工伤索赔难重重，律师助力伤者获近40万赔偿

一、专注民商领域，积累丰富经验

吴楠毕业于常州大学，自2021年起在江苏臻万律师事务所执业，是该所主办律师，服务地区为苏州。他长期专注于民商事法律事务，在合同纠纷、民间借贷纠纷、劳动争议与工伤保险待遇纠纷、侵权责任纠纷等领域具备扎实的理论功底与丰富的实战经验，累计办理了百余件案件，秉持着“臻于至善，万无一失”的执业理念，为当事人提供专业法律服务。

二、工伤索赔艰难，律师临危受命

江苏省苏州市发生一起令人痛心的工伤事故，当事人邵XX受雇操作废品打包机时，右前臂被机器卷入，导致毁灭性损伤。经多次大手术，构成一处八级、一处九级伤残，右手功能大部分丧失。然而，雇主秦XX一方面承认雇佣关系，另一方面却将事故责任完全推给邵XX，还对其后续两次住院治疗的必要性提出质疑，甚至以病历中“隐形梅X”为由试图扣除部分医疗费。双方口头雇佣无书面合同，工资标准争议也很大。吴楠接受委托后，意识到本案存在责任如何划分、全部医疗费能否被认可、损失到底该怎么算三大难关。

三、破解责任划分困局，明确双方责任比例

雇主将责任完全推给邵XX，吴楠仔细研究事故经过，在法庭上指出，雇主作为接受劳务方，负有提供安全工作环境、完好设备及必要安全培训的法定义务，涉案打包机多次出现故障却未及时修理，作业现场也未进行有效监督和安全提示，存在重大过错。同时，邵XX作为有经验的工人，在处置故障时未能确保绝对安全，自身也有一定过失。最终，法院采纳其分析，认定雇主承担70%的主要责任，邵XX自行承担30%，这一比例对受害方非常有利。

四、捍卫治疗合理性，获法院支持医疗费

雇主质疑第二、第三次住院，并拿“梅X”做文章。吴楠准备了完整的病历、费用清单，向法庭说明后续住院是为处理外伤导致的并发症，是必要治疗，病历中“隐形梅X”无专项治疗项目和费用，所有医疗开支均与外伤治疗相关。由于对方无法拿出证据证明哪些费用是治疗梅X的，法院完全支持了我方观点，认可了绝大部分医疗费。

五、精准计算损失，伤者获近40万赔偿

邵XX伤势极重，赔偿项目多、金额大。吴楠依据法律规定和鉴定意见，逐项计算。医疗费整理票据严谨核对；残疾赔偿金按八级伤残系数和法定标准计算出38万余元获全额支持；误工费依据江苏省“批发和零售业”年度平均工资标准计算获法院采纳；精神损害抚慰金主张较高金额，最终获法院支持16000元。法院最终核定总损失59万余元，按70%责任比例，雇主扣除已付费用后还需支付38.8万余元。