故意伤害罪因肺结核怎么判

最新修订 | 2024-09-07
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专家导读 故意伤害的犯罪嫌疑人因肺结核病,判刑后符合条件的可以申请监外执行,批准后可以不坐牢。罪犯在监外执行期间,应当计算在刑期以内。当监外执行的原因消失(如病愈、哺乳期满)后,如果刑期未满,仍应收监执行;如刑期已满,则应及时释放。
故意伤害罪因肺结核怎么判

一、故意伤害罪因肺结核怎么判

故意伤害犯罪嫌疑人因肺结核病,判刑符合条件的可以申请监外执行,批准后可以不坐牢。

罪犯在监外执行期间,应当计算在刑期以内。

当监外执行的原因消失(如病愈、哺乳期满)后,如果刑期未满,仍应收监执行;

如刑期已满,则应及时释放。

刑事诉讼法》第二百五十四条

对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯,有下列情形之一的,可以暂予监外执行

(一)有严重疾病需要保外就医的;

(二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女;

(三)生活不能自理,适用暂予监外执行不致危害社会的。

对被判处无期徒刑的罪犯,有前款第二项规定情形的,可以暂予监外执行。

二、故意伤害罪七级能判几年

对于蓄意伤害他人身体的行为,应给予三年以下有期徒刑、拘役或者管制处罚。如果犯罪情节较为恶劣,致人重伤者,将被判处三年以上十年以下有期徒刑;对极端残忍手段导致受伤者严重残疾或致人死亡者,则需承担十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑的严厉惩罚。

《中华人民共和国刑法》第二百三十四条

故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。

本法另有规定的,依照规定。

关于故意伤害的犯罪嫌疑人,若因其患有肺结核疾病而被判处有期徒刑,只要满足相关条件,便可向司法部门提出监外执行的申请。一旦获得批准,便可不需在监狱中服刑。然而,在监外执行期间,其刑期仍然需要计入总刑期之内。待监外执行的原因消除(例如病愈或哺乳期限届满)之后,若刑期尚未结束,仍须收监继续服刑;反之,若刑期已经期满,则应立即予以释放。

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我朋友在单位做检查的时候,给查出了肺结核了,现在工作就很不方便了,他很怕单位会我给辞退了,我朋友有孩子要养活的,肺结核可以辞退吗?具体都会有什么补偿的吗?
[律师回复] 安全起见,应该要解除劳动关系。如果要补偿,按其在公司的工作年限,每工作一年补偿一个月工资,半年以上不满一年的补偿一个月工资,不满半年的补偿半个月工资。这种情况发生争议之后,建议先协商,如果协商不成,建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。需要去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份等。提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,可以去法院起诉的。需要帮助,来电咨询,或者来所咨询。
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