一、职务侵占罪谁来管教判几年
关于职务侵占罪的量刑标准,具体规定如下:
对于在公司、企业或其他单位中担任职务的员工,如果他们利用自己的职权优势,将所在单位的财产非法据为己有,并且涉案金额达到一定程度,那么将会面临以下法律制裁:
若涉案金额较小,则会被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担相应罚金;
若涉案金额较大,则会被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金;
而当涉案金额特别巨大时,则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时也必须承担罚金。
值得注意的是,职务侵占罪的犯罪主体仅限于公司、企业或其他单位中的工作人员,而且这些人必须是非国家公职人员,因此这是一种特殊的犯罪主体类型。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
二、职务侵占罪怎么判刑的
职务侵占罪,达到数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;如果数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;如果数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
职务侵占罪必须达到数额较大的程度,数额较大的起点是一万元。如果仅有非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为,但没有达到数额较大的标准,则不能构成本罪。
《刑法》第二百七十一条第一款,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
法律是一种普遍的约束,它既保护我们的权益,也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律,以便更好地保护自己的权益,更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题,“职务侵占罪谁来管教判几年”,法律的学习和理解是一项长期的任务,需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程,把它看作是一次自我提升的机会,以便更好地适应社会的发展和变化。
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