国家、集体和第三人利益的； 2.订立的本合同所依据的国家政策发生重大变化的； 3.一方违约，使合同无法履行的； 4.乙方丧失经营能力使合同不能履行的： 5.因不可抗力(重大自然灾害)使合同无法履行的。 (二)乙方有下列情况之一者，甲方有权收回土地使用权。 1.不按合同规定用途使用土地的； 2.恶意荒芜土地的，破坏土地上的附着物的，破坏水利等基础设施的； 七、甲、乙双方在合同生效后应本着诚信的原则严格履行合同义务。如一方当事人违约，应向守约一方支付违约金。违约金的数额为：元。 八、因本合同的订立、生效、履行、变更或解除等发生争议时，甲、乙双方可以通过协商解决，也可以提请村民委员会、乡镇人民政府农村土地承包管理机关调解解决。 甲方：　　　　　　乙方：青岛后埠乐强果蔬土地股份专业合作社 签约日期：20年月日 附：土地四至位置及面积。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 股份公司类型包括哪些 1、无限公司 简单地说，无限公司就是全体股东对公司债务承担连带无限责任的公司。所谓连带无限责任包括两层含义： (1)股东对公司债务负无限责任。就是指股东要以自己的全部资产对公司债务负责。当公司资不抵债时，不管股东出资多少，都要拿出自己的全部资产去抵债。 (2)股东对公司债务负连带责任。即全体股东共同对公司债务负责，且每一个股东都承担全部债务的责任，在公司资不抵债时，债权人可以要求股东偿债，他既可要求全体股东共同偿债，也可只对其中一个股东提出偿债要求，股东不得拒绝，当一个股东偿还了公司的全部债务后，其他股东就可解除债务。除此之外，连带责任还包括：股东对其加入公司前公司所发生的债务也要负责。 无限公司的股东至少要有两个，公司资本是在股东相互熟悉、相互信任的基础上，出资形成的。在这里，人身信任因素起着决定性作用，非至亲好友难以成为公司股东。因此，人们也称无限责任公司为人合公司。 由于公司股东对债务负无限责任，保证了债权人的利益，因此，公司信誉较高；同时公司组建简单，只要两个股东相互信任就可组成公司，免去了繁杂的法律登记手续。而对股东来说，则无需向公众公开业务内幕。保密性强，有利于竞争。但是，无限责任公司的弊端也是显而易见的，由于股东要对公司债务负连带无限责任，因此，投资风除太大；股东又不能自由转让股份。要转让股份，必须得到全体股东的同意，这无疑加大了公司集资的难度。 2、有限公司 指股东仅以自己的出资额为限对公司债务负责。同股份无限公司相比，有限公司的股东较少，许多国家公司法对有限公司的股东人数都有严格规定。同时，有限公司的资本并不必分为等额股份，也不公开发行股票，股东持有的公司股票可以在公司内部股东之间自由转让，若向公司以外的人转让，须经过公司的股东的同意。由于股东少，因此公司设立手续非常简便，而且公司也无须向社会公开公司营业状况，增强了公司的竞争能力。 3、两合公司 即公司是由无限责任股东和有限责任股东共同组成的。在公司股东中，既有无限责任股东，又有有限责任股东。无限责任股东对公司债务负连带无限责任，有限责任股东对公司债务的责任仅以其出资额为限。由于公司股东的责任不同，在公司中的地位和作用也不同。无限责任股东在公司中享有控制权，管理公司的业务活动；而有限责任股东不能管理公司业务。也不能对外代表公司，若要转让股份，还必须得到半数以上无限责任股东的同意。 4、股份有限公司 股份有限公司是西方国家最主要的一种公司形式。 股份有限公司有以下特征： (1)股份有限公司是的经济法人； (2)股份有限公司的股东人数不得少于法律规定的数目； (3)股份有限公司的股东对公司债务负有限责任，其限度是股东应交付的股金额； (4)股份有限公司的全部资本划分为等额的股份，通过向社会公开发行的办法筹集资金，任何人在缴纳了股款之后，都可以成为公司股东，没有资格限制； (5)公司股份可以自由转让，但不能退股； (6)公司账目须向社会公开，以便于投资人了解公司情况，进行选择； (7)公司设立和解散有严格的法律程序，手续复杂。 由此可以看出，股份有限公司是典型的资合公司。一个人能否成为公司股东决定于他是否缴纳了股款，购买了股票，而不取决于他与其他股东的人身关系，因此，股份有限公司能够迅速、广泛、大量地集中资金。同时，我们还可以看到，虽然无限责任公司、有限责任公司、两合公司的资本也都划分为股份，但是这些公司并不公开发行股票，股份也不能自由转让，证券市场上发行和流通的股票都是由股份有限公司发行的，因此，狭义地讲，股份公司指的就是股份有限公司。 5、股份两合公司 股份两合公司是无限责任股东和有限责任股东共同组成的公司。其中有限责任部分的资本划分为若干等份，由各有限责任股东认缴，这是与两合公司的区别所在。股份两合公司具有以下几方面的特点： (1)无限责任股东对公司债务负有连带清偿责任；有限责任股东以其出资额为限对公司债务负责。 (2)有限责任股东必须得到超过半数的无限责任股东的许可，才能将其全部或部分股份转让给他人。 (3)有限责任股东一般不能代表公司执行业务以及对外代表公司。

[律师回复] 解答如下, 一些地方的地方性法规中还有超生扣分红的规定。比如《广东省人口与计划生育条例》第四十条第二款规定：对超生人员，有关单位依照本条例规定作出处理决定之日起，五年内国家机关和事业单位、国有企业、国有控股企业，乡镇集体企业不予招工、录（聘）用；五年内不得选为村（居）民委员会成员和评为先进；七年内不得享受公费医疗福利；七年以上十四年以下不得享受农村股份合作制分红及其他集体福利。不同地方规定不同，可以直接向当地县级卫计局（计生局）咨询。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 需要承担责任，技术成果权归公司，债权人可以对技术主张权利，公司是法人，公司亏损有债务，由公司承担责任。股东则以认缴的出资额或认购的股份为限为限对公司承担责任。以技术入股，实际上需要估价，属于知识产权。那么承担责任范围是有限的，就是这部分价值。 《中华人民共和国公司法》 第三条第二款 有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 需要承担责任，技术成果权归公司，债权人可以对技术主张权利，公司是法人，公司亏损有债务，由公司承担责任。股东则以认缴的出资额或认购的股份为限为限对公司承担责任。以技术入股，实际上需要估价，属于知识产权。那么承担责任范围是有限的，就是这部分价值。 《中华人民共和国公司法》 第三条第二款 有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 股份公司是指公司资本为股份所组成的公司，股东以其认购的股份为限对公司承担责任的企业法人。设立股份有限公司，应当有2人以上200以下为发起人，注册资本的最低限额为人民币500万元。由于所有股份公司均须是负担有限责任的有限公司(但并非所有有限公司都是股份公司)，所以一般合称“股份有限公司”。股份公司产生于18世纪的欧洲，19世纪后半期广泛流行于世界各国，到目前，股份公司在国家的经济中占据地位。

[律师回复] 解答如下, 【为您推荐】平县瓯海区叙永县海珠区长兴县钟山县江安县在我国，股份有限是非常重要的一种类型，包括上市和非上市两种。相对于有限责任而言，股份有限的设立条件相对严格，对注册资本、股东人数都有一定要求。那么按照《法》规定，股份有限股东人数限制是什么请看本文带来的分析总结。
一、股份有限股东人数限制是什么按照新《证券法》和新《法》规定，上市的股份有限股东人数没有上限，非上市股份有限在设立时的股东人数不得超过200人，因为股东人数200人以上的股份为公众，必须经证券监督管理机构或授权的部门核准。
二、股份有限的设立方式主要有哪几种
1、发起设立即所有股份均由发起人认购，不得向社会公开招募。
2、募集设立即发起人只认购股份的一部分，其余部分向社会公开招募。在不同的国家，股份有限的设立规定有所不同。有的国家规定，只有在全部股份均被认足时，才得以成立。有的国家规定，股份有限实行法定资本制的，以认足全部股份为成立的条件；股份有限实行授权资本制的，可以不认足全部股份。
三、股份有限具备哪些特征
1、股份有限是的经济法人；
2、股份有限的股东人数不得少于法律规定的数目，如法国规定，股东人数最少为7人；
3、股份有限的股东对债务负有限责任，其限度是股东应交付的股金额；
4、股份有限的全部资本划分为等额的股份，通过向社会公开发行的办法筹集资金，任何人在缴纳了股款之后，都可以成为股东，没有资格限制；
5、股份可以自由转让，但不能退股；
6、账目须向社会公开，以便于投资人了解情况，进行选择；
7、设立和解散有严格的法律程序，手续复杂。由此可以看出，股份有限是典型的"资合"。

[律师回复] 有限责任公司具有人合性性质，公司存在的一个主要方面是为公司股东赢利。就你所提出的问题，我觉得你的想法是让该股东不要干涉贵公司的生产经营活动。而该问题又涉及该股东在公司内是否担当职务以及担当何种职务。职务的不同可能涉及到开除股东在公司内部职务的部门权限的不同。但不论如何，股东作为出资人享受公司法或者公司章程中赋予公司股东的表决权等权利，无论通过任何途径，一股东或者法人代表都不能涤除股东的上述权利，因为上述权利是股东基于股东权利而赋予的天然的权利。如果你认为另外一个股东干涉你的行为，你可以通过协商，把该股东的股权转让给你，这样就可以通过工商局变更公司的组织形式即一人公司。

[律师回复] 您好，关于这个问题，我的解答如下, 《公司法》第二十四条明确要求有限责任公司由五十个以下股东共同出资设立。 之所以对有限责任公司股东人数作出限制，考虑的主要因素是： 1、有限责任公司是以资本联合为基础组成的，股东人数不应少于二人； 2、有限责任公司有资本联合的因素，同时还有在相互了解、相互信任基础上人与人之间结合的因素，也就是通常所称的人合因素，这就要求股东人数不宜过多； 3、有限责任公司不公开募集股份，管理上是较为封闭的，在股东人数上需有一定限制；有限责任公司一般是规模不大，有股东人数限制，适宜于公司决策和经营。 4、有限责任公司股东人数的限制，既包括参与公司设立的最初股东，也包括在公司设立后由于新增出资、转让出资、公司合并等原因新增加的股东，也就是股东总数不能突破最高限额。 对于股东人数最低限额的要求，不包括对国有独资公司的要求，因为对国有独资公司在法律上作出了特别规定。