骨折不需要住院那还需要赔付误工费吗

一、骨折不需要住院那还需要赔付误工费吗

误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。

即便骨折未住院，但确实因伤无法正常工作，影响了劳动收入，责任方就需赔付误工费。一般需提供误工证明，比如单位开具的误工时间、收入减少证明等。按照法律规定，误工时间根据医疗机构出具的证明确定。若因伤致残持续误工的，误工时间可计算至定残日前一天。收入状况则分有固定收入和无固定收入两种情况。有固定收入的，按照实际减少的收入计算；无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算等。所以，骨折即便不住院，只要造成误工损失，就可能获得误工费赔偿。

二、骨折不住院主张误工费法律上支持吗

骨折不住院主张误工费在法律上一般是支持的。误工费是指赔偿义务人应向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈期间，因无法从事正常工作而实际减少的收入。

根据《民法典》及相关司法解释，主张误工费需证明三点：一是受害人有劳动能力且实际在从事劳动；二是因伤导致误工；三是有实际收入减少。即使不住院，若有医院出具的诊断证明、休假证明等，能证实因骨折无法正常工作、存在误工时间，且有证据证明收入减少，就可主张误工费。例如有单位开具的误工证明、工资银行流水等。所以，骨折不住院不影响误工费主张，关键在于证据是否充分。

三、骨折不住院无医嘱主张误工费法律认可吗

骨折不住院无医嘱主张误工费，可能不被法律认可。主张误工费需证明误工事实和误工损失。一般而言，医院的诊断证明或医嘱是证明误工时间的重要依据，若无医嘱，难以确定合理的误工时长。

不过，若有其他证据能证明误工情况，法院也可能支持。比如，有专业鉴定机构出具的关于误工时间的鉴定意见，或者单位出具的因伤缺勤扣发工资的证明、考勤记录等。同时，需提供收入状况证明，如工资条、银行流水等。所以，无医嘱不必然导致误工费主张不被认可，但举证难度较大。

在探讨骨折不需要住院那还需要赔付误工费吗这个问题时，我们还需了解一些相关情况。即便骨折无需住院，但如果因骨折影响了正常工作，导致收入减少，通常也是需要赔付误工费的。判定是否赔付误工费关键在于是否存在实际的误工损失。此外，误工时间的确定也很重要，一般需结合医疗机构出具的证明来认定。要是对骨折赔付误工费的标准、证明材料的准备等方面还有疑问，别让疑惑困扰自己。点击网页底部的 “立即咨询” 按钮，专业法律人员会为您精准解答。