
一、孕妇可以被离婚吗
根据我国法律规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。但女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
这一规定旨在保护孕期、产后及终止妊娠后女方的身心健康。若女方主动提出离婚,法院会根据具体情况进行审理和裁决,比如审查双方感情是否确已破裂等。
若男方在女方孕期等特殊期间提起离婚诉讼,法院一般不予受理。若男方执意起诉,法院会驳回其诉讼请求。女方若认为夫妻感情确已破裂,即使处于孕期等阶段,也有权向法院提起离婚诉讼,通过法律途径解决婚姻问题。
二、孕妇离婚时权益该如何保障
孕妇离婚时权益保障如下:财产分割:依《民法典》,夫妻共同财产原则上均等分割。但会适当照顾女方及无过错方。比如一方隐藏、转移财产,分割时可少分或不分。抚养权:分娩后一年内,男方无特殊情况不得提出离婚。若女方提出,或法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。关于孩子抚养权,两岁以下一般随母方生活,母方有不宜抚养情形的除外。经济补偿:若女方因抚育子女、照料老人等负担较多义务,离婚时有权向另一方请求补偿,另一方应给予补偿。具体办法由双方协议,协议不成由法院判决。损害赔偿:若男方存在重婚、与他人同居等重大过错导致离婚,女方有权请求损害赔偿。
三、孕妇离婚时监护权该如何确定
孕妇离婚时,孩子监护权的确定原则如下:首先,父母是未成年子女的当然监护人。一般情况下,双方对孩子监护权有平等的权利。哺乳期内的子女,以随哺乳的母亲抚养为原则。
若双方协商一致,可按协商结果确定监护权归属。协商不成时,法院会综合多方面因素判决。比如孩子的年龄、双方经济状况、生活环境、与孩子的感情亲密程度等。
法院会倾向于将孩子判给更有利于其成长的一方。对于孕妇而言,若其有稳定住所、经济来源,能为孩子提供良好生活和成长条件,获得监护权概率较大。但无论监护权判给哪方,另一方都有探视孩子的权利,且需支付抚养费,以保障孩子健康成长。
在探讨孕妇可以被离婚吗这个问题时,我们了解到了相关法律规定及特殊情况。其实,除了能不能离,还有一些后续的问题值得关注。比如,离婚后孩子的抚养权归属如何确定,毕竟孩子还未出生,这对于孕妇和未来孩子的成长都至关重要。还有,离婚时涉及的财产分割对于孕妇的权益保障也不容忽视。如果你对这些关于孕妇离婚后的相关事宜仍有疑问,或者在自身面临类似情况时感到迷茫,不要迟疑,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮吧。专业的法律人士将为你提供精准、详细且全面的解答,帮你妥善处理这些复杂的法律问题。
律师
认证律师
普法人次
最快响应
继续换一换