发生安全事故单位承担罚款怎么处理

最新修订 | 2024-08-14
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专家导读 若事故发生单位及其责任人出现以下任一行为,将面临100万至500万人民币的罚款,主要负责人及相关责任人将受60%-100%年收入罚款;公职人员将依法处理;涉及违法治安管理,公安机关将处罚;情节严重构成犯罪,将追究刑事责任。包括:谎报或隐瞒事故、破坏现场、转移资金或销毁证据、拒绝配合调查、作伪证或唆使他人作伪证、逃离现场。
发生安全事故单位承担罚款怎么处理

一、发生安全事故单位承担罚款怎么处理

若事故发生单位以及与其关联的责任人存在以下任何一种行为,应对事故发生单位处以至少100万元人民币到最高500万元人民币之间的罚款;对主要负责人、直接负责的主管人员及其他相关直接责任人实施上一年度年收入的60%至100%比例的罚款;对于涉案的国家公职人员,将按照相关法律法规进行严肃处理;如构成违法治安管理的行为,公安机关会依法对其予以行政处罚;如果情节严重构成犯罪,则将依法追究其刑事责任

(一)谎报或隐瞒事故真相的;

(二)蓄意制造或擅自毁损事故现场的;

(三)私自转移、隐匿资金、财产,或者恶意销毁与案件相关的证据、资料的;

(四)拒绝配合调查或拒绝提供相关情况和资料的;

(五)在事故调查过程中作伪证或唆使他人作伪证的;

(六)事故发生后逃离现场的。

《中华人民共和国安全生产法

第九十二条承担安全评价、认证、检测、检验职责的机构出具失实报告的,责令停业整顿,并处三万元以上十万元以下的罚款;给他人造成损害的,依法承担赔偿责任

承担安全评价、认证、检测、检验职责的机构租借资质、挂靠、出具虚假报告的,没收违法所得违法所得在十万元以上的,并处违法所得二倍以上五倍以下的罚款,没有违法所得或者违法所得不足十万元的,单处或者并处十万元以上二十万元以下的罚款;对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五万元以上十万元以下的罚款;给他人造成损害的,与生产经营单位承担连带赔偿责任;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。

对有前款违法行为的机构及其直接责任人员,吊销其相应资质和资格,五年内不得从事安全评价、认证、检测、检验等工作;情节严重的,实行终身行业和职业禁入。

二、发生安全事故后该如何处理

若在生产过程中发生严重的安全事故,导致重大人身伤害或引起其他重大不良后果者,对于其所应承担的直接领导及其他关键责任人,将依法判处三年以下的有期徒刑,或给予拘役刑罚;而对于情节尤为之恶劣者,则将被处罚三年以上、七年以下的有期徒刑。

《中华人民共和国刑法》第一百三十五条

重大劳动安全事故罪

安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。

关于发生安全事故后单位需承担罚款的相应处理措施若在事故发生过程中,责任单位以及其领导者或责任人存在任何如下的不当行为,他们将会受到来自国家法规的100万元至500万元人民币的严厉罚款惩处。其中,主要责任人和关键责任人将面临相当于其每年收入60%至100%的罚款;对于政府公职人员,还将依法展开相应处分措施;如若案件涉及到违反公共安全秩序的问题,必须接受由公安机关所执行的公平公正的处罚;而如果情节特别严重,甚至可能会被追究刑事责任。这些不当行为包括但不限于:故意谎报或者隐瞒事故真相、蓄意破坏事故现场、非法转移资金或销毁重要证据、拒绝积极配合相关调查工作、提供虚假证词或者唆使他人提供虚假证词、在事故发生后擅自逃离现场等。

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施工单位或施工者。
工人施工时触电死亡谁担责
根据我国相关规定,施工企业即厂方,需要对建筑安全生产承担责任,如果厂方对用电管理存在过错,需要对工人的死亡要承担一定责任。
责任划分主要看以下几点:
1、签订的协议中对责任的划分是否有约定,有约定则依约定;
2、根据我国法律规定,雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。因此,对受害人来说,您和厂方应承担连带赔偿责任;
3、连带责任人根据各自责任大小确定相应的赔偿数额;难以确定责任大小的,平均承担赔偿责任。支付超出自己赔偿数额的连带责任人,有权向其他连带责任人追偿,并根据责任大小确定应承担的赔偿份额。
《侵权责任法》第十四条连带责任人根据各自责任大小确定相应的赔偿数额;难以确定责任大小的,平均承担赔偿责任。支付超出自己赔偿数额的连带责任人,有权向其他连带责任人追偿。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。
安全事故的鉴定流程
1、鉴定的申请和决定
在事故处理过程中,当事人和代办代理人有权向公安机关提出鉴定和重新鉴定的申请。但条件前提一是鉴定申请的理由要公道;二是鉴定项目有助于弄清事实的真相;三是鉴定项目切实可行,能够实现。
事故调查所需的鉴定由公安机关决定;事故调解所需的鉴定,当事人可以自行选择已在省级公安机关存案的鉴定部分鉴定。
2、委托鉴定
委托鉴定,应根据被鉴定题目的性质和难度,选择相应的鉴定机构;事故调查所需的鉴定,一般指派或委托公安机关的鉴定职员、鉴定机构进行;公安机关无法完成的,也可委托公安机关制定的社会有资格的鉴定机构进行,此类鉴定不能由当事人自行选择。对当事人的精神病医学鉴定、对当事人的伤残评定、对有争议的财产损失评估,应当委托具备资格的检修、鉴定、评估机构进行,该机构可以是公安机关的鉴定机构,也可以是社会的鉴定机构,但均必需具备资格。
3、鉴定时限
根据《交通事故处理程序划定》第39条划定,公安机关交通治理部分检修、鉴定应当在勘查现场之日起5日内指派或委托技术鉴定机构进行检修、鉴定。鉴定机构应当在20日内完成鉴定,对于因技术原因无法在20日内完成的,经设区的市公安机关交通治理部分批准可以延长10日。遇特殊情况仍不能完成的,须报请省级公安机关交通治理部分批准。
4、重新检修、鉴定
《交通事故处理程序划定》第44条划定,公安机关交通治理部分应当在接到检修、鉴定结果后二日内将检修、鉴定结论复印件交当事人。当事人对公安机关交通治理部分的检修、鉴定结论有异议的,可以在接到检修、鉴定结论复印件后三日内提出重新检修、鉴定的申请。经县级公安机关交通治理部分负责人批准后,应当另行指派或者委托专业技术职员、有资格的鉴定机构进行重新检修、鉴定。重新检修、鉴定可以由原鉴定机构进行,但应另行选择与原鉴定人平等以上专业技术职务的鉴定人进行鉴定。按照《公安机关办理行政案件程序划定》第75条的划定,重新鉴定,假如鉴定结论有改变的,鉴定用度由公安机关承担;假如鉴定结论没有改变,鉴定用度由重新鉴定申请人承担。
当事人对自行委托的检修、鉴定、评估结论有异议的,可以在接到检修、鉴定、评估结论后三日内另行委托检修、鉴定、评估,并告知公安机关交通治理部分,公安机关交通治理部分予以存案。
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