职务侵占罪积极退还款后怎么处理

一、职务侵占罪积极退还款后怎么处理

即使涉嫌职务侵占的相关人士已主动归还其所占用的财物，但仍需承担刑事责任。

然而，对于主动归还财物这一行为，在量刑过程中可以得到从轻的考虑。具体而言，相关法律条款规定如下：

1、公司、企业或其他部门的工作人员，基于自身职务上的便利条件，擅自将所在机构的资金或资产非法占有，且累计金额达到较大标准的，将面临五年以下有期徒刑或者拘役的处罚；如果累计金额巨大，则将面临五年以上有期徒刑，同时可能被判处没收全部或部分财产。具体的刑期应根据犯罪情节、悔过态度以及是否积极归还赃款等多方面因素综合决定；

2、职务侵占与普通的自诉案件有所区别，它属于必须由检察院代表国家进行公诉的公诉案件。因此，个人与公司之间达成和解协议并不意味着法律责任的豁免；

3、若相关人士能够积极退还赃物，并请所在机构出具一份报告以证明其悔过表现良好，同时检举揭发他人违法犯罪行为并获得立功表现，那么这些都可视为在定罪量刑时减轻处罚的重要依据。

《中华人民共和国刑法》第一百八十三条

【职务侵占罪】保险公司的工作人员利用职务上的便利，故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的，依照本法第二百七十一条

【的规定定罪处罚。贪污罪】国有保险公司工作人员和国有保险公司委派到非国有保险公司从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、职务侵占罪积极退赃后怎么处理

在此种情况下，相关行为依然被认定为职务侵占犯罪。

依据刑法规定：

在公司、企业或者其他单位中，任何员工如果通过利用其所担任职务的便利条件，将本应该属于公司、企业或其他单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定程度的话，将会面临由检察机关提起的五年以下有期徒刑或拘役的刑事指控。

然而，若此类人员能够主动退还所侵占的财物，则可按照法律规定，在量刑时予以酌情考虑，给予从轻或减轻处罚。

《刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；

数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；

数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

法律是一种普遍的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益，更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题，“职务侵占罪积极退还款后怎么处理”，法律的学习和理解是一项长期的任务，需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程，把它看作是一次自我提升的机会，以便更好地适应社会的发展和变化。