退休人员高温补贴是否可以发放？

高温标贴是强制性发放的，但是各地区都有着符合当地实际情况的发放标准，但是也有人会问退休人员高温补贴是否可以发放，按照规定是不在发放的范围内的。高温补贴是为在工作的人员准备的一项福利，任何单位都要地方政府规定的标准进行发放。但是具体高温补贴标准是什么样的，可以一起到下文进行了解。下面律图小编就为您详细介绍。

一、退休人员高温补贴是否发放

根据国家四部门发布的《关于印发防暑降温措施管理办法的通知》第十七条规定：用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。因此，高温津贴仅限于高温下户外作业的劳动者，并由用人单位进行发放。

而在退休人员养老金发放项目当中其实并没有高温补贴一项，因此退休人员是没有高温补贴的。

二、哪些人可以领高温补贴

1、劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的(以下统称高温作业)，用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴，并在工资清单中列明具体项目及数额。

2、用人单位安排高温作业劳动者当月临时从事非高温作业的时间不超过4个工作日的，用人单位应当足额发放当月的高温津贴;5个工作日以上的，用人单位可按劳动者当月从事高温作业的天数折算高温津贴。

3、从事高温作业的劳动者因下列情形之一未能正常出勤的，用人单位可按劳动者当月实际出勤且从事高温作业的天数折算高温津贴。

三、高温补贴应该怎么发

劳动保障部门提醒，高温下工作应发放高温补贴。高温补贴不得列入最低工资中。

按照国家劳动保障部门的相关规定，当气温超过35摄氏度时，企业应依据劳动合同中签订的内容，视工种和工作环境的不同，向职工发放高温补贴。但目前有个别企业在发工资时虽然名义上发放了高温补贴，但却将高温补贴金额计入最低工资中，侵害了职工利益。

根据国家人社部门所下发的高温补贴通知里可以了解到，能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工，包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等。室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于60元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员，每人每月不低于45元。高温补贴并非每个劳动者都有，劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，才能获得高温津贴。

小编已经做了详细的介绍。任何单位发放高温补贴都要达到标准，不得低于国家规定的标准，当然企业可以根据实际的状况适当提高标准也是可以的。总的来说，高温补贴的发放必须严格执行，不能少发或者不发高温补贴，这样严重损害了劳动者的合法权益，如果遇到类似不发的情形，劳动者可以依法举报，有关劳动监察部门在接到举报以后也会积极的受理，维护大家的权益的。律图有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。