职务侵占罪不确定数额的标准是什么

一、职务侵占罪不确定数额的标准是什么

在构思了数额未明的职务侵占罪标准时，往往要结合众多复杂的考量要素进行深入分析和全面评估。即便是在我们并不能对具体数值进行精确计算的情况下，只要我们能有力地证明行为人所实施的侵占行为极其严重、极具影响力并且还存在着其他极为恶劣的状况的话，那么这也有可能被定义为行使职务侵占罪。例如，即使我们并不清楚侵占行为的金额确切数字，但是倘若行为人实施此类侵占行为已经多达数次；亦或是其行为直接导致公司经营市场陷入混乱乃至出现重大业务损失等严重后果，那么这些都有可能成为判定职务侵占罪成立的重要依据。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、职务侵占罪数额特别巨大是多少

1.职务侵占犯罪中，其金额特别庞大的标准以人民币100万元以上为准。

对于贪污或受贿行为，若犯罪数额在人民币20万元至300万元之间，则应视为符合相关法律所规定的金额巨大范畴，须依法判定为有期徒刑三年以上直至十年以下，同时施予罚金或是没收个人财产的处罚。

2.对于参与贪污犯罪的人员，依据情节轻重予以细分如下处罚方式:

首先，对于贪污数额较少或有其他轻微情节，处以有期徒刑三年以下或是拘役，并同时施予罚金。

其次，对于贪污数额巨大或构成其他较为严重情节的，则处以有期徒刑三年以上直至十年以下，同时施予罚金或是没收个人财产。

最后，对于贪污数额特别巨大或构成其他特别严重情节的，处以有期徒刑十年以上甚至无期徒刑，同样施予罚金或是没收个人财产;

如果犯罪事实特别恶劣，且使得国家和公众利益遭遇了特别重大的损失，将被判处无期徒刑乃至死刑，并且需要没收个人财产。中华人民共和国刑法》第三百八十三条

对犯贪污罪的，根据情节轻重，分别依照下列规定处罚：

（一）贪污数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

（二）贪污数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。

（三）贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；数额特别巨大，并使国家和人民利益遭受特别重大损失的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。

三、职务侵占罪构成要件有哪些

职务侵占罪的基本构成要件主要包括以下几点：首先，犯罪主体必须为公司、企业或其他经济组织中的工作人员；其次，主观方面必须是出于直接故意，并且具有非法占有他人财产的目的；再次，犯罪客体则为各种形式的公司、企业或其他经济组织财产所有权益；最后，客观方面表现出来的现象是利用自身职权所拥有的便利，侵占所在单位财物且涉案金额须达到法律规定的特定标准。至于所谓的“利用职务上的便利”，这是指行为人通过利用其在本单位所担任的特定职务，实现控制、管理或者经手本单位财物的优势地位。而所谓的“侵占”，则特指以非法吞并、盗窃、诈骗等手段占据本单位财物的行为。值得我们特别关注的是，对于此类犯罪行为的确切认定，还需要结合具体事例的实际情况以及相关证据材料进行全面深入的分析与评估。

构思职务侵占罪标准时，需综合考虑复杂要素。即便金额不明，若行为严重、影响大且伴恶劣状况，仍可能构成此罪。如多次侵占、致公司市场混乱或重大业务损失，均为判定关键，即便具体金额未知。