挪用资金罪与职务侵占罪怎样认定

一、挪用资金罪与职务侵占罪怎样认定

挪用资金罪与职务侵占罪主要从以下方面认定：

主观目的：挪用资金罪行为人旨在暂时使用单位资金，主观上有归还意图；职务侵占罪行为人则具有非法占有单位财物的目的，不打算归还。

客观行为：挪用资金罪表现为未经合法批准擅自将本单位资金挪作他用；职务侵占罪是利用职务便利，以侵吞、窃取、骗取等手段非法占有本单位财物。

侵犯客体和对象：二者侵犯的都是单位财产所有权，但挪用资金罪仅侵犯资金使用权；职务侵占罪侵犯的是财物整体所有权，对象包括资金和其他财物。

实践中需综合多方面情况准确判断罪名。

二、挪用资金罪立案最重要证据是什么

挪用资金罪立案的关键证据包括：

1.资金往来凭证：如银行转账记录、支票存根等，用以证明资金的流向及挪用情况。

2.财务账目：能清晰反映资金的收支、结余等状况，体现资金被挪用前后的异常变动。

3.证人证言：知晓挪用资金行为的相关人员的证言，证实犯罪事实。

4.犯罪嫌疑人供述：其对挪用资金行为的承认及细节描述。

5.公司文件：如相关决议、合同等，可能与资金挪用存在关联。

这些证据需相互印证，形成完整的证据链，达到确实、充分的标准，才能有力支持挪用资金罪的立案。

三、挪用资金罪的成立条件包括什么

挪用资金罪的成立条件如下：

主体为公司、企业或其他单位的工作人员。

行为方面，表现为利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人。具体包括三种情形：一是挪用资金进行非法活动；二是挪用资金数额较大、进行营利活动；三是挪用资金数额较大、超过三个月未还。

主观上须为故意，即明知自己的行为侵犯了单位资金的占有权、使用权与收益权以及职务行为的廉洁性，仍希望或者放任这种结果的发生。例如，公司会计甲利用掌管资金之便，私自将公司资金挪出用于炒股，数额较大，就可能构成挪用资金罪。需注意，挪用资金的数额、用途等因素会影响罪名的认定及量刑幅度。

挪用资金罪与职务侵占罪在认定上确实存在诸多要点。比如挪用资金罪只是暂时挪用资金归个人使用，日后通常会归还；而职务侵占罪则是将单位财物非法占为己有，拒不退还。在具体行为表现、犯罪主体等方面也有不同。像是犯罪主体上，挪用资金罪主体一般是公司、企业或者其他单位的工作人员；职务侵占罪主体也是这些，但范围稍有差异。如果您对这两种罪名的认定仍有更多疑问，比如在实际案例中如何准确判断是哪种罪行，或者对相关法律规定的细节还不清楚，不妨点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为您详细解答，消除您的困惑。